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  • CNC技術員/學徒(上達廠)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪35000~42000元
  • 工作內容 1.執行產線生產作業:確認料件作業、執行生產作業、排除簡單故障 2.執行品質檢驗作業:確認產品和圖面相符、檢驗產品作業 3.維護設備作業:保養設備作業、排除設備簡易故障作業 4.主管交辦事項 本職位專業為「CNC車床」，非常歡迎有相關經驗的夥伴到公司一敘 CNC廠牌：野村NOMURA、星辰CITIZEN
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  • CNC工程師(上達廠)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪35000~42000元
  • 工作內容 1.執行產線生產作業:確認料件作業、執行生產作業、排除簡單故障 2.執行品質檢驗作業:確認產品和圖面相符、檢驗產品作業 3.維護設備作業:保養設備作業、排除設備簡易故障作業 4.主管交辦事項 本職位專業為「CNC車床」，非常歡迎有相關經驗的夥伴到公司一敘 CNC廠牌：野村NOMURA、星辰CITIZEN
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  • 生管管理師(上達廠)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪33000~36000元
  • 工作內容 1.規劃生產排程，監督生產進度，生產交期確認、缺料追蹤(掌控產線供料狀況及每日產量) 2.協助主管評估人力、原物料需求、機器設備狀況等，制定最佳生產排程 3.產能資源整合與跨單位溝通協調 4.原料供應商管理 5.外包商固資盤點 6.主管交辦事項。 我們提供- 1.明確的內部升遷管道以及未來擴編會有更多好的夥伴加入。 2.好的工作福利:員工餐，員工家庭日，還有最重要的員工認股。 股價資訊供您參:https://tw.stock.yahoo.com/quote/6442.TW/technical-analysis 3.我們有明確的獎金制度以及敘薪制度，只要你能力越來越強，公司不會虧待您。
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  • 封裝測試工程師 (紅樹林)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪40600~45000元
  • 工作內容 Hi~您將成為我們產品品質的第一線守護者！我們尋找一位對產品驗證和數據分析具有熱情的專家，加入我們高效能的光電元件研發團隊，共同推動產品從設計到量產的卓越品質 一、封裝製程開發與優化 (Package Process Development) 1.製程設計與導入： 負責 Die Bonding (晶粒黏著)、Wire Bonding (打線接合) 等核心封裝製程的設計、優化與導入。 2.評估與實驗： 執行新設備評估，規劃 DoE (實驗設計) 計畫，協助樣品製作，以驗證製程可行性與最佳參數。 3.文件標準化： 制定標準操作程序 (SOP)、製程參數規範及 QC Flow chart，確保量產品質一致性。 4.經驗加分： 具備光電元件（如雷射、感測器等）相關封裝實務經驗者尤佳。 二、測試驗證與數據分析 (Test Validation & Data Analysis) 1.關鍵測試執行： 規劃並執行 LIV (光電特性測試)、Burn-in (老化測試) 等可靠性驗證流程。 2.自動化與量測： 導入、操作與監控 AOI (自動光學檢測) 自動化測試系統，並執行光電元件的精密量測與整合驗證。 3. 數據分析與追蹤： 進行深入的資料分析與失效分析 (Failure Analysis)，精準識別、記錄並追蹤產品缺陷，提供研發團隊明確的改善建議。 三、設備維護與異常排除 (Equipment & Process Maintenance) 1.異常處理： 負責封裝與測試相關設備的異常問題排除、維護與定期保養。 2.資產管理： 負責設備零件的有效管理與備品庫存控制。 3.處理主管交辦的臨時或重點支援事項。
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  • 自動化設計工程師(紅樹林)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪40600~45000元
  • 工作內容 1.設計產品自動組裝作業(評估產品組裝需求、評估產品作業) 2.改良生產設備作業(評估/改良/修繕生產設備、測試生產設備功能) 3.設計機械設備整體結構與自動化模組結構 4.製作爆炸圖與BOM 5.零件量測承認，部門間溝通協調，廠商連絡樣品追蹤測試 6. 主管交代其他事項。
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  • 製程工程師(立德廠)
  • 企業名 光紅建聖股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪40600~45000元
  • 工作內容 1. 導入新產品技術：參加產品說明會、驗證產品製程(架機)。 2. 技轉：製作產線SOP、指導生產製程作業。 3. 處理異常事件：分析異常原因、排除製程異常作業、維修異常品作業。 4. 驗證對策實施成效：追蹤異常改善狀況、撰寫異常紀錄(含客訴報告)。 5. 管理治具作業：申請治具作業、管理治具(含外借管控)。 6. 主管交辦事項。
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