台灣薪資40000起轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第2880頁

國貿業務人員
企業名張永股份有限公司
工作地點台中市后里區
薪資月薪40000~0元
工作內容我們是一家金屬加工製造公司，專注於鋁製品及其他金屬加工相關產業，致力於提供高品質的製造服務。工作內容: 1. 處理國內外客戶訂單的全流程管理，包括書信往來、詢價、精確報價及交期確認，確保訂單準確無誤 2. 根據客戶要求製作報價單 3. 追蹤產品的生產進程及交期管理 4. 負責進出口物流的操作工作，包括進出口文件（如報關單據）的準備 5. 規劃及參與國際商展 6. 協助開發潛在客戶並維持現有客戶關係 7. 熟練使用電腦文書軟體（如Microsoft Office）完成業務報告及相關行政工作歡迎您加入我們的專業團隊

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中古車買賣菁英
企業名鉅東汽車商行
工作地點高雄市大寮區
薪資月薪40000~0元
工作內容車輛銷售：負責鉅東汽車的各類車型銷售，為顧客提供專業建議，根據顧客需求推薦最合適的車輛。顧客諮詢：解答顧客有關車輛、品牌、車輛保養等相關問題，並協助顧客了解車輛的功能、特點及優勢。試車安排：協助顧客安排試車，提供全程專業指導，確保顧客了解車輛性能。售後服務：協助顧客進行購車後的服務跟進，確保顧客滿意，並介紹售後保養服務與維修計劃。融資方案推薦：根據顧客的需求，提供靈活的融資方案，並協助顧客選擇最適合的付款方式。客戶維護與拓展：建立長期穩定的顧客關係，定期跟進顧客需求，開發新客戶及維護舊客戶。市場推廣：協助進行促銷活動的推廣，達成銷售目標，並協助提升品牌的市場知名度。

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【擴大徵才】廣宣部行銷部門專員SC(高雄)
員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒
企業名大都會國際教育有限公司
工作地點高雄市鼓山區
薪資月薪40000~0元
工作內容工作內容 1.設計和發想品牌形象影片，達到推廣效果，以增加客戶來源。 2.負責影片的架構、劇本撰寫、拍攝、剪輯和後期製作。 3.SEO策略: 規劃和執行有效SEO方案，包括關鍵字研究、網站優化和內容策略，以提高網站的自然搜尋排名。 4.分析報告: 分析網站流量、關鍵字表現和廣告效果，提供數據分析報告，提供投放建議。 5.主管交辦事宜。職涯成就及樂趣移民顧問是一個很特別的產業，結合國際教育與身分運用的概念，總公司正持續發展能突破業界框架的多元服務，接觸不同客戶族群有機會開拓國際化視野，部門職務多元、發揮舞台寬廣。我們期待新時代生力軍加入我們，一起走在業界前端。職務發展性 A. 品牌公關經理 B. 行銷數據分析師 C. 影片剪輯師

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【擴大徵才】廣宣部行銷部門專員SC(新竹)
企業名大都會國際教育有限公司
工作地點新竹市東區
薪資月薪40000~44000元
工作內容工作內容 1.設計和發想品牌形象影片，達到推廣效果，以增加客戶來源。 2.負責影片的架構、劇本撰寫、拍攝、剪輯和後期製作。 3.SEO策略: 規劃和執行有效SEO方案，包括關鍵字研究、網站優化和內容策略，以提高網站的自然搜尋排名。 4.分析報告: 分析網站流量、關鍵字表現和廣告效果，提供數據分析報告，提供投放建議。 5.主管交辦事宜。職涯成就及樂趣移民顧問是一個很特別的產業，結合國際教育與身分運用的概念，總公司正持續發展能突破業界框架的多元服務，接觸不同客戶族群有機會開拓國際化視野，部門職務多元、發揮舞台寬廣。我們期待新時代生力軍加入我們，一起走在業界前端。職務發展性 A. 品牌公關經理 B. 行銷數據分析師 C. 影片剪輯師

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【KD科定】影片製作專員《另享年終績效與季度分紅獎金唷》面試心得
企業名科定企業股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪41000~60000元
工作內容【我們是誰】科定企業股份有限公司（TW-6655）成立於 2002 年，秉持「環保健康建材」使命，打造全台唯一從原木採購到產品銷售的一條龍產線。產品榮獲 MIT 微笑標章、健康綠建材、台灣精品獎等多項肯定，為國際飯店與精品住宅首選品牌。銷售足跡遍及美國、日本、韓國、新加坡等地，堅信「綠色建材改變世界，數據驅動加速前進」。【你的工作內容】 1. 影片拍攝：操作攝影機、穩定器等設備，確保畫面流暢；掌握鏡頭（推拉、搖移、跟拍），營造動態氛圍。 2. 創意剪輯：使用 Premiere 進行整體影音製作，確保作品能吸引觀眾目光。 3. 團隊合作：與行銷團隊密切合作，提供創新的視覺解決方案，並指導其他成員。 4. 項目管理：主導影片製作專案，從拍攝到成品，確保時程與質量。【你需要具備的條件】 1. 影音製作經驗：熟悉 Premiere ，具備3年以上相關工作經驗，能獨立完成拍攝和剪輯。 2. 創意思維：具備良好的視覺表達能力，能提出創新想法並有效執行。 3. 溝通能力：優秀的團隊合作精神，能與不同部門協作達成成果。 4. 技術能力：熟悉攝影設備操作，具備拍攝技巧和後製經驗。【為什麼選擇科定？】 1. 工作環境：充滿創意的工作氛圍，鼓勵你的每一個想法。 2. 薪資福利：讓你的努力得到應有的回報。 3. 成長機會：團隊合作學習並成長，實現職業夢想。期待你的加入，與我們一起創造令人驚豔的影音內容，讓每一個故事都熠熠生輝！

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資訊室資訊工程師(.NET)
企業名臺中榮民總醫院
工作地點台中市西屯區
薪資月薪46590~77770元
工作內容需求人數：2人（得視需要備取2名，儲備期限6個月）一、資格條件： 1. 國內、外大學或獨立學院資訊相關學系畢業，或其他科系學士以上畢業且具與擬任工作相當實務經驗一年以上者，依學經歷及考試成績核定實際聘用職級。 (1) 【資訊工程師】具有學士學位並具與擬任工作相當之經驗者。 (2) 【高級資訊工程師】具有碩士學位並具有與擬任工作相當之經驗者。 2. 具Java、JSP、Servlets或TypeScript/Nodejs、Angular/Vue/React使用經驗，能獨立撰寫應用程式者尤佳。具C#、Windows Form、Web Form及Oracle資料庫經驗，能獨立撰寫應用程式者尤佳。 3. 熟悉HTML/HTML5,CSS,Java script和通用javascript Lib 如jQuery,Angular, TypeScript等。 4. 本職缺以「契約資訊工程師」或「契約高級資訊工程師」任用(非臨時人員), 享國民旅遊卡補助。 5. 領有身心障礙手冊或具有就業弱勢身份者，加總分百分之五，惟須經本院評定與適任之工作能力者始得錄用。 6. 若為本院現職人員，需經單位主管同意始得報名 (報名表-請至本院首頁/訊息專區/徵才訊息下載)。二、工作項目： 1. 醫療資訊系統開發維護，程式開發人員(.NET)。 2. 可配合工作加班趕辦進度(加班上限依勞基法規定，可以申請加班費或補休，年度補休如無法休畢，則另發給加班費)。 3. 各類臨時交辦事項。 4. 考試日期另訂，以e-amil或電話通知；符合資格報名人數未達二人以上者，逕依規定再次公告，如確實無適當人選時，得以一人實施甄選。三、備取期限6個月：自甄選結果確定之翌日起算，期間單位內如有相同職稱、性質相近之職缺，則依序遞補。

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【KD科定】送貨司機(嘉義)《底薪4萬4↑另享送貨獎金、搬運津貼，平均年薪85萬起，可年後到職！》面試心得
企業名科定企業股份有限公司
工作地點嘉義縣大林鎮
薪資月薪61100~73100元
工作內容想加入薪資福利佳又穩健發展的上市公司嗎？科定企業股份有限公司（TW-6655）自2002年成立，以「環保健康建材」為使命，產品榮獲 MIT 微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等肯定，且積極拓展國際市場。【工作內容】 1.負責倉庫盤點與貨物配送，確保訂單準確無誤。 2.裝卸、打包及系統記錄進出貨情況。 3.依公司安排路線準時送貨給客戶。 4.依需求享有出勤與搬運津貼。【我們需要的你】 1.具責任感，能細心處理配送流程。 2.可負責搬運與長時間駕駛，能辨識顏色。 3.持手排駕照，熟悉 3.5 噸手排貨車操作，並了解雲嘉南地區配送路線。 4.重視安全駕駛，並具良好溝通協調能力。加入科定，讓你的專業駕駛與責任心，成為推動綠色建材的力量！

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【KD科定】送貨司機(高雄)《底薪4萬4↑，另享送貨獎金、搬運津貼，平均年薪70萬起》面試心得
企業名科定企業股份有限公司
工作地點高雄市仁武區
薪資月薪51500~52500元
工作內容科定企業股份有限公司(TW-6655)，自2002年成立以來，以「環保健康建材」為使命，從原木採購到銷售通路，打造業界唯一的一條龍生產線！我們的產品榮獲 MIT微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等多項殊榮，並成為國際飯店與建築市場的信賴品牌！【你的工作內容】 1.負責盤點倉庫並準時配送貨物，確保每筆訂單準確無誤。 2.裝卸貨物時小心謹慎並妥善打包，確保每件商品的安全與完整。 3.整理出貨單、記錄進出貨情況，並保持庫存數據準確。 4.負責巡補庫存，並依照需求準時將商品配送到客戶手中，提升服務品質。 5.根據不同時段出勤，另享出勤及搬運津貼，讓你每一天的辛勞都能得到回報！【我們需要的你】 1.具責任感，能細心處理配送流程。 2.可負責搬運與長時間駕駛，能辨識顏色。 3.能與同仁和客戶應對順暢，保持良好的合作服務關係，解決運送過程中的各類問題。 4.重視安全駕駛，需持手排駕照，熟悉 3.5 噸手排貨車操作，並了解高屏配送路線。加入科定，讓你的專業駕駛與責任心，成為推動綠色建材的力量！

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【KD科定】(資深)國際招募夥伴International HR & Talent Acquisition 面試心得
企業名科定企業股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪49000~81000元
工作內容【我們是誰｜About KD】科定企業股份有限公司（TW-6655）自 2002 年成立，以「健康、無毒、永續」為核心理念，打造全球少數、亞洲唯一從原木採購到生產銷售的一條龍綠建材品牌，並已拓展至美國、日本、韓國、新加坡、香港等國際市場。隨著全球業務持續擴張，我們正在尋找具備國際視野與跨文化能力的資深招募人才，加入我們的國際人力策略佈局。【你的工作內容｜What You Will Do】 1. 海外人資規劃與執行：負責海外據點的人力資源運作，包括招募、訓練、績效管理與人才留任。 2. 全球人資政策落地：推動 HR 政策的整合與合規性。 3. 勞動法規與市場洞察：掌握海外市場的勞動法規、人才趨勢與 HR 風險，提供決策建議。 4. 國際徵才與獵才：負責大量招募、跨國獵才與關鍵職缺招聘專案。 5. 人資專案推動：支援集團國際化策略，參與跨國 HR 專案的規劃與執行。【你需要具備的條件｜Requirements】 1. 三年以上人資經驗，招募或大量招募經驗尤佳。 2. 英語能力佳（TOEIC 800+），可獨立進行英文面試。 3. 具跨國 HR 經驗或海外市場接觸者佳。 4. 抗壓、適應快、跨文化溝通能力佳。 5. 具國際視野與高度責任感，樂於挑戰與成長。【為什麼選擇科定｜Why KD】 1. 百萬年薪挑戰：採績效導向制度，優秀者可突破百萬年薪。 2. 國際職涯舞台：跨國合作機會高，能直接參與海外人才策略。 3. 專業訓練完整：包括跨文化溝通、國際法規、進階面試技巧等課程。 4. 上市公司穩健發展：擁有完整制度與成熟 HR 架構。如果你希望在人資領域擁抱更大的國際舞台，科定歡迎你的加入！【About KD】 KD Panels (TW-6655), founded in 2002, is one of the few fully integrated green building material brands in Asia, operating an end-to-end value chain from raw wood procurement to manufacturing and global distribution. Our products are now available in the U.S., Japan, Korea, Singapore, Hong Kong, and other international markets.As our global footprint continues to expand, we are seeking a Senior Talent Acquisition professional with strong international perspective and cross-cultural capability to join us in building our global people strategy. 【What You Will Do】 1.Overseas HR Operations & Execution： Manage HR functions for overseas entities, including recruitment, training, performance management, and talent retention. 2.Global HR Policy Implementation： Drive alignment and compliance of HR policies across regions. 3.Labor Law & Market Insights： Monitor labor regulations, talent trends, and HR risks in overseas markets and provide strategic recommendations. 4.International Recruitment & Talent Search： Lead volume hiring, cross-border recruiting, and hiring for critical global positions. 5.HR Project Execution： Support the company’s global expansion by participating in planning and executing cross-country HR initiatives. 【Requirements】 1.Minimum 3 years of HR experience, preferably in recruitment or volume hiring. 2.Strong English proficiency (TOEIC 800+ or equivalent), able to conduct full English interviews. 4.Experience in multinational HR operations or exposure to overseas markets is a plus. 5.Strong resilience, adaptability, and cross-cultural communication skills. 6.A global mindset with high ownership, motivation, and willingness to grow. 【Why KD】 1.Competitive Compensation： Performance-driven rewards with potential to exceed NT$1M annual salary for top performers. 2.Global Career Exposure： High level of cross-border collaboration with direct involvement in overseas talent strategies. 3.Comprehensive Professional Training： Including cross-cultural communication, international labor regulations, and advanced interviewing. 4.Stability of a Publicly Listed Company： Structured HR framework and long-term career development in a fast-growing organization. If you‘re ready to elevate your HR career on an international stage, KD welcomes you to join our global journey.

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【KD科定】網路暨伺服器管理資訊工程師《年終績效＋季度分紅，成為資訊安全關鍵戰力》面試心得
企業名科定企業股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪53000~69000元
工作內容【加入我們，一起打造穩定與安全兼具的IT環境！】你是否熱衷於網路架構與資安管理？樂於協助企業穩定運行並推動新技術落地？在這個職位中，你將是守護企業運作的關鍵角色，負責管理核心網路、資安設備與虛擬化系統，協助團隊共同打造高效能且穩定的資訊環境。【我們是誰？】科定企業股份有限公司（TW-6655），自2002年創立以來，以「環保健康建材」為使命，打造唯一橫跨原木採購到銷售的垂直整合產線。我們榮獲MIT微笑標章、健康綠建材、台灣精品獎等殊榮，並成功拓展至美國、日本、韓國、新加坡等地，持續為全球室內裝潢市場注入綠色力量。【你的工作內容】 1.管理 Fortigate 防火牆、Aruba HPE 核心交換器等網路設備，維持穩定安全的網路環境 2.建置與維護 VMware 虛擬化平台及應用系統，確保備份與業務連續性 3.評估並推動資安設備與系統架構改善 4.定期系統巡檢、故障排除及專案執行 5.管理伺服器軟硬體，落實資訊維運流程【你需要具備的條件】 1.熟悉系統架構與網路通訊安全，具備完整的資安防護知識 2.具備資安設備建置與維護經驗，能獨立執行防火牆、入侵偵測等管理作業 3.熟悉常見攻擊手法與防護模式，能針對系統、網站進行漏洞測試與強化 4.對資訊安全具高度敏感度，能主動發現風險並提出預防與改善方案【為什麼選擇我們？】 1.獎金分紅透明：年終＋季度分紅 2.福利完整：免費健檢、按摩服務、旅遊補助 3.職涯發展支持：提供系統培訓課程與技術實作空間 4.穩定與挑戰並存：核心團隊角色，直屬資訊部門、任務多元如果你擁有穩健的技術力，渴望發揮更多價值，歡迎加入我們，一起守護企業網路與資安核心！

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