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  • 精神科-安全戒護人員 面試心得
  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人花蓮慈濟醫院
  • 工作地點 花蓮縣花蓮市
  • 薪資 月薪32500~0元
  • 工作內容 招募說明 資格條件： 1.學歷：高中職以上畢業 2.工作經驗：不拘，有基礎電腦文書操作經驗尤佳 3.可輪班、對照護精神病患有耐心 4.附加條件：具照顧服務員訓練證書者尤佳 工作內容： 1.巡房與病房安全維護 2.病人生理需求照顧(沐浴、如廁、餵食等) 3.帶病人完成各項檢查與治療 4.門禁管理、病房安檢 5.傳送文件與主管交辦事項 6.點班、書寫交班記錄與完成交班 月薪資：32,500元起 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：吳小姐 聯絡電話：03-8561825轉12221 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1330-1730 電子信箱：ys_wu@tzuchi.com.tw
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  • 工程監工
  • 企業名 欣寶智慧環境股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪35000~50000元
  • 工作內容 工程監工／現場工程管理人員 欣寶智慧環境專注於智慧建築、健康宅、空氣品質改善與工程整合服務，提供從規劃、設計、施工到管理的一條龍解決方案。 我們正在尋找具備現場執行力與工程管理能力的夥伴，一起打造更安全、舒適、節能與永續的空間環境。 工作內容: 1. 工程進度規劃、施工現場管理與進度追蹤。 2. 施工圖、電路圖及相關工程圖面審查、繪製與修正。 3. 工程數量估算、預算編列、單價分析與成本控管。 4. 與業主、設計單位、廠商及施工團隊溝通協調。 5. 現場施工品質、安全及進度控管。 6. 工程估驗、數量計算、請款資料整理。 7. 撰寫監工日報表及相關工程紀錄。 8. 協助處理現場問題及主管交辦事項。 條件要求: 1. 具營造、建築、工程顧問或相關工程現場經驗 1 年以上。 2. 熟悉 AutoCAD 或相關繪圖工具者佳。 3. 專科以上，土木、建築、水電、機電相關科系尤佳。 4. 具備良好溝通協調能力，能獨立處理現場問題。 5. 具水電、機電整合、智慧建築或室內裝修經驗者佳。 6. 歡迎具相關證照者加入。 福利制度 三節獎金、生日慶生活動、員工旅遊、定期聚餐、員工團體保險、在職進修與教育訓練補助。 薪資依經驗與能力面議。
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  • 【智動化軟體研發部】高級工程師 面試心得
  • 企業名 艾訊股份有限公司 （艾訊）
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 您是否對智慧機器人、物聯網與自動化系統充滿興趣？我們正在打造下一代 AMR 車隊管理與智慧工廠平台（FMS / IoT Platform），讓機器人、設備與雲端系統能夠即時協同運作。 在這個角色中，您將負責核心平台後端系統的設計與開發，並與 ROS-based 機器人系統深度整合，實現任務派送、狀態回傳與即時控制。 您將參與： * IoT 與機器人資料流平台設計 * FMS（Fleet Management System）核心後端開發 * 與 ROS2 系統進行通訊與整合 * 建構可擴展、高可靠性的工業級平台架構 我們希望這不只是寫程式，而是一起打造「讓機器人真正運作的系統」。 工作內容 * 負責 FMS / IoT 平台後端系統設計與開發 * 設計與開發 RESTful API、WebSocket 即時通訊服務 * 與 ROS / ROS2 機器人系統進行資料與指令整合 * 建立設備、任務、地圖與車隊管理核心模組 * 整合 MQTT / IoT 通訊架構 * 優化系統效能、穩定性與可擴展性 * 與前端、ROS、韌體與演算法團隊協作 我們期待的人 * 對機器人、自動化與智慧系統有熱情 * 喜歡處理「真實世界系統問題」（不是純 Web） * 能與 ROS / 軟體 / 硬體跨域合作 * 具備系統思維與架構能力 * 願意深入理解機器人如何運作
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  • 日本手配人員【企服部】 面試心得

    員工旅遊彈性上下班員購優惠尾牙或春酒生日假員工聚餐

  • 企業名 東南旅行社股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪36000~41000元
  • 工作內容 【世界很寬廣，你的舞台也是！加入旅遊領航團隊，看見更大的世界】 旅遊業正在翻轉，東南旅遊正以穩健的步伐邁向數位與創新的轉型之路。我們不設限你的創意，只提供讓你發光的舞台。如果你熱愛探索、勇於突破框架，歡迎加入我們，一起用全新的視角翻玩旅遊產業！ 【工作內容】 1.日本旅館交通景點餐廳等供應商對接及手配作業 2.供應商談判與管理 3.旅遊商品成本估算報價 4.團體出團交班作業 5.外站特殊狀況處理 6.其他交辦事宜 【共好職場，共享豐收】 在東南旅遊，我們重視每一位夥伴的付出。本職缺採取「本薪 +績效獎金」的雙軌制，超出績效外更會另加發獎金。我們相信團隊共好，更支持個人卓越，提供公平透明的獎金提撥，讓你在創造幸福旅程的同時，也看見自己的工作實質回饋。
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