晉升主管職工作推薦

  • 兼職清潔人員(World Gym桃園大園店) 面試心得
  • 企業名 World Gym-香港商世界健身事業有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 時薪196元
  • 工作內容 清潔人員是我們各分店不可或缺的角色,誠摯邀請您一起加入世界健身的行列! 《兼職清潔人員的工作日常》 1. 分店環境清潔與維護工作 2. 運動器材清潔、浴室與洗手間清潔 3. 消耗品補充、垃圾處理 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入WorldGym俱樂部運動
  • World Gym-香港商世界健身事業有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 行政助理

    年終獎金工作獎金彈性上下班

  • 企業名 允揚工程技術顧問有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 處理辦公室行政庶務,文件登打歸檔,公文收發建檔管理,並協助工程師繕打、GIS製圖、AUTOCAD修圖、文書排版、美編、印刷等作業
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  • 大桃園區業務經理
  • 企業名 冠偉保全股份有限公司
  • 工作地點 桃園市八德區
  • 薪資 月薪42000~45000元
  • 工作內容 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽,並處理帳款回收相關事宜。 4.需具備三年以上業務經驗。
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  • 大地工程師

    年終獎金工作獎金彈性上下班

  • 企業名 允揚工程技術顧問有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 鑽探督導、鑽探報告編製、地質安全評估報告編製、深開挖規劃設計、水土保持計畫編製、捷運或高鐵安全評估報告編製、工程規劃設計與監造、監測工程及數據分析
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  • 照顧服務員(日照部門-新北五股區)

    進修補助工作獎金彈性上下班員工聚餐

  • 企業名 福鷺社會企業有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 工作內容 日照單位服務於新北市蘆洲、三重、五股;臺北市中正區籌備中;宜蘭設立關係單位。 我們具備以下特色與優勢: 年輕充滿創造力的團隊、跨專業多職種服務、良好的形象與服務口碑、提供良好人力訓練機制、穩定人員留任度、良好薪資待遇與福利。 最重要的是主管及員工同仁都非常好相處。 工作說明: 1.日常生活照顧:協助長者如廁、用餐、移位、洗澡、更衣、服藥提醒等基本生活活動。 2.活動陪伴與促進:協助辦理課程活動(手作、體適能、懷舊、音樂及社區活動等),鼓勵長者參與。 3.安全與健康管理:協助執行健康監測(如量血壓、體溫等),配合專業人員追蹤紀錄,發現異常即時通報。 4.環境清潔與消毒:維持照顧環境整潔與安全,及定期執行衛生消毒與備品管理。 5.紀錄與溝通:協助填寫日常照顧紀錄表,配合參與個案會議與內部教育訓練。
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  • 維修保養人員
  • 企業名 統電發電機有限公司(統大發電機)
  • 工作地點 高雄市鹽埕區
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 電機工程技術員,電機裝修工,機械裝配員 職務說明 1. 規劃保養維修作業計劃,以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 機俱之測試分析狀況,整理修複機俱. 3. 機俱外觀理整,除銹,噴漆, 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修,保養 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之追蹤處理。 12. 建立與維護客戶資料。 13. 負責合約客戶之教育訓練。 14. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。
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  • 照顧服務員(日照部門-新北三重區)

    進修補助工作獎金彈性上下班員工聚餐

  • 企業名 福鷺社會企業有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 工作內容 日照單位服務於新北市蘆洲、三重、五股;臺北市中正區籌備中;宜蘭設立關係單位。 我們具備以下特色與優勢: 年輕充滿創造力的團隊、跨專業多職種服務、良好的形象與服務口碑、提供良好人力訓練機制、穩定人員留任度、良好薪資待遇與福利。 最重要的是主管及員工同仁都非常好相處。 工作說明: 1.日常生活照顧:協助長者如廁、用餐、移位、洗澡、更衣、服藥提醒等基本生活活動。 2.活動陪伴與促進:協助辦理課程活動(手作、體適能、懷舊、音樂及社區活動等),鼓勵長者參與。 3.安全與健康管理:協助執行健康監測(如量血壓、體溫等),配合專業人員追蹤紀錄,發現異常即時通報。 4.環境清潔與消毒:維持照顧環境整潔與安全,及定期執行衛生消毒與備品管理。 5.紀錄與溝通:協助填寫日常照顧紀錄表,配合參與個案會議與內部教育訓練。
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