晉升主管職工作推薦

  • 執行秘書
  • 企業名 臨海長照體系(橙田護理之家)(臨海居家)(臨海日照)
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪35000~45000元
  • 工作內容 1. 對數字有概念,能夠協助處理各式報表 ,熟悉進階word excel 。精通OFFICE 套裝軟體 面試時會測試Excel的 If , Lookup等函數,也會測試是否用樞紐分析圖整理資料。 2. 處理核銷事務。 3. 具統整能力,需處理工務、總務與行政事務。 4. 有會計事務所訓練背景者佳。 5. 脾氣好、耐心、細心、反應快、具備組織與溝通能力。 6.主管交辦工作。
  • 臨海長照體系(橙田護理之家)(臨海居家)(臨海日照)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • *辦公大樓清潔員(日班)-中山區辦公大樓(近捷運松江南京站)
  • 企業名 首都公寓大廈管理維護股份有限公司(首都物業)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪30000元 以上
  • 工作內容 辦公大樓-清潔員(日班) 依行事例休(見紅就休) 上班時間︰7︰00~16︰00(休息1H) 福利: (01)足額投保及足額提撥勞退 基於企業對社會的責任及員工是公司營運的基本要素,首都一直秉持正派經營理念,盡力保障員工依法應有之待遇,與許多者業多由人員勞動條件中違法苛扣,不合理的低價搶標之作法迥異。 (02)意外險+定額意外醫療30,000元+意外住院日額1,000元(最高90天) (03)生日禮金 (04)春節禮金 (05)端午節 (06)中秋節 (07)結婚禮金 (08)生育禮金 (09)傷病住院慰問金 (10)因公傷病門診慰問金 (11)感疫苗注射補助 (12)葬補助(本人死亡) (13)葬補助(配偶、父母、子女死亡) (14)員工在職進修補助 (15)員工教育獎助學金 (16))年度單位活動補助 (17)特休假依勞動基準法規定給予 (18)年終獎金依當年度公司營運狀況並依年度績效考核做為核發之依據 (19)每年從稅前盈餘提撥7%為員工酬勞獎金,為業界唯一。
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  • 工地主任/監工(無經驗可)
  • 企業名 宏福營造有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作 6.土木建築相關科系
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  • 家醫科醫師

  • 企業名 頂竹骨科診所
  • 工作地點 新竹縣竹東鎮
  • 薪資 月薪100000~0元
  • 工作內容 檢查病人,必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 判斷檢查及檢驗結果,作適當之診斷、並開設處方箋 指導病人或家屬如何保持或恢復健康 如遇疑難病症或嚴重病況時,得與專家或其他專科醫師會診或轉診 保管病人病情、治療及處方之紀錄 提供醫療諮詢服務等
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  • 【爭鮮SUSHiPLUS】善導寺店-正職人員 面試心得
  • 企業名 爭鮮股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪40000~42000元
  • 工作內容 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ ※單店津貼視營運狀況發放 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 送貨司機

    供餐福利工作獎金

  • 企業名 大聚便當有限公司
  • 工作地點 屏東縣內埔鄉
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 食材運送及下貨/庫房整理/環境清理/搬運中午學生餐點/協助午餐相關工作/完成公司交代之工作項目
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  • 【爭鮮SUSHiPLUS】善導寺店-兼職人員 面試心得
  • 企業名 爭鮮股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 時薪213~223元
  • 工作內容 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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