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  • 急徵‼️W2-南投/便利超商驗貨員/隔日匯款薪資/時薪210
  • 企業名 承杺企業有限公司
  • 工作地點 南投縣埔里鎮
  • 薪資 時薪210元
  • 工作內容 🎈務必先投履歷,預約後才能安排面試,勿自行前往🎈 🚨可任選一天,選擇離自己較近的區域打工喔🚨 🏪4/8 仁愛高山青店: 南投縣仁愛鄉大同村信義巷34之6號-1 🏪4/13 草屯金安店: 南投縣草屯鎮御富路218號-2 🏪4/14 國姓北山店: 南投縣國姓鄉北山村中正路四段156號-2 🏪4/15 埔里金牛店: 南投縣埔里鎮桃米路23-7號-2 🏪4/15 埔里愛埔店: 南投縣埔里鎮中山路四段87號-2 🏪4/16 鹿谷溪頭店: 南投縣鹿谷鄉興產路2之3號1樓-1 🏪4/17 埔里埔大店: 南投縣埔里鎮民生路146號-2 🏪4/17 埔里大坪頂店: 南投縣埔里鎮西安路三段286號一樓-2 🏪4/22 埔里牛埔店: 南投縣埔里鎮西安路二段90號-1 ⚡工作內容:🏪門市檢查商品有效日期 💸發薪方式/日期:🚨隔日領/匯他人帳戶🚨 ⚡上班時間:09:00~16:00或18:00(視店況而定) ⚡薪資待遇:$210/H ❤️️❤️️❤️️問職缺直接+好友 【@528hodsk】➜【姓名+電話+截圖此圖片/內文】
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  • 麵屋武藏-高雄市左營區-廚房助手、內場儲備幹部
  • 企業名 大品國際聯合餐飲股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 還在一線忙到翻,卻看不到下一步? 想把餐飲經驗, 轉成穩定的管理發展? 我們有完整的工作站培訓計畫, 與明確的職涯規劃,陪你一步步上管理者舞台。 從現場實務出發,培養門市營運執行與管理能力, 讓你的能力被真正看見。 【內場工作、營運內容】 <<工作重點<< • 開店準備 • 食材進出作業 • 備料作業 • 餐飲製作 • 環境清潔 • 食材保存作業 • 打烊閉店 <<管理面向<< •現場節奏掌握 •餐飲品質管控 •營運庶務管理與執行 <<營運庶務內容>> • 人事作業 • 採購作業 【餐飲儲備幹部培訓與發展】 我們將每一位正職同仁, 視為未來的核心管理人才。 公司設有完整的培訓與考核制度, 讓有意願、有能力的同仁, 從基礎工作逐步累積,發展為管理職同仁。 • 各工作站考核通過後,即具備儲備幹部資格 • 依營運庶務項目進行培養、指導與實務執行 • 培訓期間享有公假,逐步承接管理職責 【薪資待遇與考核】 • 月薪 38,000~45,000 元/依能力與經驗核定 • 每年四月、八月、十二月為工作站薪調考核月 • 每年度進行綜合考核評估進行集團標準調薪 【排班出勤與休假制度】 • 每日 8 小時工時(一頭班) • 月休 8 日,可自選(國定假日不禁休) • 全年國定假日共計 16 日 依集團公告實施加休或挪休 • 加班依法選擇加班費或補休 補休加倍計算;年度結算不歸零 • 颱風日享一日有薪假 值班加給一倍補休;另有交通津貼 • 選舉日可申請公假;值班加給一倍補休 以上說明內容, 將依公司相關制度與實際營運狀況執行。 實際內容將於錄取後完整說明, 公司將視營運需求進行必要調整, 並以公告為準。
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  • 斜槓新選擇!為自己每月多加一份薪水 💰🔥 面試心得

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  • 企業名 台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 想增加收入,但不想被辦公室綁住嗎? 只要你有熱情、愛聊天、愛分享,房地產也能成為你的第二事業! 免經驗可: 專業學長姐手把手教學,不用擔心聽不懂專業術語。 時間自由: 不必進公司打卡,隨時隨地透過手機、社群就能經營。 高額轉介獎金: 只要媒合成功,獎金絕對比你想像中更豐厚。 人脈變現: 讓你的生活圈成為你的行動提款機。 人生不該只有一份薪水,現在就開啟你的房產經紀副業! 💡 想了解怎麼開始?歡迎直接私訊!
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  • 【總公司】HR Full function
  • 企業名 宏泰建設股份有限公司(宏泰企業機構)
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 ☑交通便利近捷運站(南京復興捷運站或小巨蛋捷運站出站步行5~8分鐘) ☑公司產業穩定,附近飲食方便 1.考勤統計、薪資獎金計算相關作業。 2.招募任用、離退相關作業。 3.教育訓練、績效考核、晉升相關作業。 4.其他人力資源專案規劃推動與改善 5. 其他主管交辦事項
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  • 麵屋武藏-高雄市左營區-餐飲服務人員、餐飲儲備幹部
  • 企業名 大品國際聯合餐飲股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 還在一線忙到翻,卻看不到下一步? 想把餐飲經驗, 轉成穩定的管理發展? 我們有完整的工作站培訓計畫, 與明確的職涯規劃,陪你一步步上管理者舞台。 從現場實務出發,培養門市營運執行與管理能力, 讓你的能力被真正看見。 【外場工作、營運內容】 <<工作重點>> • 開店準備 • 帶位與點餐 • 飲料製作 • 送餐服務 • 結帳作業 • 環境清潔 • 打烊閉店 <<管理面向>> •現場節奏掌握 •服務品質管控 •營運庶務管理與執行 <<營運庶務內容>> • 人事作業 • 採購作業 • 帳務作業 • 行銷執行 【餐飲儲備幹部培訓與發展】 我們將每一位正職同仁, 視為未來的核心管理人才。 公司設有完整的培訓與考核制度, 讓有意願、有能力的同仁, 從基礎工作逐步累積,發展為管理職同仁。 • 各工作站考核通過後,即具備儲備幹部資格 • 依營運庶務項目進行培養、指導與實務執行 • 培訓期間享有公假,逐步承接管理職責 【薪資待遇與考核】 • 月薪 38,000~45,000 元/依能力與經驗核定 • 每年四月、八月、十二月為工作站薪調考核月 • 每年度進行綜合考核評估進行集團標準調薪 【排班出勤與休假制度】 • 每日 8 小時工時(一頭班) • 月休 8 日,可自選(國定假日不禁休) • 全年國定假日共計 16 日 依集團公告實施加休或挪休 • 加班依法選擇加班費或補休 補休加倍計算;年度結算不歸零 • 颱風日享一日有薪假 值班加給一倍補休;另有交通津貼 • 選舉日可申請公假;值班加給一倍補休 以上說明內容, 將依公司相關制度與實際營運狀況執行。 實際內容將於錄取後完整說明, 公司將視營運需求進行必要調整, 並以公告為準。
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