年後轉職工作推薦

  • 空調工程師(新北市)

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒住宿福利員工聚餐

  • 企業名 和碩工程股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪37000~55000元
  • 工作內容 工程現場管理、監工、繪圖及採購等。 主要作空調、水電、消防及裝修等工程需空調、電機、機械相關科系畢業人才加入我司團隊!無經驗可，公司有良好教育訓練培訓人才，目前新北市、桃園全區、新竹區、苗栗區...皆需要空調技術方面工程師，歡迎應屆畢業生投遞履歷!!
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  • 工地助理(新北區)

    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒住宿福利員工聚餐

  • 企業名 和碩工程股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪35000~45000元
  • 工作內容 協助工程師或工務人員進行調度工務行程、管理、表單整理、進度跟催或其他交辦等工作.
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  • 工程繪圖人員(新北區)

    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 和碩工程股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪35000~48000元
  • 工作內容 1.水電/消防/空調 Autocad 繪圖工作 2.具相關工作經驗者尤佳 3.應屆或無相關經驗有意願者亦可-公司提供教育訓練及培訓 4.其他主管交辦事項
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  • 空調/機電經理
  • 企業名 和碩工程股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪35000~48000元
  • 工作內容 1.專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 2.規劃專案預算和決定預算支出 3.成員工作指派及管理、 4.設計案的接洽、規劃與執行 5.設計專案工作分配、指導與控管 6.經常性薪資6萬/月含以上
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  • 林口社區經理(80戶)
  • 企業名 怡誠保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪45000元 以上
  • 工作內容 1.行政事務之規劃、指導及協調。 2.督導及追蹤社區修繕業務事項。 3.控制及管理財務支出並有效使用資源。 4.社區之文書處理。 5.區大會議籌辦與召開。 6.區大會議前置行政文書作業 (區分所有人會議簡報、選票製作、會議資料印刷。) 7.協助會後公所報備事務(管理委員會核備)。
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  • 急徵～板橋區/禮賓哨/夜班保全/薪50k 面試心得
  • 企業名 皇家侍衛保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.保護被保全之人或物的安全。 3.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 4.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 7.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 8.態度親切、微笑接待、積極主動。 9.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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  • 會計人員
  • 企業名 鎂謦建設股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪31000~0元
  • 工作內容 1.一般收付出納作業(含帳務處理及報表編製)。 2.辦理銀行現金存、提款、匯款轉帳作業。 3.負責工程款應收應付、開票等相關作業。 4.配合會計師查帳提供資料及銀行往來資料。 5.各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理及彙整 、建築發包合約協助事宜。) *全勤獎金另計*
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  • 館前-【資訊業務助理】歡迎應屆畢業生★課務行政/幸福企業福利優渥/工作單純/完整教育練★ 面試心得

    員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐康樂活動

  • 企業名 聯成電腦股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪32000~35000元
  • 工作內容 【職務內容】-業務助理/行政客服老師 1. 電腦教室設備維護管理 2. 學員課後服務 3. 班務/行政管理 4. 教材庫存管理 5. 其它採購事務及主管交辦事項 【上班地點】 館前: 台北市中正區館前路2號5 F(北車z4) 【上班時間】 早班 09:00-18:00 中班 11:00-20:00 晚班 14:00-22:00 月休8-10天，排休制(彈性休假/休假自己作主) 【休假福利制度】 ♥月休8~10天 (彈性排班) ♥1/1開國紀念日休假 ♥春節(除夕~初五放假)過好年 ♥國定假日放假(端午、中秋) ♥享特休/婚假/產假等 【福利制度】 ☑年年國內+國外旅遊 ☑年終獎金、三節禮金、結婚生育津貼等 ☑每月部門聚餐補助、生日慶生津貼 ☑定期完善教育訓練 ☑在職進修補助，透明的升遷管道 ☑享勞保+健保及提撥勞退6％ 如有問題歡迎加入人資官方line@ 諮詢了解更多^^ ★Line ID:@lccedu 聯成夥伴分享：https://www.youtube.com/watch?v=DN7fzygzk7I 公司官網：https://www.lccnet.com.tw/lccnet
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  • AL-[新竹]外商半導體 徵 招募專員 TA Sourcer, 月薪新台幣70K~80K 面試心得
  • 企業名 新加坡商立可人事顧問有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪70000~80000元
  • 工作內容 公司為美商晶片設計公司，位於新竹 Title: TA Sourcer • We are seeking an experienced Talent Acquisition Specialist with strong sourcing expertise across APAC markets. This role is responsible for driving top-of-funnel recruitment activities, building high-quality pipelines, and partnering closely with recruiters and hiring managers to meet dynamic business needs. The ideal candidate has deep experience in sourcing for Singapore, Japan, South Korea, or broader APAC regions, with strong capabilities in managing direct applications, employee referrals, and technical/semiconductor talent pools. • Source, engage, and attract top talent across APAC markets through a variety of channels (ATS, LinkedIn, job boards, social platforms, networking, etc.). • Build and maintain pipelines of passive and active candidates, ensuring alignment with business needs. • Conduct innovative research to support candidate outreach and build pipelines for weekday and weekend walk-in events. • Drive sourcing efforts for ad-hoc and niche business requests. • Manage disposition of direct applications for global regions, ensuring consistent and timely candidate updates. • Screen and track employee referral resumes, meeting established SLAs. • Track inbound applications and ensure proper alignment to relevant requisitions across APAC. • Act as a talent advisor, collaborating closely with recruiters, hiring managers, and TA partners. • Participate in key stakeholder meetings including weekly pipeline reviews, hiring debriefs, and alignment sessions. • Share timely insights on market talent availability, sourcing progress, and candidate quality. Requirements: • Bachelor’s degree in Business, Engineering, Human Resources, Psychology, Humanities, or a related field. • 3+ years of experience in Talent Acquisition as a sourcing specialist or full-cycle recruiter. • Proven experience managing direct applications and employee referrals. • Demonstrated track record sourcing through diversified and unconventional channels. • Effective communication and stakeholder management skills. • Experience sourcing or recruiting for high-tech companies, particularly within the semiconductor industry. • Experience contributing to large-scale talent initiatives, hiring events, or D&I programs
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    • 新加坡商立可人事顧問有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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