轉職找工作推薦

  • 氬焊技術人員

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 凱富不銹鋼興業有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序
  • 凱富不銹鋼興業有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 研發工程人員

    年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 華德國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.產品設計與評估並產出SOLIDWORKS工程圖面和相關資料。 2.樣品製作、測試分析及檢討改善相關技術文件。 3.生產治工具、設備…等設計與組裝。 4.產品機構設計之驗證與量產導入及試作生產問題解決。 5.跨部門合作溝通,處理開發相關問題。
  • 華德國際股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 餐飲儲備人員(屏東地區聯合招募)

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 斑鳩的窩日式豬排丼飯鍋物餐飲連鎖
  • 工作地點 屏東縣屏東市
  • 薪資 月薪38000~44000元
  • 工作內容 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班,公司供餐宿 招募職位:儲備幹部 / 儲備店長 (最快培訓3個月可接店) 1.挑戰一年內可圓店長夢,進入管理層面,薪資40K起,另加奬金 2.願接受公司由基層培訓,有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰,能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理,於餐飲場所中, 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 #每日排班9小時(薪資已包含22天每日加班1小時)
  • 斑鳩的窩日式豬排丼飯鍋物餐飲連鎖-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 餐飲全職人員(屏東地區聯合招募)

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 斑鳩的窩日式豬排丼飯鍋物餐飲連鎖
  • 工作地點 屏東縣屏東市
  • 薪資 月薪36000~39000元
  • 工作內容 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班,公司供餐宿 招募職位:儲備幹部 / 店務助理 1.挑戰一年內可圓店長夢,進入管理層面,薪資40K起,另加奬金 2.願接受公司由基層培訓,有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰,能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理,於餐飲場所中, 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 #每日排班9小時(薪資已包含22天每日加班1小時)
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  • 職業安全衛生管理員

    員工旅遊年終獎金員工聚餐

  • 企業名 日高工程實業股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪36000~39000元
  • 工作內容 1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理事項,並指導有關單位實施。 2.辦理職業安全衛生稽核及管理、安全衛生設施之檢點與檢查、職業安全衛生教育訓練、勞工健康檢查。 3.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環測定。 4.勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理、統計分析及申報。 5.推動職業安全衛生管理工作。 6.勞資會議安排與彙整。 7.其他主管交辦事項。 職業安全衛生管理員負責制定和實施公司的職業安全衛生管理計劃,確保員工的安全健康和減少公司的法律責任。這個職位在未來的發展中有很大的前景,因為隨著環保和安全意識的提高,職業安全衛生管理成為了企業社會責任的重要組成部分。 如果您符合上述要求,請提交您的履歷表和求職信。我們期待著您的加入,為公司的職業安全衛生管理工作做出貢獻。
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  • 【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★中壢中原店 儲備幹部 面試心得
  • 企業名 台灣善商股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086271/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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