台灣轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第3101頁

不動產經紀業務(永義房屋-明誠自由加盟店) 面試心得
員工旅遊進修補助工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
企業名凱璿不動產事業股份有限公司
工作地點高雄市左營區
薪資論件計酬1~9999999元
工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 5.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務

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日班清潔人員(三軍總醫院基隆分院) 面試心得
企業名威合股份有限公司
工作地點基隆市中正區
薪資月薪29500元以上
工作內容醫院環境清潔維護 1. 負責院區內公共區域地面、牆面及門窗的清潔與消毒工作。 2. 清潔病床、醫療設備外表，確保符合衛生標準並保持良好狀態。 3. 定期廁所清潔與保養，包括垃圾清理及補充衛生用品。 4. 協助處理特殊清潔需求，如化學藥品或廢棄物的正確處理。 5. 巡視指定工作區域，及時發現並反映環境清潔問題。 6. 確保正確使用清潔工具及設備，並進行日常保養與維護。 7. 進行垃圾分類與資源回收作業，確保符合環保規範。 8. 參與清潔相關的專業培訓，提升工作效率與執行安全標準。

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【誠徵貨物運送司機｜全省量販通路配送｜保障薪資最高5萬】
企業名首都貨運有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪29500元以上
工作內容我們是一家專業物流配送公司，服務對象涵蓋全省各大量販店通路。因業務擴展，誠摯邀請您加入我們穩定、制度完善的團隊！ 🔧 工作內容：負責全省量販通路之貨物配送與搬運配送貨品包含：食品類、吸塵器、空氣清淨機等固定配車：五噸車型、四芯尾門、電動升降帆布、一人固定使用一部車輛，無需與他人共用無須自行負擔車輛維護成本，公司提供以下保障： 🚗 車輛保養 🛠 車輛維修 ⛽ 車輛加油 💰 薪資福利前兩個月保障薪資 NT$50,000（讓你安心上手、穩定收入）正式底薪 NT$40,000 起業績獎金＋分紅制度，月月有機會挑戰更高收入勞健保、團保完整保障穩定長期配合，公司發展穩健、案件穩定 🧑‍💼 我們需要的你：具備職業小型車駕照（需合法上路資格）有相關配送／駕駛經驗尤佳，無經驗可培訓穩定、負責任、守時，能獨立完成配送任務 ⏰ 上班時間：依配送路線與客戶需求安排（每日出車，無需夜班） 📍 配送範圍：全台灣量販通路（出車路線安排妥善，有固定區域支援） 📞 立即聯絡我們，加入穩定又有前景的物流團隊！歡迎直接留言、來電或投遞履歷，我們會盡快與您聯繫安排面試！

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業務專員(總公司)
企業名 MOODI WOOD 傢櫥
工作地點台中市霧峰區
薪資月薪32000~50000元
工作內容【業務專員】機會就在這裡！你熱衷於挑戰新的市場，喜愛與人溝通互動嗎？我們正在尋找充滿幹勁的優秀夥伴，和我們一起攜手並進！工作內容： 1. 為產品銷售與推廣注入你的活力與熱忱，用你的溝通協調力攻占市場！ 2. 處理業務事務，開發新客戶，打造屬於你的成功故事！ 3. 須具備汽車駕照，移動無限制，開展更寬廣的業務版圖。準備好踏上這段精彩的業務旅程了嗎？加入我們，讓你的努力化作不凡的成績！

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熊一-基隆店計時工作人員時薪220~240 面試心得
企業名馬辣國際餐飲集團
工作地點基隆市仁愛區
薪資時薪220~240元
工作內容 ◎工作時間＊一般時段 1. 11:00am ~ 5:00pm 2. 6:00pm ~ 10:00pm (排班制；排班時段皆可彈性調動) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資平日時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) 假日時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) ◎工作內容外場工作 1.外場、歡樂吧、中場相關工作內場工作 1.內場、中場、歡樂吧相關工作

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熊一-基隆店早班正職 (一頭班)月薪40,000~50,000 面試心得
企業名馬辣國際餐飲集團
工作地點基隆市仁愛區
薪資月薪40000~50000元
工作內容 ◎工作時間 (工作8小時、一頭班，休息1-2小時) 1. 10:30am ~ 7:30pm 2. 12:30pm ~ 9:30pm ◎薪資月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度月休8-10天(排班制) ◎工作內容＊外場工作: 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理＊內場工作: 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車升遷路徑大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚

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早班兼職服務人員
企業名早安美芝城(高雄新興林森概念店/捌貳壹商行)
工作地點高雄市新興區
薪資時薪196~220元
工作內容 ☀️ 早晨熱血玩家，我們需要你的加入！想在清晨迎接一場充滿活力的挑戰嗎？一起為每位顧客打造元氣滿滿的一天吧！ 🍳 你的每日任務包含： 1. 調製香濃飲品與現場製作簡易餐點 2. 確保食品新鮮、安全，並維持高品質標準 3. 處理來店與外帶訂單，提供快速準確的服務 4. 協助維護設備與環境的清潔，打造舒適的用餐空間 5. 與團隊並肩合作，讓每位顧客感受到賓至如歸 🌟 無需經驗！只要你有滿滿的早晨活力與熱情，願意一同創造顧客的最佳早餐時光，我們就是你最好的夢想起點！來吧，從今天開始，和我們一起迎接每個美好的清晨！

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【擴大徵才】業務部業務顧問SC(台南)
企業名大都會國際移民集團
工作地點台南市永康區
薪資月薪40000~0元
工作內容【工作內容】 1. 業務開發及推廣：電話接聽及客戶接待，透過多元管道找到潛在客戶。 2. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 3. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動，推廣移民觀念並提升客戶互動品質。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。【職缺條件】 1. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進並腳踏實地發展，移民是重大人生規劃，需有耐心傾聽客戶需求並找到最適合的方案，適合找尋人生志業的求職者。 2. 團隊合作能力：客戶承接後須與項目秘書合作，做好客戶篩選及銜接，並協助案件完整結束。 3. 樂於學習、挑戰新事物：國際情勢及移民法規不段變化，沒有停止學習的一天，除外國移民法規外，亦須涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 4. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 5. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益600分以上），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。【經驗背景】 1. 有1-2年業務經驗或者海外生活經驗者佳。 2. 熟悉台灣稅制，學習及與客戶說明外國規定時更能上手。【加入我們，你將獲得】 1 完整專業培訓與指導 2 明確晉升管道，發展管理職機會 3 接觸高資產客戶，拓展國際人脈 4 具成長性的工作環境 5 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金 5.13 活動競賽獎金

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(彰化)觀光工廠計時人員面試心得
企業名台塑企業
工作地點彰化縣彰化市
薪資時薪196元
工作內容 1.導覽：導覽工作、車輛引導、場域介紹、協助銷售 2.賣場人員：賣場銷售、貨物管理(倉管、補貨、產品上/下架)收銀、環境清潔、秩序維護、賣場管理、機動 (請忽略台塑公司福利)

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總公司- 總公司主管
員工旅遊年終獎金尾牙或春酒
企業名紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)
工作地點台北市大安區
薪資時薪196元
工作內容大學以上英語流利具總公司管理經驗 /行銷 /公關 /百貨零售業 / 內部整合控管經歷尤佳有汽車駕照具備5年以上餐飲服務業主管經驗職務定義: 從事總公司組織營運策略的規劃/全面指導、協調/ 控管總公司崗位人員及教育培訓. 工作內容: 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求規劃公司人才開發、及教育訓練課程塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展危機處理行銷企劃產品開發/人員培訓/銷售活動企劃,業績目標設定針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標

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