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  • 【機械繪圖工程師】全機設備設計參與｜月薪4萬起｜週休二日｜

    員工旅遊供餐福利尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 承鈞科技有限公司
  • 工作地點 桃園市八德區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 我們是專注於供酸／充填／清洗設備製造與配管工程的專業團隊，服務半導體與電子產業。現誠徵具備基本機械繪圖背景、對設備設計有熱情的您加入我們，一起從設計到製造現場實作，全程參與完整開發流程！ 🔧 參與完整機械設備設計流程 負責 2D／3D 機械設計圖繪製 製作機器圖面、外購件清單與操作手冊等技術文件 🤝 跨部門合作，支援實際製造安裝 與製造、安裝部門密切配合 支援現場安裝與測試，讓設計能真正落地應用 💡 參與設計討論，累積實戰經驗 和工程師共同討論結構、流程、選材等細節 快速累積從設計到製造的實務能力 📐 製作完整工程圖與資料 提供準確結構、尺寸、材料與製程資訊 為團隊提供清楚的視覺與技術依據 🎁【我們提供的條件】： 💰 薪資：月薪 NT$40,000 起（依能力調整） 🕒 工作時間：日班／週休二日 📍 工作地點：桃園市八德區（交通便利） 🌱 學習完整設備設計與製造經驗，技術養成快 👀【適合這樣的你】： 對機械設計、設備繪圖有熱忱 喜歡參與實作、現場解決問題 熟悉 AutoCAD／SolidWorks（或其他3D軟體） 理工／機械相關科系佳（或具實務經驗）
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  • Layout 工程師
  • 企業名 旭隼科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. UPS及PV-INVERTER 產品線路圖繪製和PCB佈局走線繪製規劃． 2. 配合硬體和機構前期的layout placement擺放評估． 3. 研發或生產中PCB存在的問題進行分析，改善．
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  • 商業策略部門主管（Business Strategy Department Manager）
  • 企業名 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 本公司為數位轉型的商業科技顧問公司，以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓，並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬：商業策略部 直接主管：總經理 管理對象：專案經理、客戶經理、專案企劃、專案客服等部門成員 【職位目標】 負責統籌公司整體商業策略的規劃與推動，建立具市場競爭力的顧問產品線，設計市場進入策略與商業模式，強化公司品牌價值與客戶關係經營，支援公司數位轉型顧問定位的落實與發展。 【主要職責】 1.策略與產品規劃 ◆ 規劃與優化公司顧問產品模組（含數位轉型、顧問服務、商業模型等） ◆ 與總經理協作擬定市場進入策略與產品發展藍圖 ◆ 分析市場趨勢，提出創新商業模式與服務流程設計建議 2.業務與行銷協作 ◆ 設計業務開發腳本與標案提案架構 ◆ 支援行銷活動內容規劃與品牌推進 ◆ 協同 PMO 推動業務與產品線之專案制度化 3.客戶經營與合作發展 ◆ 建構客戶關係管理制度，推動長期合作機制 ◆ 主導關鍵客戶的提案、簡報與溝通協調 ◆ 評估客戶需求並提出符合其轉型目標的顧問解決方案 ◆ 內部團隊管理與育成 4.培養部門團隊顧問思維與執行能力 ◆ 指導部門專案管理與知識產出 ◆ 評估部門人員績效並協助其職涯發展與訓練規劃 【能力條件】 1.具 10年以上商業策略、顧問規劃或數位轉型相關工作經驗 2.熟悉市場分析、商模設計與價值主張梳理 3.具備跨部門溝通、簡報與提案能力 4.有企業銷售、標案提案、產品設計經驗尤佳 5.領導能力強，能推動團隊達成目標並建立制度流程 【業務KPI 指標】 1.年度顧問產品模組與業務營收目標 2.市場進入策略或新商模提出與輔導 3.關鍵客戶經營滿意度與續約率 4.支援案件成功簽約數與營收貢獻 5.部門團隊培訓與顧問能力提升評核
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  • 數位轉型部門主管（Digital Transformation Department Manager）
  • 企業名 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 本公司為數位轉型的商業科技顧問公司，以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓，並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬：數位轉型部 直接主管：總經理 管理對象：技術顧問、專案經理、資深/一般/助理軟體工程師 【職位目標】 負責公司對外數位轉型導入的核心規劃與技術整合推動，統籌數位解決方案設計、專案導入、技術發展與顧問支援，協助客戶完成組織流程再造與數位轉型落地，強化公司專業服務與產品模組能力。 【主要職責】 1.數位轉型方案規劃與設計 ◆ 主導客戶導入方案之技術與流程分析、架構設計 ◆ 整合AI、資安、雲端、工作流程等解決方案進入商業顧問模型 ◆ 依不同產業需求制定數位轉型藍圖與路徑圖 2.技術顧問與產品模組發展 ◆ 帶領團隊開發模組化平台工具（如KFOX、內部CMS等） ◆ 推動AI應用、數據應用與系統整合的顧問工作標準化 ◆ 協助顧問團隊設計數位產品規格與導入原型 3.專案執行與品質控管 ◆ 負責大型轉型導入案之進度管理、品質監控與技術審查 ◆ 建立團隊技術與交付SOP流程，提升交付品質與可複製性 ◆ 處理跨部技術溝通與客戶端技術接口協調 ◆ 團隊管理與人才培育 4.協助團隊技能盤點與職能發展路徑設計 ◆ 培養跨職能的技術顧問、專案與開發人才 ◆ 建立部門知識資料庫、開發規範與教學流程 【能力條件】 1.具 10年以上數位轉型、系統整合或專案管理導入經驗 2.熟悉AI、資訊安全、雲端架構、系統分析等相關領域 3.具備團隊領導與跨部門協作能力 4.擅長技術簡報、規格設計與數位流程建構 5.具備商業視角、技術實踐與交付整合能力 【業務KPI 指標】 1.數位導入專案準時完成率與品質水準 2. AI／系統模組應用推進數量與穩定性 3.部門團隊技能升級與知識產出量 4.顧問技術方案可複製程度與通用化產出 5.客戶轉型滿意度與續案比例
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  • 電商營運主管
  • 企業名 百芙國際有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪59999~0元
  • 工作內容 薪資：+業績獎金 主要工作內容 1. 負責電商平台 （官網等）經營 2. 商品上下架、後台操作管理、行銷活動企劃、檔期活動提報、洽談平台資源曝光 3. 客戶諮詢回覆與運營成效分析及業績達成。 4. 與電商平台協調、讓行銷活動能與其檔期對接，並協調與追蹤廣告 5. 露出版位行銷活動相關數字與報表統整、分析、並從數字洞察改善或放大優勢的機會 6. 跨部門溝通與協調，與內部行銷、客服與視覺設計等團隊密切合作，協助發展電商平台行銷策略 7. 主管交辦之其他事項 具備技能 1.3~5年工作經驗，主要聚焦網路平台行銷與操作經驗。 2.曾運營蝦皮 / PChome / MOMO / 博客來等 2 個平台以上之電商平台。 3.個性彈性且機動性高，能接受不同性質任務的交付，擔負起責任。 4.業務報表整理與分析，能依照數字反映業務行動。 加分條件 1. 熟悉美髮、美容、spa、時尚產業佳 面試請自備作品集
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  • 招幕專員
  • 企業名 百芙國際有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 💰【高薪資、高獎金，挑戰月薪10萬！】 ✔ 薪領40,000元起， ✔ 每成功推薦一位人才另享高額獎金（3,000~100,000元） ✔ 業績獎金無上限，讓你的實力即刻變現！ 🎯【工作簡介】 教育學院 × 推廣 不只是協助開課，而是打造可營收、可擴張的商業學習模式。 ● 加盟體系 × 人才轉化 協助潛力人才進入品牌機制， 您將親自參與加盟主的誕生，並與品牌發展成效直接掛鉤。 🌟【工作價值】 這不只是一份高薪工作， 更是一份能幫助別人圓夢的職涯，成就感滿點！ ✅【我們需要這樣的你】 ✔ 喜歡與人互動、勇於挑戰、積極主動 ✔ 不怕被拒絕，有業務或服務經驗更佳 ✔ 願意外出拜訪客戶（無需自備交通工具，捷運為主） 🔔【立即加入我們】 讓高薪、成長、成就感一次滿足！ 歡迎渴望自我突破的你加入， 立刻應徵。
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  • 招商招募主管
  • 企業名 百芙國際有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪60000~80000元
  • 工作內容 成立近30年，深耕台灣美髮業市場。 2023年將持續擴店展店，致力為客人提供優質的服務，並回饋社會。 [這份工作能帶給你]： 此為業務性質工作，除本薪60000起以外，每次的成功招募都有高額獎金，挑戰月入20萬，歡迎想挑戰的您加入! [招商招募主管-工作內容]串聯教育課程、加盟制度、等多元轉化流程 參與年度人才策略會議與薪酬制度擬定， ● 推動制度優化與落地執行 您不只是招募人選，而是打造可轉化、可營利的人才價值模式與制度動能。 ｜績效導向的合作型薪酬模式 ● 獎金邏輯清楚透明，依實績給付： 每成功媒合一位關鍵人才，即可獲得成果獎金（數千～數萬） 若該人才轉化為講師／加盟主／高績效設計師，將額外核發轉化獎金 ● 目前同仁單月收入突破六位數的總薪資（含獎金） 職涯發展｜走向「策略共創者」 ● 教育學院 × 營運共創 與營運部門共同開發課程產品，參與講師規劃、定價策略與推廣設計， 不只是協助開課，而是打造可營收、可擴張的商業學習模式。 ● 加盟體系 × 人才轉化 協助高潛力人才進入品牌合夥機制，參與評估與轉化流程， 您將親自參與加盟主的誕生，並與品牌發展成效直接掛鉤。 1. 主動接觸【具業績之髮型設計師】，討論職業發展，建立合作關係。 2. 執行相關招募策略並能獨立完成招募相關作業(招募策略建議、履歷表篩選、人才甄選、面試邀約、面試接待..等)。 3. 進行有效率的人才搜索及職缺介紹與推薦 4. 各類招募渠道開發、應用、管理與資料彙整
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  • ★雙北髮型師★ 4.5萬以上
  • 企業名 百芙國際有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 保薪4.5萬起，高單價不指定客源眾多，抽成高，助理足，同仁平均薪資6-10萬。 1.顧客諮詢了解顧客需求 2.為顧客進行髮型及造型設計 3.修髮、洗髮及吹整髮型 4.燙髮、染漂頭髮、假髮設計 全省近50間門市，皆在各大捷運交通方便之處。
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