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  • 加分鍋物汐止區外場服務人員4.2W起

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 加分100浜中特選昆布鍋物
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪42000~46000元
  • 工作內容 🍲 加分滿滿的工作等著你挑戰！ 喜歡服務他人，熱愛美食的你，快加入我們的行列吧！為每位顧客提供滿意的用餐體驗！ 🎯 你將會： 1. 給予顧客親切的接待與點餐服務，讓每位顧客都賓至如歸 2. 熟悉菜單並快速回答顧客關於餐點的各類問題 3. 保持用餐環境整潔有序，讓每個角落都乾淨如新 4. 協助廚房出餐，確保每道料理都準時美味上桌 5. 參與食材準備、整理庫存，確保食物的新鮮與安全 🔥 我們期待已久的團隊夥伴就是你！ 不論你是帶著熱情的新人還是經驗豐富的行家，只要你對團隊合作和服務精神充滿熱忱，我們就歡迎你的加入！準備好一起創造美味與回憶了嗎？
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  • 鳳山區固定早班保全員 管理員(保泰路)-(李特助)
  • 企業名 中央保全股份有限公司
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪45480~0元
  • 工作內容 案場地點：鳳山區保泰路432號 1.門禁及施工管理等服務。 2.銷售接待服務及交辦事項處理。 3.固定日班(上班時間07:00-19:00)。 4.具服務熱忱、配合度佳。 6.上班區域：鳳山區。 7.每月上班24天薪資44,077元/如有加班費用另計。 8.新的銷售場，目前銷售中，沒有住戶，須配合銷售服務。
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  • 工程師．系統整合二部業務二處專案開發課 面試心得
  • 企業名 三商電腦股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪45480~0元
  • 工作內容 1、系統分析與設計 　．釐清並轉換業務需求為程式邏輯 　．採用模組化、分層式架構 　．具備基礎的系統架構設計 2、專案文件撰寫 　．撰寫清晰易懂的技術文件，如API文件、技術規格書（Tech Spec） 　．協助維護版本紀錄、開發手冊等專案相關文件 3、系統開發與維護 　．使用.NET Framework進行後端開發與功能增修 　．維護與優化既有系統，包含程式重構、Bug修正與效能優化 　．開發Web API並進行前後端串接 　．獨立負責模組與開發任務 4、團隊協作與溝通，確保交付品質與時程
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  • 三民區主任 面試心得
  • 企業名 先鋒保全股份有限公司(總公司)
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪42000~43000元
  • 工作內容 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 負責社區總體營造。 6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 7. 業主/公司交辦事項執行並回報。 社區管理總幹事是一個非常重要的職位，對於社區的運轉和管理至關重要。此職位在未來有著良好的發展前景，可以提升自己的專業技能，並在社會管理領域中發揮更大的作用。 如果您符合以上要求，請盡快申請本職位。我們期待您的加入，一起為社區管理事業做出更大的貢獻！
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  • 【零售】通路營運分析專員/主管 面試心得
  • 企業名 神腦國際企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪42000~43000元
  • 工作內容 1.管理會議簡報製作與彙整: 負責統整各項零售 內部各項例行性管理周報週資料彙整與製作。 2.營收預算編列&簡報彙整: 負責零售業務部年度營收模型建立/維護，並彙整各單位簡報製作年度策略簡報內容。 3.零售績效分析: 根據年度策略目標，設計追蹤報表/簡報內容/業績儀表板，包含日報/週報/月報，並針對不同策略目的進行專案分析，包含專售店績效、獎金分析、零售損益分析。 4.業務獎金辦法設計與管理: 統籌零售業務部人員獎金辦法，包含人員KPI設計、獎金辦法設計/提案、 獎金估算、辦法佈達等作業。 5. 通路目標分配與獎金結算: 制定目標分配原則，並確保獎金結算與獎金設計原則一致，並準時發放。 6. 中華代收帳務結算: 確保中華代收業務的佣金計算正確性與準時性，包含代收帳單佣金、各項代收業務佣金、刷卡手續費請款作業等。
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  • 【明水然．樂 鐵板燒 彰化地區】店主管 薪資60,000~80,000元，年薪挑戰100萬以上- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣彰化市
  • 薪資 月薪60000~80000元
  • 工作內容 ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚，本職位常態年薪落在 80萬至120萬，對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才，年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗，並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才，共同挑戰高績效的營運舞台。
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  • 【明水然．樂 鐵板燒 彰化地區】鐵板燒(品牌)師傅 薪資 50,000元 ~ 70,000元(通過考核，最高1年可加薪3,000元~8,000元)- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣彰化市
  • 薪資 月薪50000~70000元
  • 工作內容 我們在找的，不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場，用料理，詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線，決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理，不是流程，而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段，並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 薪資 50,000元 ~ 70,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 在這裡，你的名字會被看見，好師傅，不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋，都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力，會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店，表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅，會有更高的位置的可能
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    • 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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