轉職找工作推薦

  • 營建工程師
  • 企業名 新科營造股份有限公司
  • 工作地點 台中市北區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.負責分項工程現場指揮。 2.負責分包商施工之監督與評估。 3.具有視圖能力，依據施工圖進行工程檢討與審查。 4.控管施工進度與品質。 5.協助每月請款計價資料。 6.帶領第一線人員進行施作。 有意願長期與公司榮辱與共者佳，本公司同仁相處如同家人，歡迎加入！
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  • 工地主任(高雄區)
  • 企業名 宗億營造有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 工作內容:(工地主任兼工地負責人) 1. 領導施工團隊執行工程任務，負責工程執行進度，與業主、PCM、監造、 設計各界面協商、協調、提出方案研考及解決問題 2. 在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工 程使其符合設計規格及工料標準 3. 向業主、PCM監造及總公司工務經理報告進度及施工狀況 4. 辦理工程變更設計、配合設計單位執行 5. 轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 6. 現場安衛執行及查核、督導、指揮、施工團隊成員考核 7.試用期三個月 8.獎金另計
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  • 土建工程人員(臺東區)
  • 企業名 宗億營造有限公司
  • 工作地點 台東縣卑南鄉
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1. 分項工程現場施工品質及安衛之監督、指揮、進度管理 2. 下包商施工之監督與評估 3. 依據施工圖進行工程檢討與審查核對 4. 協助工地現場人員調派、工程分包安排及業務處理 5. 協助進場物料的驗收、檢驗與堆置管理 6. 現場施作尺寸檢核及計算工程數量 7. 施工部分檢查、自主檢查表填寫、申請查驗 8. 執行主管交辦事項
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  • 聯結車司機(水泥粉車)
  • 企業名 合興預拌混凝土股份有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.駕駛聯結車、拖車或其他重型機動車輛，將貨品輸送至指定目的地 2.確認貨品已安全裝載於車體內 3.依照政府道路載重限制及運輸法規進行安全駕駛 4.依照客戶運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 5.負責車輛定期檢查、保養與維修 6.配合主管交辦事項
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  • 伺服器電源硬體工程師(飛宏科技) 面試心得
  • 企業名 飛宏科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪40000~70000元
  • 工作內容 飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前電競/伺服器電源團隊擴大招募中～‼️ 如果你對高功率電源的設計充滿熱忱，歡迎加入我們的團隊，共同開發革命性的產品，將高功率電源推向新的高峰，挑戰你的技術極限、成就你的職涯藍圖！ 【職務說明】 1. 繪製線路圖，建立BOM表以及2nd Source 2. 與ME/Layout工程師合作完成PCB佈線以及組裝生產最佳化 3. 與FW工程師合作建置數位電源平台以及除錯 4. 與磁件工程師合作，最佳化磁性材料設計 5. 與驗證工程師合作，制定test plan以及測試手法 6. 優化設計滿足客戶規格需求，以及各Stage設計驗證、issue改善及追蹤 7. 各階段issue分析除錯，以及客戶端問題澄清 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系
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  • 國外資深業務
  • 企業名 百一電子股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪40000~70000元
  • 工作內容 1) develop strong relationships with a portfolio of B2B commerce for EMEA, ASEAN operator/telco market 2) Cross collaborate with manufacturing partner for controlling budget/timeline. 3) Owns account strategy including RFP, proposal, and executive management; and negotiating complex contractual terms 4) Follow up the projects and well risk assessment & take corrective actions needed 5) great English presentation skill and promote company product. 6) cross deparmant communication
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