轉職找工作推薦

  • Software Manual Testing Engineer

  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪45000~65000元
  • 工作內容 • 能夠從用戶角度出發，模擬用戶需求及實際使用場景。 • 根據產品功能及需求，撰寫Test Plan/Test Case及產出Test Report。 • 負責Web/Android/iOS平台測試(黑箱/白箱/回歸/整合/效能)工作。 • 追蹤產品問題與記錄問題，並透過工具分析問題，回饋給相關人員進行修正具備能力。 • 將測試相關資訊撰寫成文件供他人參考。
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  • Software Testing Engineer

  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪45000~65000元
  • 工作內容 • 根據軟體設計需求建立測試環境以及規劃測試工作，並可以即時回饋研發團隊，以利產品品質提升。 • 運用程式開發自動化測試工具，以達到專業能力極大化測試效率。 • 設計、執行與撰寫測試相關文件。 • 精進各方面的專業知識，讓測試項目包括功能、效能、安全、使用度上等不同面向提供建議。
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  • Public Relationship(Start-up)

  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪60000~80000元
  • 工作內容  品牌形象發展策略制定及執行  媒體關係建立及維繫  與 Marketing and Operation team 一起進行產品品牌規廣活動  與 Talent Acquisition team 一起打造企業雇主品牌並規劃其推廣策略
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  • BMC測試工程師

  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪60000~80000元
  • 工作內容 1. 在各種作業系統平台測試硬體與軟體相容性。 2. 伺服器 BIOS/BMC/硬體以及系統之功能性測試，相容性測試，和效能測試。 3. 熟BMC架構，需執行IPMI指令的測試。 4. 需撰寫及修正測試相關的Cases。
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  • 專案開發業務

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 方智股份有限公司
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 《職務說明》 你熱愛挑戰，擁有敏銳的市場嗅覺嗎？🚀 成為「專案開發業務」，將無限機會轉化為實際成果！ 和我們一起邁向事業新高峰，打造超強專案合作夥伴！🔥 【工作內容】 🌟 開發潛在客戶並建立長期合作關係 🌟 理解客戶需求，協調並進行專案評估 🌟 梳理專案資料，製作提案簡報一氣呵成 🌟 與公司內部跨部門協作，推動專案順利上線 【職務要求】 🎯 善於溝通，簡潔表達你的點子 🎯 喜歡探索新事物，對專案開發充滿熱忱 🎯 能在變化中找到方向，主動解決問題 【經驗條件】 💡 無經驗？沒問題！我們提供完整培訓計畫，助你快速上手 💡 如果你有相關業務或專案經驗，那絕對是你的加分武器！ 💡 景觀系、建築系學歷會更有競爭力喔！ 🎉 想進一步了解這份充滿挑戰與成就感的工作嗎？ 快來加入我們，一起開創屬於你的精彩篇章！
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  • 【Rising 內部職缺 - 科技/其他產業】招募顧問 Recruitment Consultant

    進修補助工作獎金彈性上下班尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 【關於 Rising 的招募顧問】 Rising 的招募顧問透過協助企業與人才之間資訊的傳遞與溝通，扮演媒合兩者的重要角色，工作內容兼具服務、業務及人資招募性質，是具備高度專業性的職務；我們秉持『誠信、專業、效率』原則，以主動積極的態度和良好的溝通協調能力，提供企業與人才高品質服務及諮詢建議。 我們的服務內容主要有 中高階獵才 ─ 協助高科技產業、軟體、金融等領域知名企業，招募具備專業職能的中高階人才。 派遣人員招募 ─ 協助企業客戶招募任用合適人選，並負責人員差勤管理、薪酬計算及員工溝通與關懷協助。 成為 Rising 的一員， 對內，你會擁有一群優秀的團隊夥伴， 資歷豐富的主管會協助你探索職涯方向，熱於分享的職場導師能答疑解惑讓你不迷茫，可互相切磋學習的同儕會和你彼此激勵一同成長； 對外，你會接觸到各個領域的菁英人才， 你將持續累積有價值的人脈資源、拓展視野、增進產業知識、提高對市場趨勢的敏銳度，進而掌握世界發展的脈動！ 【招募顧問主要職責】 • 根據企業客戶招募需求，推薦優秀人才及安排有效面談； • 提供企業客戶與人才招募相關的專業諮詢、輔導與規劃服務； • 提供人才職涯建議，協助媒合工作機會，建立雙方互信的合作基礎，並持續充實人才庫； • 高度目標導向，可利用各種渠道開發及篩選出合適人選； • 持續關注產業動態，分析市場脈動，且樂於分享所知所得； • 經營及維繫公司、客戶、人才三者間良好合作關係，創造三贏； 【我們對夥伴的期望】 • 認同 Rising 的企業文化與價值觀； • 熱情有活力，喜歡與人互動，對人保有高度好奇心； • 邏輯清晰，具備耐心及敏銳度，擅長傾聽與溝通； • 熱愛學習，樂於分享，秉持利他主義，期許發揮自身影響力； • 主動積極，擁抱變化，保持心態開放及彈性； • 對於自我職涯及收入有明確目標，不畏挑戰，持續追求自我成長； 【如果你有會更好的】 • 1 年以上的業務銷售、客戶開發經驗； • 1 年以上的招募人才相關經驗； • 2 年以上電子業、科技業、電商業等產業經驗或人脈基礎； • 學校社團幹部領導經驗（例如：系學會、AIESEC 國際經濟學商學學生會等)； 【Search for Perfection】 Rising 在乎每一位夥伴的職涯發展，我們擁有完善的培訓計劃和明確的晉升制度，能夠在你每一個成長階段和你一起打下扎實基礎。 無論有沒有相關經驗，只要你對獵才產業有興趣，且認同Rising的理念， 願意和我們一起透過自身影響力，為他人及社會創造更多價值與意義，Rising的招募顧問將是你最好的職涯選擇！ ➤ 追蹤我們，了解更多 官網：https://global-rising.com/ IG: https://www.instagram.com/risingtaiwan/ FB: https://www.facebook.com/RisingManagement.tw Linkedin: https://www.linkedin.com/company/rising-management-consulting-co-ltd/ 若對 Rising 的職務感興趣，亦歡迎將中/英文履歷自傳直接寄至 hr@tw-rising.com 也謝謝你用心準備並遞交申請，我們會盡快聯繫合適者安排面試，若不符資格，將不另行通知，謝謝你的體諒。
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