轉職找工作推薦

應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 營建工程師(楊梅區)

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒

  • 企業名 龍瑩建設事業股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪46000~48000元
  • 工作內容 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 依公司制度執行工程品質、進度、安衛環、成本等作業管控、追蹤及督導改善。 3. 擬定施工計畫與執行、工項數量計算、施工圖面檢討整合、填報採購需求。 4. 各工項承包商之介面問題整合、協調、推動執行及追蹤考核。 5. 工地行政事務督導、圖面文件審核與管理、工務及勞安會議召集與決議內容之執行。 6. 對外溝通協調及公司臨時交辦事項。 7. 有高層SC工程經驗且有二個完整工地經驗。 8. 需有工地主任及勞安衛合格證照等相關證照。
  • 龍瑩建設事業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 【KD科定】電訪《彈性工作模式,全職 / 兼職 / 工讀 / 實習皆可!》《平均薪資約5萬↑》 面試心得
  • 企業名 科定企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪53000~62000元
  • 工作內容 你還在為了外出跑客戶而煩惱嗎? 來試試這份工作,月薪穩定又高,不用大老遠出門,只需坐在舒適的辦公室,手握電話,就能挑戰高績效,達成目標賺取獎金! 【工作內容】 1️⃣ 公司提供優質客戶名單,你只需透過電話邀約,輕鬆邀請客戶參加線上產品說明會。 2️⃣ 彙整與維護客戶資料,確保每一筆資訊正確無誤,讓你的每通電話都事半功倍。 3️⃣ 介紹產品重點,幫助客戶了解我們的產品,提升轉換率,讓業績爆棚! ★ 無需推銷,純粹電訪邀請 ★ 工作時間:週一至週五 9:00-18:00 (中午休息1小時,不加班),週末雙休,穩定上下班,挑戰業績、賺取獎金,生活工作兩不誤! ★ 每月有明確邀約目標,達成後可獲得額外獎金,挑戰自己的同時賺得更多! ★ 歡迎有電銷、客服、電訪經驗的夥伴加入,如果你對挑戰有熱情,擅長溝通,這是你不可錯過的機會!
  • 科定企業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 【KD科定】線上產品銷售顧問(台北)《底薪+獎金無封頂,百萬年薪就等你!》 面試心得
  • 企業名 科定企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪62000~79000元
  • 工作內容 【你是不是這樣的人?】 ✔ 喜歡與客戶互動,卻不喜歡外出拜訪? ✔ 除了高額獎金,還渴望每月穩定高底薪? ✔ 希望透過扎實的訓練,不再侷限於傳統電銷,並透過線上視訊向客戶介紹產品? 那麼,科定企業誠摯邀請你加入我們的業務團隊! 自2002年起,科定企業深耕台灣市場,致力於創新無毒健康的裝潢建材,成為業界領頭羊。 我們的產品不僅在台灣,還在美國、日本、韓國、新加坡等地廣受好評,正為全球裝潢市場注入綠色力量。 我們的競爭力商品不斷推陳出新,並取得亮眼業績! 現在,我們希望具有良好的口條表達能力的你,成為我們業務菁英的一員! 【工作內容】 1. 透過線上視訊,專業介紹與說明產品,為客戶提供量身定制的裝潢建材解決方案。 2. 初步進行電話邀約,建立潛在客戶聯繫。 3. 按照業績目標推動銷售,並協助主管完成其他交辦任務。 ★ 名單將由公司提供,無須自行海撈 如果你喜歡挑戰且擅於溝通,並期待加入一間持續進步且充滿前景的公司,科定企業將是你職涯的選擇! 歡迎有產品&課程介紹/電銷/客服&客戶經理等經驗的優秀人才來找尋可發揮的舞台!
  • 科定企業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 【KD科定企業 儲備幹部招募中】— 高薪 × 完整培育 × 無限未來 面試心得
  • 企業名 科定企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪60000~0元
  • 工作內容 ★★加入科定,成就你的不凡職涯!★★ 我們提供不只是工作,而是一個快速成長、挑戰自我、實現夢想的舞台。無論你是應屆畢業生還是工作經驗兩年內的轉職精英,科定全新育才計畫,讓你在多元領域中發光發熱! ◎招募部門: ■業務規劃組:專案管理|團隊領導|策略規劃 ■生管組:生產規劃|流程優化|成本管理 ■採購組:國際採購|供應鏈管理|談判技巧 ■人資組:跨國人資管理|人才培育|績效發展 ■行銷組:數位行銷|社群經營|品牌策略 ■會計組:財務分析|帳務管理|數據洞察 ■資訊組:IT管理|系統維護|網路安全 ◎我們提供的,不只是工作,而是職涯加速器: ■優渥薪資結構:具市場競爭力的高薪資,獎金豐厚,付出即有回報。 ■完整培育計畫:量身打造專屬你的訓練課程,快速掌握關鍵技能,成為領導人才。 ■跨國發展機會:與全球團隊合作,挑戰多元文化環境,拓展國際視野。 ■晉升無天花板:透明的升遷制度,能力決定你的成就,不被年資限制。 ■精英團隊夥伴:與頂尖人才共事,激發無限潛能。 ◎我們期待的你: ■擁有挑戰高薪、高成就的決心 ■具備卓越的學習力與適應力 ■良好的溝通協調能力與團隊合作精神 ■邏輯清晰,具備問題解決能力 ★現在就加入我們,啟動你的職涯快車道!投遞履歷,開啟未來新篇章!
  • 科定企業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 百貨商場陳列設計襄理
  • 企業名 金典綠園道_日華金典國際酒店股份有限公司中港分公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪46000~49000元
  • 工作內容 工作內容 ●Wow!專業需求你需要! 1. 需具創意提案能力,有創意高度的同時也具有執行深度 2. 發想平面視覺與編排刊物、陳列規劃與執行 3. 具有設計經驗與專案時間控管能力 4. 可獨立作業或與夥伴們互助完成事務 5.相關設計製作物發包與外部廠商順暢溝通協調 6.年度工作計劃落定,與企劃部統籌年度檔期設定與預算分配 7.檔期設計方向主導,設計風格符合商場及檔期需求,掌握整體商場調性 8.團隊能力盤點,培養部屬專精能力,提供未來工作目標之建議 9.跨事業體之大型專案協調(如:暑假、聖誕節),以利適合商場執行之項目 10.與高階主管/企劃主管溝通設計方向 11.要有擔任五年以上的主管職經驗 ●這些很加分! 插畫創作能力、動態影像製作或剪輯、3D軟體建模與空間概念由各領域的平面陳列設計人組成的團隊,除了視覺與空間的能力,我們團隊也相當重視你的思考與創意,在具備美感的同時創造不一樣的體驗感受!一起與團隊創造更多元且有趣的設計專案。 身為襄理的你,更具備能夠洞悉部屬之能力與執行力概況,妥善理順同仁間的工作執落實精確度,同時以跨單位合作之項目能更加協調與工作默契,與外部單位合作之檔期,精準掌握與維護商場目標需求外,亦能符合檔期主題規劃,完成整體工作目標。 能需了解每個設計同仁的工作能力與專案執行的落實與否,適時提出調整方法符合目前部屬的能力值;跨部門與企劃同仁溝通,也在符合行銷面的需求下,亦可讓設計同有發揮的空間舞台。 ●Hey!設計夥伴你可以? 1. 百貨商場設計陳列視覺規劃 → 不同檔期節慶的平面視覺、場域陳列裝置,發揮你的設計才能,創造獨特風格的商場美感體驗。 2. 活動策劃展覽 → 需要你的創意與思考,檔期活動與團隊一起腦力激盪!開發出不一樣的有趣活動體驗與周邊商品,並有機會與各界藝術插畫達人合作。 3.第六市場 → 在傳統市場中不斷創新改革,品牌店裝改造規劃需求、新創傳統活動執行,常態專案落實,一起在市場中找到更多不一樣的新可能。 4.百貨商場常態事務 → 完成百貨商場相關庶務工作,成為維持商場運作的重要推手。 5.設計相關考察 → 台灣設計展、文博會...等,利用工作之餘團隊實地考察!一起在各地吸收靈感放大視野,同時提出規劃時段,讓設計同仁能有出差考察機會,了解目前世代的設計新鮮事,回交考察報告,找出適合商場的新穎設計方式。
  • 金典綠園道_日華金典國際酒店股份有限公司中港分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 百貨商場陳列設計主任
  • 企業名 金典綠園道_日華金典國際酒店股份有限公司中港分公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪41000~46000元
  • 工作內容 工作內容 ●Wow!專業需求你需要! 1. 需具創意提案能力,有創意高度的同時也具有執行深度 2. 發想平面視覺與編排刊物、陳列規劃與執行 3. 具有設計經驗與專案時間控管能力 4. 可獨立作業或與夥伴們互助完成事務 5.相關設計製作物發包與外部廠商順暢溝通協調 6.針對設計團隊部屬間的工作能力與個人特質的了解,需適時提出團隊的工作落實可能與否 7.提供部屬專案提出之意見與想法,且具有正確的工作執行流程與規劃 8.跨部門順暢溝通合作(企劃/營業)等,能符合各單位與設計團隊間的工作默契 9.與單位主管適時分析部屬概況,有效調整團隊並優化 10.要有擔任二年以上的主管職經驗 ●這些很加分! 插畫創作能力、動態影像製作或剪輯、3D軟體建模與空間概念由各領域的平面陳列設計人組成的團隊,除了視覺與空間的能力,我們團隊也相當重視你的思考與創意,在具備美感的同時創造不一樣的體驗感受!一起與團隊創造更多元且有趣的設計專案。 身為主任的你,更能需了解每個設計同仁的工作能力與專案執行的落實與否,適時提出調整方法符合目前部屬的能力值;跨部門與企劃同仁溝通,也在符合行銷面的需求下,亦可讓設計同有發揮的空間舞台。 ●Hey!設計夥伴你可以? 1. 百貨商場設計陳列視覺規劃 → 不同檔期節慶的平面視覺、場域陳列裝置,發揮你的設計才能,創造獨特風格的商場美感體驗。 2. 活動策劃展覽 → 需要你的創意與思考,檔期活動與團隊一起腦力激盪!開發出不一樣的有趣活動體驗與周邊商品,並有機會與各界藝術插畫達人合作。 3.第六市場 → 在傳統市場中不斷創新改革,品牌店裝改造規劃需求、新創傳統活動執行,常態專案落實,一起在市場中找到更多不一樣的新可能。 4.百貨商場常態事務 → 完成百貨商場相關庶務工作,成為維持商場運作的重要推手。 5.設計相關考察 → 台灣設計展、文博會...等,利用工作之餘團隊實地考察!一起在各地吸收靈感放大視野,同時提出規劃時段,讓設計同仁能有出差考察機會,了解目前世代的設計新鮮事,回交考察報告,找出適合商場的新穎設計方式。
  • 金典綠園道_日華金典國際酒店股份有限公司中港分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 【Coupang酷澎】薪資每月最高可達$55K→理貨主管強力招募中 (高雄/Helper Leader) 面試心得
  • 企業名 酷澎股份有限公司
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪40000~55000元
  • 工作內容 我們正在招募理貨主管,負責管理【Coupang 酷澎】配送據點的日常營運與人員調度,確保配送流程順利運作,是物流中心不可或缺的重要角色。 【薪資待遇】 提供具市場競爭力的優渥薪資 ■ 月薪40,000~55,000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 【工作條件】 ■工作時間:01:00 ~ 10:00 ★提供夜班津貼★ (實際上班時間可能會依現場狀況或工作地點有所不同。) ■ 工作內容 1.人員調度:負責理貨人員的排班與工作分配。 2.現場作業管理:依據當日貨量,靈活調配人力。 3.理貨流程控管:管理貨物的入庫與出庫作業。 【加分條件】 1.有物流/宅配、製造業或流通業的人員管理經驗 2.熟悉基本MS Office操作(如Excel) 【應徵方式】*面試有可能會以電話或視訊形式進行 請直接投遞1111履歷或填寫表單 https://coupa.ng/ciycs3 在 LINE 上關注<Coupang_酷澎招聘>傳送訊息給我們,我們將會提供接下來的招募流程。 ▶ LINE ID : @coupang_recruiting <注意事項> 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求,可能無法錄取。 2. 若職缺已提前招募完成,本職缺頁可能於原定截止日前提前關閉。 3. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊,酷澎Coupang 有權撤回錄取通知。 4. 工作地點將依公司安排進行分派,並非最終確定地點,未來有可能會變更。 5. 薪資可能為固定或浮動,具體取決於工作地點及個人資歷及績效表現。 6. 實際上班時間可能會依現場狀況或工作地點有所不同。 7. 需配合週末輪班。 8. 包含 1 小時休息時間;如有需要,可能需根據實際需求加班,加班工時將依照《勞動基準法》辦理。
  • 酷澎股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6

  • 財務部-Sr. Accountant 面試心得
  • 企業名 台灣屈臣氏個人用品商店股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.定期執行實際費用及應計費用之帳務處理作業,涵蓋維修保養費、銀行手續費、水電費、總公司費用與其他雜支,確保帳務準確性與時效性。 2.負責水電費自動扣繳之申請流程,並主動追蹤處理門市水電費未繳等異常情況,協助營運順暢。 3.編製費用科目明細分析報表,提供管理階層作為經營決策依據。 4.協助新開門市、營運虧損店及潛在風險門市進行成本結構分析,支持公司營運改善與策略調整。 5.配合稅務申報作業,定期進行營業稅及人事成本調節,確保法遵與申報正確性。 6.參與每月結帳流程與財務報表編製,確保財務資訊即時反映營運狀況。 7.協助各部門完成每季預測及年度費用預算編列,參與公司預算規劃與資源分配。 8.整理及歸檔財務傳票,建立完整資料庫,確保查閱與稽核便利性。 9.配合主管或跨部門交辦之專案與臨時任務,培養多元能力與解決問題技巧。
  • 台灣屈臣氏個人用品商店股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

6/6