年後轉職工作推薦

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  • 商品企劃部-技術處主管
  • 企業名 上洋產業股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.產品法規鑑別與合規性管理 確認產品所適用之國內外法規、標準及更新動態,確保產品技術設計與市場法規一致。 2.檢測驗證與認證申請管理 主導產品送測與安規、節能等相關認證流程,包括技術文件準備、檢測規格確認與原廠溝通。 3.教育訓練與技術知識傳遞 規劃並執行內外部產品技術相關教育課程,提升公司整體產品知識與應用能力。 4.技術支援與跨部門協作 提供內部產品技術支援,協助處理客戶端應用、異常與改善事項。 5.產品抽驗與證書維護管理 定期安排產品抽樣檢測,追蹤品質穩定性;負責既有產品之安規證書展延作業。 6.主管交辦事項
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  • 幼教老師/幼兒園教師【妙妙幼兒園】

    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 苗栗縣私立妙妙成長幼兒園
  • 工作地點 苗栗縣竹南鎮
  • 薪資 月薪33200~0元
  • 工作內容 開放式課程設計,主題角落教學 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 2.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 6.與家庭、社區之聯繫,舉行座談會,提倡親職教育,
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  • 牙科供應中心助理
  • 企業名 中山醫學大學附設醫院
  • 工作地點 台中市南區
  • 薪資 月薪31000~32500元
  • 工作內容 具備第一種壓力容器操作證照尤佳 1. 負責醫療器械的清潔與消毒,確保所有牙科工具的衛生安全及符合標準。 2. 管理中央供應室的儲存與物資整理,確保物料充足並妥善分類存放。 3. 協調與分配牙科耗材,支持不同診療間的需求,提升診療效率。 4. 定期檢查設備的運作狀況,報告或協助問題排除,確保設備正常運行。 5. 協助記錄物品使用情形及庫存狀況,定期進行盤點工作。 6. 完成環境清潔與維護,維持供應室的工作秩序與乾淨。 7. 熟悉滅菌流程和操作規範,執行滅菌程序,防止院內感染。
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  • 教保員/保育員【妙妙幼兒園】

    員工旅遊供餐福利尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 苗栗縣私立妙妙成長幼兒園
  • 工作地點 苗栗縣竹南鎮
  • 薪資 月薪33200~0元
  • 工作內容 開放式課程設計,主題角落教學 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 2.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 6.與家庭、社區之聯繫,舉行座談會,提倡親職教育,
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  • 🟡 神岡週休46K ➡️ 冷氣廠房 ➡️ 月借支5000 // 作業員-RT

    供餐福利

  • 企業名 萬達科技顧問有限公司
  • 工作地點 台中市神岡區
  • 薪資 月薪32500~46600元
  • 工作內容 📩 神岡周休二日 46K 冷氣廠房📩 
 ➡️免費供餐➡️月借支5000 🟡無經驗可 🟡汽機車免費好停 ▶️地址:台中市神岡區豐洲路 ▶️內容:碳纖維零件組/包裝、品檢、生產 ▶️時段:08:00-17:00 $32,500起~46,600(含加班) ▶️休假:周休二日 🔥🔥 需可配合加班 🔥🔥 
🔺 每周可免費員工按摩1次🔺
 🔺 交通津貼$1500/月🔺
 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ❤️ 詢問應徵請截圖加入好友❤️ ✂️ 截圖+姓名+電話 ▶️傳賴:@784pnbmm ❤
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  • 日本KOMEDA(小巨蛋店)客美多咖啡廳_儲備幹部
  • 企業名 台灣客美多股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪38000元 以上
  • 工作內容 【本公司一律採預約面試制,不接受親洽店家面試,應徵者請先使用人力銀行投遞履歷至本公司,履歷需詳細填寫自傳,人事會審核履歷是否符合職缺,謝謝您。】 ✧本公司人性化管理福利佳✧ 正職員工皆享有: 部門聚餐、員工旅遊、年終獎金(視營運)、生日禮金、三節禮金、尾牙或春酒(摸彩抽獎)、餐飲優惠、健康檢查、員工考核調薪及晉升順暢. ..等相關福利 <工作內容> 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理(包含內場餐點製作及外場服務)。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.工作區域和機器設備的清潔維護以及保養。 4.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 5.食材/包材進貨與管理(庫存管理/盤點)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 7.主管交代事項。 【能力需求】 1.有2年以上餐飲相關工作經驗佳 2.需有強烈工作責任感、守時重誠信、有禮貌、高度服務熱忱 3.遵守公司原則規定及配合主管安排工作及店內排班(需輪班) 4.到職一週內需繳交健檢報告合格資料
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