晉升主管職工作推薦

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  • 約僱護理人員(夜班)

    供餐福利年終獎金進修補助住宿福利定期調薪

  • 企業名 衛生福利部北區老人之家
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪37800~50175元
  • 工作內容 1.工作地點為本家養護科,須配合輪值假日及夜班。 2.常規護理專業實務照顧工作,執行相關護理與技術性服務。 3.運用護理評估、計畫、執行與評值,維護住民健康。 4.與家屬、團隊溝通合作,提供住民健康服務。 5.辦理護理照顧品質監測指標。 6.負責評鑑指標規劃與執行。 7.指導照服員照顧技巧,提升照服員照顧服務品質。 8.其他臨時交辦事項。
  • 衛生福利部北區老人之家-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 業務秘書 面試心得

    年終獎金工作獎金員工聚餐

  • 企業名 住商不動產(加盟店聯合徵才) (中彰投區)
  • 工作地點 南投縣草屯鎮
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.負責文件之整理,建檔以及追蹤 2.掌握會議與專案的進程 3.進行財務協助、人資協助、資料庫的日常管理 4.完成主管交辦事項 5.業務工作 & 客戶接待 6. 工作環境維持 7. 物品採買 8. 須配合公司加班
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (中彰投區)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • T8351 (約聘)專案工程師(台南) 面試心得
  • 企業名 遠傳電信股份有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪29500~60000元
  • 工作內容 1. 在施工前進行場域勘查,了解業主的連絡窗口、可施工的時段、驗收標準以及可能的需求,並確認現場環境及施工條件,做成場勘報告。 2. 代表公司依SOP向業主協調施工時間與所需要的環境要求及支援,並在事先發出施工通知,確認施工時程。 3. 監督下包廠商依業主的合約規範以及我方與廠商的施工標準完成工項的施作。 4. 依專案工作計劃要求下包廠商依進度施作,定時回報當日完成進度以及差異發生的原因。 5. 代表公司接受業主的需求或抱怨,並轉達給主管進行後續處理。 6. 進度或完工報告的撰寫,並陪同業主進行驗收程序,取得驗收文件。
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  • T8351 (約聘)專案工程師(台北) 面試心得
  • 企業名 遠傳電信股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪29500~60000元
  • 工作內容 1. 在施工前進行場域勘查,了解業主的連絡窗口、可施工的時段、驗收標準以及可能的需求,並確認現場環境及施工條件,做成場勘報告。 2. 代表公司依SOP向業主協調施工時間與所需要的環境要求及支援,並在事先發出施工通知,確認施工時程。 3. 監督下包廠商依業主的合約規範以及我方與廠商的施工標準完成工項的施作。 4. 依專案工作計劃要求下包廠商依進度施作,定時回報當日完成進度以及差異發生的原因。 5. 代表公司接受業主的需求或抱怨,並轉達給主管進行後續處理。 6. 進度或完工報告的撰寫,並陪同業主進行驗收程序,取得驗收文件。
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  • C40專案助理
  • 企業名 理大科技有限公司
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 1. 整理專案圖說、準備請款估驗計價資料,執行品管相關文書處理作業。 2. 協助整理專案文書,包含文件送審、表單製作及進度監控與跟催工作。 3. 建立並管理部門文件檔案,確保檔案分類與歸檔完整性。 4. 具備AUTO CAD操作能力,能繪製簡單工程圖及修改相關設計圖稿。 5. 支援專案資料分析及報表製作,提供專案進度與成本的統計數據。
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  • 西餐副廚【皇潮鼎宴】(彰化員林)
  • 企業名 皇潮鼎宴股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣員林市
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 【任職條件】 具管理職能:排班管理、工作分配、改善作業流程等 1. 掌控菜餚的前置作業(遞補、整理、收拾、擺盤)與出菜的順序; 2. 準備食材(處理、切割、存放)並烹調製作菜餚; 3. 與主廚共同討論西式菜單、研發新菜色; 4. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定; 5. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準; 6. 對西式料理具有熱情、好溝通、注重團隊精神者。 7. 有專業西式料理烹調相關知識。 8. 完成單位內部作業及相關跨部門溝通; 9. 執行主管交辦事項。 ✿福利✿ 1. 員工制服 2. 免費停車場地 3. 員工年度體檢 4. 員工餐供應(午、晚餐) 5. 員工用餐優惠(百匯、宴會折扣) 6. 員工生日禮金(在職滿3個月發放) 7. 員工團體保險(額外保障更安心) 8. 三節禮品/禮金(視營運狀況發放) 9. 績效獎金/年終獎金(視營運狀況發放) 10. 月休8-10天(比照行政院核定的放假天數)
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