轉職找工作推薦

  • 品管出貨專員
  • 企業名 科頓聚合物股份有限公司
  • 工作地點 新竹市香山區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 職務內容: 1.負責產品品質檢驗與確認，確保出貨品質符合客戶要求與公司標準。 2.執行進料、製程及出貨檢驗，並記錄檢驗結果。 3.協助異常品質問題回報、追蹤及改善。 4.管理檢驗報告、出貨文件及相關品質紀錄。 5.安排每日出貨作業，確認交期與物流配送狀況。 6.核對產品數量、包裝及標籤內容，避免出貨錯誤。 7.完成主管交辦事項。 條件需求: 細心負責，具溝通協調能力。 熟悉基本電腦操作（Excel、ERP系統尤佳）。 具品管或出貨相關經驗者佳。 能配合工作進度安排。 加分條件: 有製造業流相關經驗。 具備品質觀念及文件管理能力。
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  • 倉儲配送安裝專員
  • 企業名 鴻展視界有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪35000~50000元
  • 工作內容 1. 負責倉庫貨品入庫、儲存、盤點、理貨、單據整理及庫區日常管理。 ​ 2. 依照訂單完成同城貨物配送、裝卸、簽收及舊品回收作業。 ​ 3. 到府完成電視/顯示設備之安裝、測試與驗收工作。 ​ 4. 保養與管理作業工具、車輛及安裝零配件，確保設備正常運作。 ​ 5. 配合排班與調度，執行上級交辦之其他相關事項。
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  • 【台北】業務專員_電腦事業群
  • 企業名 建準電機工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪36000~50000元
  • 工作內容 1.開發潛在客戶，拓展市場與商機 2.維護既有客戶關係，提高客戶滿意度與回購率 3.了解客戶需求，提供產品與服務建議 4.專案進度追蹤及時程掌控 5.協助客戶問題處理與跨部門溝通協調 6.定期回報業務進度與市場資訊
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  • 【台北、高雄】日本業務_汽車/HVACR
  • 企業名 建準電機工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪36000~50000元
  • 工作內容 1. 負責日本地區汽車產業與 HVACR 產業之指標客戶開發與業務拓展 2. 主導客戶委託專案之開發管理與跨部門協調 3. 負責日本區客戶訂單與專案進度管理 4. 協助客戶來訪接待、技術交流與客訴處理 5. 能獨立作業，並配合國內外出差 ※此職務工作地點可在高雄或台北
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  • 呷尚寶新豐店-正職人員

    供餐福利

  • 企業名 尚好早餐店
  • 工作地點 基隆市中正區
  • 薪資 月薪34000~38000元
  • 工作內容 1. 熟悉食品衛生安全操作，確保所有食材和器具符合衛生標準 2. 負責點餐流程，準確並快速地完成顧客點單，提供流利清晰的點餐服務 3. 提供友善且耐心的顧客服務，能夠應對顧客需求並解決簡單的問題 4. 維持工作區域的清潔與整齊，包括操作台、客座區域和後場環境 5. 在高壓與忙碌的環境中有效率地完成工作，並協助團隊完成每日營運目標 歡迎您加入呷尚寶新豐店，成為團隊的一份子，與我們一起為顧客提供美味、快速、滿意的早餐體驗！期待您的加入！
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  • ESG永續專業人員
  • 企業名 信義開發股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪34000~38000元
  • 工作內容 1.主導永續報告書與外部查證作業，整合各部門 ESG 資訊，將公司在環境、社會與治理面的行動整理為清楚、可信且具溝通力的內容。​ 2.執行推動 GHG 溫室氣體盤查、建案或產品碳足跡、減碳資料管理與查證準備，讓建築與減碳行動能以數據呈現管理成果。​ 3.行新開發案導入永續元素，串聯低碳設計、節能減碳、健康建築、永續採購與社區共融等議題，強化建案永續品牌亮點。​ 4.執行永續評比、獎項及外部申報作業，協助公司將既有實績與建案成果轉化為具策略性與說服力的申請內容，持續提升 ESG 標竿形象。​ 5.執行永續議題之內外部溝通，包括永續趨勢觀察、社群素材、簡報內容與跨部門倡議，讓 ESG 成為同仁、客戶與合作夥伴都能理解的共同語言。​ 6.協助對接集團永續政策與制度框架，配合集團統一揭露標準蒐集並提交所需數據與文件，確保公司永續作業與集團整體方向一致，並適時回應集團交辦之永續相關事項。​
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  • 調度助理
  • 企業名 大宇通運有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹東鎮
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 ​階段一：初期（試用期 / 學習階段） 薪資待遇： 固定底薪 $32,000 薪資性質： 純學習與行政協助。此時不需承擔值班與第一線被司機或客戶責難的壓力。 考核標準： 能熟記車號、司機名冊，並精準輸入調度經理交代的行程與業務需求。 階段二：中期（對接駕駛 / 實戰階段） 薪資待遇： 調整至 $34,000 - $35,000 調整理由： 開始直接與司機溝通、派單。這時候會開始面臨「司機挑單、情緒管理、日常微幅調整」的溝通壓力 考核標準： 派單零失誤、能與駕駛建立良好互動、能獨立處理常態性排班。 階段三：後期（獨立值班 / 責任階段） 薪資待遇： 基本底薪 $36,000+ 起，並外加「值班津貼」 津貼規劃（核心關鍵）： 因為後期需要值「清晨早班」或「夜間晚班」，且要獨立處理拋錨、事故等大案件 早班津貼（如清晨 05:00-08:00） 晚班/手機待命津貼： 若需要夜間帶手機值班處理緊急事故，給予適當的待命津貼。 全勤/零失誤獎金： 當月值班期間「無漏排、無司機遲到未發現、危機處理妥當」，加發 $1,000 - $2,000 獎金。 行程與資源規劃： 負責車輛/人員/物資的每日排程與調度，優化路線以提升效率。 ​跨單位溝通協調： 擔任客戶、現場人員（司機/技術員）與內部主管之間的橋樑，確保資訊同步。 ​異常事件應變： 處理突發狀況（如塞車、人員請假、客戶臨時改單），快速調整備用方案。 ​行政與數據追蹤： 負責出車單據、調度紀錄、工時統計等行政庶務，並定期製作分析報表。
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  • 業務行銷人員
  • 企業名 好慶科技企業股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 1. 負責海外市場開發工作，有歐洲或美國客戶聯繫經驗。 2. 國外參展及客戶拜訪，具備簡報能力，針對產品銷售及客戶需求進行規劃與介紹，向客戶傳達產品利益。 3.維護現有客戶關係，並協助客戶發展新產品，共同拓展市場。 4. 與內部團隊共同企劃行銷活動，加強產品在全球市場的競爭力。 5. 具3年以上電子製造OEM/ODM經驗，作為客戶與內部團隊的溝通橋樑。
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