年後轉職工作推薦

  • 外務人員
  • 企業名 宏裕洗衣店
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 負責收取與配送客戶的衣物，並進行細心的盤點與確認，確保無誤。 2. 與客戶進行良好的溝通，回答其關於洗衣服務相關的問題 3. 配合路線規劃，進行高效能的配送工作，確保衣物能準時送達並保持完好。 4. 協助內部完成衣物的整理與包裝作業，確保衣物分類整齊並準確無誤。 5. 負責客戶衣物的品質檢查，確保衣物清洗後符合公司與客戶的高品質標準。 6. 處理衣物交付流程，包括送交衣物至客戶處，並確認收款作業的完成。 7. 定期檢查配送設備，確保日常配送的安全和有效運行。 8. 參與內部業務流程優化建議，提升服務運營的效率與客戶體驗。 歡迎加入我們的團隊，成為這個充滿活力與溫暖的大家庭的一員！期待您的加入，我們一同致力於為客戶提供德智兼備的洗衣服務，攜手創造更高的服務價值！立即投遞履歷吧！
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  • DQA品質工程師【表現優異者，平均月所得4.6萬以上(含月薪與三節獎金)，加班費另計】
  • 企業名 大銀微系統股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 年薪513000~626000元
  • 工作內容 ※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 1.依據國際規範、法規與產品規格書，制定測試計畫 (Test Plan) 並執行功能、規格及可靠度 (Reliability) 驗證。 2.針對客戶退貨 (RMA) 或測試失效品進行解剖分析，找出失效根因 (Root Cause) 並追蹤改善對策的有效性。 3.管理恆溫恆濕機、示波器等精密儀器的定期點檢、保養及維護，推動實驗室 6S 管理，建立標準操作程序 (SOP) 以提升測試效率。 4.評估工程變更 (ECR/ECN) 對產品品質與可靠度的影響風險，並執行必要的重新驗證。 5.維護並優化 ISO 9001等品質系統文件。擔任內部稽核員，定期執行製程或品質體系檢查。 應徵條件： 1.電機電子等相關科系畢業。 2.良好溝通協調能力。 3.具三用電表、焊接等基本作業技能。
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  • 台中上班 (護眼產品) 品牌行政會計
  • 企業名 怡利電子工業股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪33000~36000元
  • 工作內容 1.申請各項費用、廠商貨款等單據及帳務處理(應付貨帳款) 2.處理客戶應收款項帳務以及一般會計帳務 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票、申報營業稅、各類所得扣繳等各項稅務 4. 配合財報需要，備妥查帳盤點等準備資料 5.協助老闆及主管庶務處理 會使用鼎新系統佳
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  • 直營店儲備幹部(屏東縣枋寮鄉) 面試心得
  • 企業名 全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)
  • 工作地點 屏東縣枋寮鄉
  • 薪資 月薪36000~60000元
  • 工作內容 【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。
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  • 機電組裝工程師【2週可上手，不含加班平均月所得3.8萬以上，加班費/輪班津貼另計】
  • 企業名 大銀微系統股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 年薪420000~650000元
  • 工作內容 薪資優於業界： ※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 輪班津貼：中班250元/日、夜班900元/日。 ※ 依工作需求配合加班。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 本公司產品廣泛應用於半導體、智慧自動化、電子、工具機、生技醫療、電動車、太陽能光學等產業，發展前景佳！ 【工作內容】2週就能上手 1.電機、機械、電子產品配線、組裝、測試 2.生產機台基本操作 3.作業中有問題，依流程回報與處理 【工作環境】 1. 有空調不悶熱！ 2. 不穿無塵衣 3. 有安全設備、安全措施與定期安檢。 【教育訓練】 1. 不用擔心學不會、做不來，有同仁協助您上手，亦有主管做檢核 2. 兩週就有機會獨立操作，加入前景好的公司，讓你前途更光明 【其他資訊】 1. 輪班一個月輪一次，實際狀況依訂單與部門狀況調整 2. 需配合加班，歡迎想增加收入者加入！ 【其他疑問】 Q：無相關經驗可以嗎? A：如果是電子、電機、機械相關科系畢業可。 Q：非相關科系可以嗎? A：如果有1年以上製造業相關經驗可。 Q：工作會很難上手嗎? A：大部分同仁2週內就會上手，公司也有專業的教育訓練，不用擔心。
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  • 直營店儲備幹部(屏東縣東港鎮) 面試心得
  • 企業名 全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)
  • 工作地點 屏東縣東港鎮
  • 薪資 月薪36000~60000元
  • 工作內容 【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。
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  • 企業名 大銀微系統股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 年薪595000~736000元
  • 工作內容 ※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1、負責接收客戶端的品質不良報告，並帶領內部團隊進行失效分析 (FA)。 2、針對客訴問題，運用 8D 流程撰寫分析報告，提供糾正及預防措施。 3、定期與客戶進行品質檢討會議，回報品質現況與改善進度。 4、審閱客戶提供的品質協議或規格書，確保廠內製程與檢驗標準可達成要求。 5、將分析結果，轉化為推動 R&D 與生產端優化的關鍵決策建議。 6、具備邏輯思考能力，能從瑣碎數據中拼湊出問題全貌。
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