轉職找工作推薦

  • 雪坊優格儲備副店長-萬芳店/月薪44500元以上,每周休2天 面試心得
  • 企業名 雪坊志業股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪44553~55000元
  • 工作內容 雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市文山區興隆路三段94號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪44553元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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    • 雪坊志業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 雪坊優格儲備副店長-富國店/月薪41200元以上,每周休2天 面試心得
  • 企業名 雪坊志業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪41206~46000元
  • 工作內容 雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市新莊區富國路1號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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  • 汐止區-日班機動保全
  • 企業名 晶霖保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪45000元 以上
  • 工作內容 保全人員／警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 智生活收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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  • 淡水社區新春街夜班保全
  • 企業名 萬安集團
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪42000元 以上
  • 工作內容 工作內容： 1. 負責社區門禁管制及人員進出檢查，確保出入口秩序及安全。 2. 指揮車輛進出停車場，維護交通順暢及停車秩序。 3. 定期在社區內進行夜間安全巡邏，確保周邊環境安全無虞。 4. 監控社區閉路電視（CCTV），掌握整體即時安全狀況。 5. 處理突發狀況，如竊盜行為、火警等，並做好事件記錄與通報。 6. 進行住戶或訪客登記，提供必要的引導與協助。 7. 檢查並維護公共設施設備的正常運作，例如照明、警報器和通風系統。 8. 協助重要文件或物品的收發及運送，保障內容的安全。 歡迎加入我們團隊，一同為淡水社區的新春街居民提供專業與周全的安全保護服務，期待您的加入！立即投遞履歷，成為我們值得信賴的夥伴！
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  • 電梯保養客服主管

    交通補助年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 啟揚機電有限公司
  • 工作地點 高雄市大社區
  • 薪資 月薪55000~0元
  • 工作內容 電梯維保，制定並優化電梯保養計劃，確保服務品質穩定運行。 管理保養工務人員，分配日常任務與資源，提升團隊效率與績效。 編排並指示每月行程重點，強化工作進度掌控與計劃執行力。 監控電梯異常狀況，進行故障分析並制定維修解決方案。 制定電梯設備相關檢查程序，確保符合安全及品質標準規範。 與客戶保持良好溝通，積極回應需求以提升滿意度與服務能力。 參與公司預算規劃，優化資源配置達成成本效能最佳化。 監督法規遵循事項，確保操作符合法律及行業安全標準。
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  • 銲接工程師(新竹廠)
  • 企業名 高健雷射精機股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣湖口鄉
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1. CO2/氬焊 焊接技術與操作。 2. 銲接施工與銲道檢測。 3. 鈑金銲接組立工作。 4. 需備識圖能力，可依圖面焊接機械鈑金/零件。 5. 具銲接機械手臂操作經驗者佳。 6. 完成主管交辦事項。
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