轉職找工作推薦

  • 😊L📣平鎮作業員【時薪250】組裝/包裝/測試人員🔥
  • 企業名 仕新人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 時薪205~601元
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  • 企業名 立達行銷顧問有限公司
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 月薪33440~0元
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  • 薪資 月薪33440~0元
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  • ⭐入職廣達讓你飛黃騰達⭐超高錄取率⭐免無塵服⭐簡單作業員職缺⭐免學經歷
  • 企業名 立達行銷顧問有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪45100~67700元
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  • 🌈🌈知名泰式連鎖餐廳大廠誠徵理貨員、包裝員

    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 仕新人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 時薪210~250元
  • 工作內容 🌈🌈知名連鎖泰式餐廳大廠*包裝員*理貨員*時薪250 🕒 上班時間： 食品區:日班：07:30~16:30、09:00 ~ 18:00(時段任選) 倉儲區:日班：06:00~15:00、夜班:21:00~06:00 日班時薪210、夜班時薪250 👣 休假方式： 排休自由選擇！ ✨ 工作亮點： 穩定的知名連鎖餐廳供應商訂單，簡單好上手！ 舒適工作環境，絕對是適合長期穩定發展的好選擇！🌟 💸【貼心服務】 急用錢不用怕！我們提供週借服務，手頭緊還能先預支薪水，讓你毫無後顧之憂喔～😁 📲 快來加入我們！ 報名專線：0981-465598 或者加 LINE ID：@jia6968w 聯繫羅小姐吧！ 讓我們一起歡迎你的加入！🎉
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  • 【林口低溫】夜班辦事員 面試心得

  • 企業名 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪32000~42000元
  • 工作內容 行政類： 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔，確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類： 1、負責接聽顧客服務專線，並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係，並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明： 1、具備電腦文書基本能力。 2、可固定班，不需輪班。 3、另有夜班津貼
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  • 【埤頭所】夜班辦事員 面試心得

    供餐福利年終獎金康樂活動

  • 企業名 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作地點 彰化縣埤頭鄉
  • 薪資 月薪32000~42000元
  • 工作內容 行政類： 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔，確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類： 1、負責接聽顧客服務專線，並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係，並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明： 1、具備電腦文書基本能力。 2、可固定班，不需輪班。
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  • 【苗栗所】午班辦事員 面試心得

  • 企業名 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作地點 苗栗縣公館鄉
  • 薪資 月薪32000~42000元
  • 工作內容 行政類： 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔，確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類： 1、負責接聽顧客服務專線，並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係，並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明： 1、具備電腦文書基本能力。 2、可固定班，不需輪班。
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  • 李西餐廳 內場兼職 洗碗人員

    員工旅遊供餐福利員購優惠尾牙或春酒康樂活動定期調薪

  • 企業名 李西餐廳有限公司
  • 工作地點 桃園市蘆竹區
  • 薪資 時薪220~230元
  • 工作內容 【這，不只是餐廳，還可以學到】 ．洞察人心的能力 ．看透問題表象的能力 ．溝通「傳、送、達」能力 ．團隊協調能力 ．餐飲的營運邏輯 ．文案行銷力、攝影技巧 ．從「工作者」成為「事業合夥人」 ．我們不鼓勵加班 【工作內容】 洗碗人員 須維持食品安全與標準化流程 需團隊合作，協助其餘夥伴 須符合清洗工作站之考核標準 每月須排班至少60小時 假日須配合排班 工作時間 10:30-15:00 17:30-21:00 【公司福利】 ．過年不上班 「除夕 ~ 初四」都休假，共 5 天 ．每兩個月定期考核，進行薪資調整，有具體規則，評價不模糊 ．每月業績達標獎金、業績超額獎金、銷售激勵獎金 ．每年員工旅遊 2 日起 ．勞健保、特休 ．月休 8 天 ．提供員工晚餐、飲料吧，加班費依勞基法計算 【職務加給】 洗碗人員 +20每小時 【我們相信，把夥伴照顧好，顧客自然滿意】 老闆照顧主管，主管照顧夥伴，夥伴照顧顧客，顧客有信任，最終會回饋給我們 在李西，這是一個正向循環 讓歸屬感、信任感，融入日常的餐廳 顧客滿意，也能讓夥伴在這裡成長的品牌 沒想到，完全沒有餐飲經驗的我 如今，能營運一家35年的餐廳經營過程中，也踩了很多人員管理的雷區 透過經營上的學習與管理 才理解，經營並不是「如何煮好一份義大利麵」 而是「如何照顧主管、基層，如何幫助團隊提升價值」 我是主理人 SEAN，歡迎加入我們
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    • 李西餐廳有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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