轉職找工作推薦

  • 儲能設備工程師/ BESS Engineer

    員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐

  • 企業名 漢吉股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪29500~30000元
  • 工作內容 1. 儲能案場及週邊設備規劃應用/銷售/維修。 2. 勇於獨立作業者，態度積極且勇於接受挑戰市場開發，具良好溝通技巧與問題解決能力。 3. 具機電背景 一年或以上之實務經驗者佳。 工作區域 台灣地區儲能發電機組或港口設備.抽水站等，儲能設備規劃及新機測試，並能配合外地出差。可配合客戶加班。 需具備電腦應用能力。
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  • 機械維修人員

    員工旅遊年終獎金

  • 企業名 漢泰鋼鐵廠股份有限公司
  • 工作地點 高雄市小港區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 2.進行產品設備之維修 3.定期執行基礎產品維護 4.有輪班津貼及工作獎金
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  • 📢行政助理

    供餐福利年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐

  • 企業名 合欣展業股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣埤頭鄉
  • 薪資 月薪29500~30000元
  • 工作內容 1. 與學校聯繫接洽及處理菜單食譜相關作業 2. 電腦文書處理 3. 其他交辦事項
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  • 北屯區-夜班機動保全人員
  • 企業名 威格國際保全股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全
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  • 北屯區-日班保全人員
  • 企業名 威格國際保全股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪40000~43000元
  • 工作內容 1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 7. 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為
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  • 電商行銷專員
  • 企業名 大來行(大來行贈禮品公司)
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪29500~0元
  • 工作內容 1.透過DM，網路，郵件方式開發客戶，並維持舊客戶客情 2.提供客戶來電諮詢服務，產品解說，並負責完成接單 3.屬內部網路行銷業務工作，無需外出 4.有保障薪資，另加業績績效獎金 5.沒有沉重的業績壓力 6.有業務經驗基礎者為佳 7.歡迎先上官網了解www.dalai.com.tw
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  • 網路業務專員
  • 企業名 大來行(大來行贈禮品公司)
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪29500~0元
  • 工作內容 1.掌握顧客需求、提供商品諮詢 2.具備網站行銷及客服的能力，提升顧客滿意度 3.提出有效的解決方案，妥善處理客戶問題 4.熟悉電腦的基本操作以及文書處理 5.歡迎喜歡團隊合作的夥伴加入 6.有業務或客服經驗者佳 7.歡迎先上官網了解www.dalai.com.tw
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  • 【外商銀行正式行員】雙北地區_分行櫃員_錄取依居住地分發 #入職即享年假14天 #優於市場福利 #可從事外匯交易 #可敘薪
  • 企業名 康彼斯顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪38000~60000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.處理現金、支票、國內外匯款及外匯交易。 2.為客戶提供櫃台服務。 3.處理開戶/ 銷戶、存款/ 放款相關程序。 4.處理和跟進客戶的查詢、要求和交易，以確保客戶滿意度。 5.遵守銀行的政策、標準、操作準則/ 規程、保安和內部控制及合規措施。 6.遵守政府和金管會制定的規則和規定。 【上班時間】08:45~17:15 【工作地點】依居住地分發就近分行 【公司福利如下】 ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 8.服務年資獎及年資獎勵假
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