轉職找工作推薦

  • 維修技師

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 鋒翊企業有限公司
  • 工作地點 台中市神岡區
  • 薪資 月薪32000~38000元
  • 工作內容 各式裝備,維修保養,出差差旅補助,誤餐補肋,每月豐厚工作獎金另計.
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  • 人力資源部經理（HR Manager）
  • 企業名 寶聯供應鏈管理顧問有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪32000~38000元
  • 工作內容 •職位目的： 負責從零打造公司的人力資源生態系統，建立合規且具競爭力的 HR 制度，透過精準的人才管理與績效驅動，支持公司在汽車供應鏈領域的快速成長。 •核心職責 1. 制度與規章建置 規劃並制定公司規章、職務說明書、薪酬福利體系、績效管理制度及勞資合規架構。 負責工作規則制定、員工手冊編撰與相關法令送審。 2. 全方位招募與任用 深度對接各部門主管，精準解析用人需求。 負責全段招募流程（職缺維護、履歷篩選、面試安排、薪資談判）。 開發多元徵才管道（獵頭、社群、校園、人才庫），並持續優化招募效能。 3. 薪酬、考勤與法令遵循 處理每月薪資結算、考勤管理及勞健保/團保加退保作業。 辦理年度稅務申報（二代健保、扣繳憑單等），確保企業營運符合勞動法規。 處理勞資爭議調解、資遣等特殊人力議題，預防法律風險。 4. 績效管理與組織發展 推行績效考核制度，協助主管進行績效面談與人才回饋指導。 導入並管理 HR 資訊系統，定期產出人力資源分析報表，作為組織發展的決策依據。 •我們期待的特質 專業背景： 熟悉勞基法、勞健保條例及所得稅法，具備良好的法規敏感度。 溝通協調： 具備強大的跨部門溝通能力，能有效扮演勞資雙方的橋樑。 個人素質： 細心、負責任、邏輯清晰，能主動發現問題並解決。 系統應用： 具備 HR 系統操作經驗（熟悉大型 ERP 或專業 HR 系統者尤佳）。 •加分項目 具備「從 0 到 1」建立完整制度與組織設計的實戰經驗。 熟悉汽車供應鏈、製造業或顧問諮詢業的產業生態。
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  • 飯店-港式點心一廚(此職缺需上兩頭班，另有空班津貼)
  • 企業名 尚順開發股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 月薪32000~38000元
  • 工作內容 1.態度積極，有責任感，能配合主管指示及小組團隊合作。 2.維持廚房及倉儲環境的安全衛生。 3.確保食材品質及合理庫存量。 4.依食譜標準製備餐點，確保出餐品質。 5.確保正確安全的使用廚房設備、機器和工具，有異常時能即時反應協助叫修。 6.主要崗位是炒鍋，負責炒菜類品項及其前置作業，必要時需支援其它崗位。 7.能協助開立中式圓桌菜單，控管菜品成本及出餐品質。 8.上班時間:9:30~14:00及16:30~21:00(兩頭班，另有空班津貼)
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  • 全職業務
  • 企業名 祥濠建材有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 🚀 尋找銷售高手，一起開創無限可能！ 準備好在建材與傢俱的世界中大放異彩了嗎？ 我們正在尋找野心勃勃的業務專才，一起達成大膽的銷售目標！ 🌟 你的日常挑戰將包括： 1. 主動出擊，開發符合市場需求的新客戶與銷售通路 2. 與客戶建立穩固關係，精準掌握需求並提出最佳解決方案 3. 熟練掌握建材與傢俱產品知識，為客戶提供專業且貼心的建議 4. 策劃與執行市場策略，幫助公司抓住每一次成長機會 5. 分析市場動態及競爭對手，制定價格與推廣方案，助攻銷售達標 💡 我們在找的就是你！ 熱愛挑戰、善於溝通、且懂得深耕客戶關係，這份工作就是為你打造的！ 快來加入我們，讓你的業務天賦發揮到淋漓盡致！
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  • 會計

    供餐福利

  • 企業名 瑞勝企業社
  • 工作地點 新北市八里區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 1.簡易會計庶務、諳電腦文書。 2.需會騎機車 請直接電洽(02)2619-1015 吳小姐
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  • 【安管員】-桃園市楊梅區中山北路二段社區(日班)-桃園事業部
  • 企業名 東京都物業管理機構
  • 工作地點 桃園市楊梅區
  • 薪資 月薪45485元 以上
  • 工作內容 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 （根據工作需求，可能需要協助其他臨時交辦事項。）
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  • 石門水庫桃禧漫遊-餐飲主管 面試心得
  • 企業名 桃禧航空城大飯店股份有限公司
  • 工作地點 桃園市大溪區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.熟悉餐廳服務及作業流程標準 (園區提供: 咖啡廳、下午茶、宵夜、露宿旅客晚/早自助餐服務) 2.能獨立作業者並教育訓練基層人員 3.顧客關係維護與客訴處理，將顧客回饋與滿意度向上級匯報 4.盤點、維持設備、布巾數量、器皿之報修及保管使用狀態 5.其它主管交辦事項
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