轉職找工作推薦

  • 知名電腦週邊外商【可靠性測試工程師】- G85
  • 企業名 精英人力資源股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 知名電腦週邊外商在台招募【可靠性測試工程師】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 職責: - 系統組裝, Windows/Linux OS, FW, Driver安裝 - 熟悉測試工具, 測試設備和測試治具的配置和搭建。 - 依測試步驟執行測試 - 簡易異常狀況排除 - 測試結果回報及測試數據收集 - 在內部或外部實驗室執行測試 相關經驗及要求: - 基本英文讀寫順暢. - 有伺服器或者PC組裝測試經驗, 有1 ~ 2年以上或可靠性領域工作經驗更佳. - 熟悉windows, Linux (Redhat, SUSE, ubuntu, etc.)安裝操作 - 熟習Office (Word, Excel, PowerPoint) 文書軟體作業 - 工作積極主動,責任心強. - 溝通能力良好, 態度積極向上, 吃苦耐勞, 學習能力佳.
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  • [Server]客服運籌專員(桃園) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1. Team work spirit & strong responsibility 2. Work with PM team for successful CTR 3. Act as a liaison between the customer and related support team to communicate any business related issues and find resolutions effectively 4. Customer order management 5. Shipping arrangement 6. RMA release, tracking till closure 7. AR tracking and management 8. Intercompany shipment process
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  • [Server]Sr. Mechanical Engineer(桃園) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 Education & Experience • Bachelor’s or Master’s Mechanical Engineering or a related field. • 10+ years of experience in mechanical design, with a focus on server, data center or RAN hardware. • Experience in designing and architecting rack-level and system-level mechanical solutions. • Hands-on experience in thermal, structural, and mechanical system design for high-performance computing. Technical Skills • CAD software proficiency (SolidWorks, Creo, CATIA, or similar). • Strong knowledge of thermal management (heat sinks, liquid cooling, airflow optimization..). • Expertise in sheet metal, plastics, and die-casting design and manufacturing processes. • Familiarity with Finite Element Analysis (FEA) and Computational Fluid Dynamics (CFD) for structural and thermal simulations. • Experience with server chassis design, PCB and component integration, and EMI shielding. • Understanding of rack-level power and cooling infrastructure. Industry Knowledge & Standards • Familiarity with server industry standards. • Knowledge of data center environments and operational constraints. Soft Skills & Leadership • Strong problem-solving and analytical skills. • Ability to lead and collaborate with cross-functional teams, including electrical, thermal, and manufacturing engineers. • Experience in DFM (Design for Manufacturability) and DFA (Design for Assembly) principles. • Good communication skills for technical documentation and presentations.
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  • 全職國中部班級導師(薪資43000起)

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 高雄市私立好時光文理短期補習班
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 1. 📖 核心職責 好時光國中部導師 負責追蹤學生的學習成效、情緒發展,並強化學生的自主學習能力,確保每位學生都能夠適應並成長。 2. 📊 學習追蹤與評估 ✅ 每日學習記錄(透過電子聯絡簿或APP) ✅ 每週學習回顧與檢討 ✅ 學習檢核與個別指導 3. 🎯 學習輔導與激勵機制 ✅ 自主學習挑戰與成就獎勵 ✅ 學習計畫與策略指導 ✅ 學習落後補強機制 4. 🤝 與講師、輔導老師的協作 5. ⏳ 工作時間與安排 📅 平日職責 監控學生每日學習進度,記錄於APP與電子聯絡簿 參與每週學生學習檢討會議,調整學習方案 📅 週六補救教學 📅 家長溝通與回饋 6. 🎓 導師應具備的能力與特質 ✅ 專業能力 熟悉學習管理與學生輔導技巧 具備課程規劃與教學設計能力 能夠透過數據分析學生學習表現 ✅ 溝通與輔導技巧(具社工系畢佳) 具備耐心與傾聽能力,能夠協助學生處理學習與情緒問題 能夠有效與家長、講師、輔導老師溝通,共同解決學生問題 ✅ 時間管理與自主學習推動 能夠協助學生安排學習時間,強化自主學習能力 擁有學習成長心態,鼓勵學生挑戰並突破自我
  • 高雄市私立好時光文理短期補習班-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • [Server]Advance architect/ 前瞻系統架構師(桃園) 面試心得
  • 企業名 Inventec_英業達股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 Job Summary: We are seeking a highly skilled and experienced Advanced System Architect to join our team. The ideal candidate will possess a broad understanding of various technology domains and a proven track record of designing and implementing complex, scalable, and reliable system architectures across multiple product lines. This role requires a strategic thinker with strong leadership and communication skills, capable of driving innovation and ensuring technical excellence. Responsibilities: • Design and develop comprehensive system architectures that align with business objectives and technical requirements across diverse product lines. • Collaborate with product managers, engineering teams, and stakeholders to define system requirements, evaluate technologies, and develop architectural roadmaps. • Lead technical evaluations and proof-of-concepts (POCs) to assess the feasibility and viability of new technologies and solutions. • Provide technical leadership and guidance to engineering teams, ensuring adherence to architectural standards and best practices. • Identify and mitigate technical risks and challenges, ensuring the stability, performance, and security of our systems. • Research and evaluate emerging technologies and industry trends, and recommend innovative solutions to enhance our products and services. • Develop and maintain architectural documentation, including diagrams, specifications, and design patterns. • Participate in cross-functional initiatives and contribute to the continuous improvement of our development processes. • Work with customers to understand their needs, and to produce optimal solutions. Qualifications: • Bachelor‘s or Master‘s degree in Computer Science, Electrical Engineering, or a related field. • Minimum of 10 years of experience in1 system architecture, software development, or related technical roles. • Extensive knowledge of server hardware architecture, cloud computing, virtualization, data center infrastructure, and network security. • Proven ability to design and implement complex, scalable, and high-performance systems. • Strong understanding of software development methodologies, design patterns, and best practices. • Excellent communication, presentation, and interpersonal skills. • Ability to lead and mentor engineering teams, and to collaborate effectively with cross-functional stakeholders. • Strong problem-solving and analytical skills. • Experience with a broad range of technologies. Preferred Qualifications: • Experience with AI/ML infrastructure and technologies. • Experience with embedded systems. • Experience with advanced cooling solutions. • Experience with PCIE Gen5, and CXL.
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  • 知名IT服務外商【PC 測試工程師】- G85
  • 企業名 精英人力資源股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 知名IT服務外商【PC 測試工程師】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 職務摘要: 我們正在尋找對電腦硬體與系統測試有興趣的工程師。此職位將參與筆記型電腦、桌機、顯示器等產品的功能測試與驗證工作,協助確保產品在出貨前符合品質標準。 技術技能需求: - 了解筆記型電腦(NB)、桌上型電腦(DT)、顯示器與相關配件的硬體元件 - 有 Microsoft 作業系統測試經驗,包括 BIOS/韌體/驅動程式功能測試 - 具備基本 PC 硬體重工技能,例如更換硬體元件、焊接等技能者佳 - 熟悉如 HP Dash、作業系統操作、韌體燒錄(FW image flash)、驅動程式更新等軟體操作技能者佳 - 具備系統伺服器維護能力,如 FTP 伺服器、網頁服務(Web service)、SQL 資料庫經驗,以及 HP SI 問題追蹤系統使用經驗者佳 - 對軟體開發生命周期與測試概念有基本理解 - 若具備測試工具與相關技術經驗尤佳(但非必要條件) - 具備良好的分析與問題解決能力 - 能適應團隊合作的工作環境 - 做事細心,重視品質
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  • 貳輪嶼|徵【儲備店長】高屏區
  • 企業名 貳輪嶼股份有限公司
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪40000~100000元
  • 工作內容 ***全台菁英招募—北․中․南 持續展店中*** 【加入貳輪嶼——開啟您的職業新篇章!】 貳輪嶼,全台最大的二手機車行,正處於高速成長階段,致力於為顧客提供卓越的機車產品與服務。我們的目標是橫跨全台,打造業界標竿。 隨著業務不斷擴展,我們正在尋找充滿熱情、具備領導力的儲備店長,與我們一同推動貳輪嶼邁向更高峰。如果您渴望挑戰,期待在機車產業發揮影響力,我們誠摯邀請您加入這場旅程。 【職位資訊】 職位名稱:儲備店長 工作地點:各分店門市(非總部,依應徵者適合區域安排) 薪資範圍:NT$40,000 ~ 100,000 / 月 工作時間:依門市營運時間安排 【應徵資格】 學歷:專科(含)以上 經驗:4年以上工作經驗,且具備3年以上管理 5 人以上團隊的經驗 特質要求: - 具備流程優化的興趣與執行力 - 善於團隊協作,能夠排解夥伴間的不平衡 - 具備領導能力,能有效帶領團隊達成目標 【我們正在尋找這樣的你】 心地善良,不計較 —— 我們重視團隊氛圍與夥伴互助 有責任感 —— 言出必行,勇於承擔並解決問題 準時、有信用 —— 最重要!! 時間管理良好,說到做到 正面積極、樂於學習 —— 願意接受挑戰並成長 樂觀開朗、抗壓性強 —— 能在快速變動的環境中適應 【你的工作內容】 1. 門市經營與營運管理 掌握機車市場動態、價格趨勢與熱門車款,制定門市策略 帶領銷售團隊,制定目標並確保績效達成 提升銷售與售後服務的效率與顧客滿意度 與團隊共同策劃有效的行銷活動 2. 維修與產品管理 參與 1-3 個月的基本維修訓練,掌握基礎機車維修知識 協調維修團隊,確保保養、維修作業順暢 3. 人員管理與發展 負責員工培訓、排班、績效評估,確保團隊運作高效 協助制定培訓計畫,幫助團隊成長 維護門市團隊合作,提升工作氛圍 4. 顧客服務與關係經營 即時回應顧客問題,提升滿意度與忠誠度 促進再購或推薦,拓展客戶群 與同業建立良好合作關係 5. 數據報告與決策支持 進行市場與門市業績分析,提供營運優化建議 定期向管理層報告,協助公司決策 【你適合這份工作的原因】 對機車市場有興趣,或願意快速學習並掌握產業趨勢 具備門市或零售業的管理經驗,能夠領導團隊、提升業績 擅長營運與流程管理,並能帶動團隊持續優化 具備出色的溝通與問題解決能力,能協調內部資源與對外夥伴 重視客戶服務,能提升顧客滿意度與品牌口碑 【加入貳輪嶼,你將獲得】 完整培訓計畫:包含門市管理、維修知識、銷售策略等,幫助你迅速上手 多元發展機會:從門市經營到營運管理,讓你具備業界競爭力 快速晉升管道:我們希望儲備店長能成為公司未來的關鍵管理者 富有競爭力的薪酬:高績效、高獎勵,挑戰更高薪資 【應徵流程】 投遞履歷 —— 於人力銀行平台提交申請 審核與面試 —— 通過書面審查後,將安排面試與專業測試 錄取與報到 —— 通過遴選後,收到正式錄取通知 如果你渴望在台灣最大二手機車行擔任管理職位,並成為影響產業的關鍵角色,現在就是最好的時機。 立即投遞履歷,與我們一起開創未來!
  • 貳輪嶼股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 貳輪嶼|徵【儲備店長】雲嘉南區
  • 企業名 貳輪嶼股份有限公司
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 月薪40000~100000元
  • 工作內容 ***全台菁英招募—北․中․南 持續展店中*** 【加入貳輪嶼——開啟您的職業新篇章!】 貳輪嶼,全台最大的二手機車行,正處於高速成長階段,致力於為顧客提供卓越的機車產品與服務。我們的目標是橫跨全台,打造業界標竿。 隨著業務不斷擴展,我們正在尋找充滿熱情、具備領導力的儲備店長,與我們一同推動貳輪嶼邁向更高峰。如果您渴望挑戰,期待在機車產業發揮影響力,我們誠摯邀請您加入這場旅程。 【職位資訊】 職位名稱:儲備店長 工作地點:各分店門市(非總部,依應徵者適合區域安排) 薪資範圍:NT$40,000 ~ 100,000 / 月 工作時間:依門市營運時間安排 【應徵資格】 學歷:專科(含)以上 經驗:4年以上工作經驗,且具備3年以上管理 5 人以上團隊的經驗 特質要求: - 具備流程優化的興趣與執行力 - 善於團隊協作,能夠排解夥伴間的不平衡 - 具備領導能力,能有效帶領團隊達成目標 【我們正在尋找這樣的你】 心地善良,不計較 —— 我們重視團隊氛圍與夥伴互助 有責任感 —— 言出必行,勇於承擔並解決問題 準時、有信用 —— 最重要!! 時間管理良好,說到做到 正面積極、樂於學習 —— 願意接受挑戰並成長 樂觀開朗、抗壓性強 —— 能在快速變動的環境中適應 【你的工作內容】 1. 門市經營與營運管理 掌握機車市場動態、價格趨勢與熱門車款,制定門市策略 帶領銷售團隊,制定目標並確保績效達成 提升銷售與售後服務的效率與顧客滿意度 與團隊共同策劃有效的行銷活動 2. 維修與產品管理 參與 1-3 個月的基本維修訓練,掌握基礎機車維修知識 協調維修團隊,確保保養、維修作業順暢 3. 人員管理與發展 負責員工培訓、排班、績效評估,確保團隊運作高效 協助制定培訓計畫,幫助團隊成長 維護門市團隊合作,提升工作氛圍 4. 顧客服務與關係經營 即時回應顧客問題,提升滿意度與忠誠度 促進再購或推薦,拓展客戶群 與同業建立良好合作關係 5. 數據報告與決策支持 進行市場與門市業績分析,提供營運優化建議 定期向管理層報告,協助公司決策 【你適合這份工作的原因】 對機車市場有興趣,或願意快速學習並掌握產業趨勢 具備門市或零售業的管理經驗,能夠領導團隊、提升業績 擅長營運與流程管理,並能帶動團隊持續優化 具備出色的溝通與問題解決能力,能協調內部資源與對外夥伴 重視客戶服務,能提升顧客滿意度與品牌口碑 【加入貳輪嶼,你將獲得】 完整培訓計畫:包含門市管理、維修知識、銷售策略等,幫助你迅速上手 多元發展機會:從門市經營到營運管理,讓你具備業界競爭力 快速晉升管道:我們希望儲備店長能成為公司未來的關鍵管理者 富有競爭力的薪酬:高績效、高獎勵,挑戰更高薪資 【應徵流程】 投遞履歷 —— 於人力銀行平台提交申請 審核與面試 —— 通過書面審查後,將安排面試與專業測試 錄取與報到 —— 通過遴選後,收到正式錄取通知 如果你渴望在台灣最大二手機車行擔任管理職位,並成為影響產業的關鍵角色,現在就是最好的時機。 立即投遞履歷,與我們一起開創未來!
  • 貳輪嶼股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

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根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

1/19

  • 貳輪嶼|徵【儲備店長】新竹區
  • 企業名 貳輪嶼股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹北市
  • 薪資 月薪40000~100000元
  • 工作內容 ***全台菁英招募—北․中․南 持續展店中*** 【加入貳輪嶼——開啟您的職業新篇章!】 貳輪嶼,全台最大的二手機車行,正處於高速成長階段,致力於為顧客提供卓越的機車產品與服務。我們的目標是橫跨全台,打造業界標竿。 隨著業務不斷擴展,我們正在尋找充滿熱情、具備領導力的儲備店長,與我們一同推動貳輪嶼邁向更高峰。如果您渴望挑戰,期待在機車產業發揮影響力,我們誠摯邀請您加入這場旅程。 【職位資訊】 職位名稱:儲備店長 工作地點:各分店門市(非總部,依應徵者適合區域安排) 薪資範圍:NT$40,000 ~ 100,000 / 月 工作時間:依門市營運時間安排 【應徵資格】 學歷:專科(含)以上 經驗:4年以上工作經驗,且具備3年以上管理 5 人以上團隊的經驗 特質要求: - 具備流程優化的興趣與執行力 - 善於團隊協作,能夠排解夥伴間的不平衡 - 具備領導能力,能有效帶領團隊達成目標 【我們正在尋找這樣的你】 心地善良,不計較 —— 我們重視團隊氛圍與夥伴互助 有責任感 —— 言出必行,勇於承擔並解決問題 準時、有信用 —— 最重要!! 時間管理良好,說到做到 正面積極、樂於學習 —— 願意接受挑戰並成長 樂觀開朗、抗壓性強 —— 能在快速變動的環境中適應 【你的工作內容】 1. 門市經營與營運管理 掌握機車市場動態、價格趨勢與熱門車款,制定門市策略 帶領銷售團隊,制定目標並確保績效達成 提升銷售與售後服務的效率與顧客滿意度 與團隊共同策劃有效的行銷活動 2. 維修與產品管理 參與 1-3 個月的基本維修訓練,掌握基礎機車維修知識 協調維修團隊,確保保養、維修作業順暢 3. 人員管理與發展 負責員工培訓、排班、績效評估,確保團隊運作高效 協助制定培訓計畫,幫助團隊成長 維護門市團隊合作,提升工作氛圍 4. 顧客服務與關係經營 即時回應顧客問題,提升滿意度與忠誠度 促進再購或推薦,拓展客戶群 與同業建立良好合作關係 5. 數據報告與決策支持 進行市場與門市業績分析,提供營運優化建議 定期向管理層報告,協助公司決策 【你適合這份工作的原因】 對機車市場有興趣,或願意快速學習並掌握產業趨勢 具備門市或零售業的管理經驗,能夠領導團隊、提升業績 擅長營運與流程管理,並能帶動團隊持續優化 具備出色的溝通與問題解決能力,能協調內部資源與對外夥伴 重視客戶服務,能提升顧客滿意度與品牌口碑 【加入貳輪嶼,你將獲得】 完整培訓計畫:包含門市管理、維修知識、銷售策略等,幫助你迅速上手 多元發展機會:從門市經營到營運管理,讓你具備業界競爭力 快速晉升管道:我們希望儲備店長能成為公司未來的關鍵管理者 富有競爭力的薪酬:高績效、高獎勵,挑戰更高薪資 【應徵流程】 投遞履歷 —— 於人力銀行平台提交申請 審核與面試 —— 通過書面審查後,將安排面試與專業測試 錄取與報到 —— 通過遴選後,收到正式錄取通知 如果你渴望在台灣最大二手機車行擔任管理職位,並成為影響產業的關鍵角色,現在就是最好的時機。 立即投遞履歷,與我們一起開創未來!
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