轉職找工作推薦

  • 工務部主管(越南廠)
  • 企業名 博智電子股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1.工務部門管理。 2.部門預算之編列與管控。 3.設備維護保養計劃之擬定與管理。 4.設備改善與節能減碳專案計劃之推行與管理。 5.工程相關業務之督導與管理。 6.教育訓練之推行與督導。 7.主管臨時交辦事項。
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  • 新屋農場誠徵倉管人員
  • 企業名 禾芳菓菜商行
  • 工作地點 桃園市新屋區
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 1.管理農產品倉庫進出貨流程，確保產品數量與.訂單及庫存資料。 2.執行農產品分類和整理，依據品項及等級進行區隔存放。 3.負責倉庫日常盤點作業，定期更新庫存數據及報表。 4..清潔與維護倉儲環境，檢查倉庫設施確保供貨安全。 5.主管交辦事項。 *******不接受投遞履歷，請直接來電應徵*******
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  • ★人資主管(越南廠)
  • 企業名 博智電子股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 1.負責管理海外越南的人力資源管理相關業務，確保人資運作順暢。 2.需具備溝通能力、當地法規理解及內外部溝通協調能力，確保營運流程順暢並符合總部政策。
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  • 主治醫師-中醫科(南投基督教醫院)
  • 企業名 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
  • 工作地點 南投縣南投市
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 南投基督教醫院為落實在地醫療，提升醫療服務品質，竭誠禮聘各科主治醫師，本院具發展前景及實力，需要一流的人才，誠摯歡迎您加入彰基醫療團隊-南投基督教醫院。 【主治醫師特色福利】 ‧論文發表獎金。 ‧主治醫師兩年一次公假公費出國會議進修。 【薪資福利】 ‧薪資待遇優渥。 ‧本人及眷屬體系醫院就醫優待、免費本人及配偶團保。 ‧豐厚年節獎金、各式祝賀禮金。 ‧每年一次免費生日健康檢查。 ‧不定期配合節慶舉辦各項活動:全院退修會、運動會、中秋晚會、忘年會、健康促進活動...等。
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  • ☆中和區優質型社區162戶【社區主任(總幹事)】(薪40000元或以上，依實際專業或經驗面談結果而異)
  • 企業名 馥笙保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 **面試者請配戴口罩** 1. 公設各項管理辦法之訂定(提供良好建議予管委會) 。 2. 公寓大廈公設點交之追蹤管制。 3. 召開會議並執行會議決議事項。 4. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 5. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 6. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 7. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 8. 進行現場人員的培訓、激勵、輔導及管理。 9. 督導、並修正現場不當之服務加強人員管理訓練，以確保高端物業服務品質。 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員：吳協理 公司電話: (02)8251-0167 #11 手機聯絡：0930-765-470(吳協理) 0935-959-341(王襄理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁，1樓大門自假髮店旁104巷進入，近捷運新埔站2號出口)
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  • 中央研究院化學所 徵求 資訊人員 面試心得
  • 企業名 中央研究院(中研院)
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪42775~51549元
  • 工作內容 必備條件： 1. 瞭解 Linux 作業系統，具備基本服務建置與管理能力。 2. 具備個人電腦維護與基本故障排除經驗。 3. 瞭解網路架構，具網路規劃與網路交換器基礎操作能力。 4. 熟悉任何一種網路防火牆產品之設定與管理。 5. 協助建置與維護資訊安全管理制度，並配合 ISMS 或政府資安規範執行制度維運與稽核作業。 6. 具備程式設計能力，熟悉 PHP，具網站或資料庫應用系統之開發／維護經驗。 加分條件： 1. 具備 RHCE（Red Hat Certified Engineer）等相關專業證照。 2. 熟悉 Laravel、Angular 等開發框架，或曾參與完整內部資訊系統或資料庫建置專案。
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  • 【歡迎具1-2年PCB經驗者】課級主管
  • 企業名 高技企業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪42775~51549元
  • 工作內容 本職位具有良好的發展前景及晉升空間： 1. 依據年度營業目標，計畫生產產能及人力需求； 2. 擬定年度人員多元化教育訓練； 3. 監督所管轄人員的工作與績效考核，以達成各項生產指標； 4. 管控生產排程並持續改善生產流程，提高生產效率及品質； 5. 審查原料、產品和設備的即時狀態，以查出缺陷和不足處； 6. 監督檢討產生的失敗成本； 7. 協調本部門和其他部門的工作，提高工作效率； 8. 落實5S推行，減少安全事故、搬運人力，增加設備壽命及倉儲空間。
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