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  • ₤良福綜管八處ℳ中正區飯店禮賓夜班保全⁂月上24天$50,000₰ 面試心得
  • 企業名 良福保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪50000元 以上
  • 工作內容 良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 飯店禮賓保全職掌重點內容如下 1. 大門立哨、交管,立哨一小時推中控哨一小時交換。 2. 建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 3. 回應警報器並且了解,回報、處理引起警鈴的原因。 4. 中控監視器畫面監看,以確保被保全之人與建築物的安全。 5. 積極主動,態度良好,具服務熱誠 。 6. 維持住戶公共安全及設施,危機事件及緊急事故回報與處理。 7. 熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。
  • 良福保全股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • ₤良福綜管八處ℳ中正區禮賓機動夜班保全⁂月上20天$42,000元₰ 面試心得
  • 企業名 良福保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪42000元 以上
  • 工作內容 良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 飯店禮賓保全職掌重點內容如下 1. 大門立哨、交管,立哨一小時推中控哨一小時交換。 2. 建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 3. 回應警報器並且了解,回報、處理引起警鈴的原因。 4. 中控監視器畫面監看,以確保被保全之人與建築物的安全。 5. 積極主動,態度良好,具服務熱誠 。 6. 維持住戶公共安全及設施,危機事件及緊急事故回報與處理。 7. 熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。
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  • 企業名 良福保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪50000元 以上
  • 工作內容 良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 飯店禮賓保全職掌重點內容如下 1. 大門立哨、交管,立哨一小時推中控哨一小時交換。 2. 建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 3. 回應警報器並且了解,回報、處理引起警鈴的原因。 4. 中控監視器畫面監看,以確保被保全之人與建築物的安全。 5. 積極主動,態度良好,具服務熱誠 。 6. 維持住戶公共安全及設施,危機事件及緊急事故回報與處理。 7. 熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。
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  • 企業名 良福保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪42000元 以上
  • 工作內容 良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 飯店禮賓保全職掌重點內容如下 1. 大門立哨、交管,立哨一小時推中控哨一小時交換。 2. 建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 3. 回應警報器並且了解,回報、處理引起警鈴的原因。 4. 中控監視器畫面監看,以確保被保全之人與建築物的安全。 5. 積極主動,態度良好,具服務熱誠 。 6. 維持住戶公共安全及設施,危機事件及緊急事故回報與處理。 7. 熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。
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  • 社群行銷企劃組長 AI
  • 企業名 米娜展業有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1 影片與貼文企劃 創作引人入勝的影片和貼文企劃,拍攝和編輯宣傳影片、產品介紹等,目標是提 升點擊率、觸及率、觀看率和銷售數據。 2 品牌推廣 通過影音內容強化品牌形象,傳遞品牌價值和理念,在各大社交媒體平台上發布 影音內容,提高品牌曝光率 3.研究影音行銷策略,尋找改進機會,優化拍攝企劃與手法 瞭解目標受眾喜好,不斷創作能提升銷售率的影音內容 4 透過拍攝技巧的呈現,最大化的展示產品特色,增加銷 5 平台管理與運營管理 6各項行銷數據分析與優化,針對發布影音、貼文等點擊率、觸及率、觀看率、粉絲數和銷售數據,提供 改善建議,並優化後續的各項素材,每月檢查數據,了解趨勢和變化,提供下階段操作策略 7. 新人培訓 ,指導新人上手,並持續優化培訓內容 8主管交辦事項 能高效、準確、按時地完成主管交辦的各項任務 • 善於團隊合作與溝通,能適應步調較快的工作環境 • 具備良好的時間管理和多任務處理能力。 • 個性積極主動、負責,能夠邏輯、創意思考與獨立作業,擁有說故事的能力 • 對於時事梗、產品市場有高度敏感度 具備基本的創意發想能力,能提出新穎的企劃點子 獎金與福利 • 你的薪水不會萬年不漲 每月一次績效考核,數據化的考核表能將你的貢獻全部呈現出來,績效越高獎金 越高 • 你的職位不會萬年不升,只要你想升遷,達到公司要求就提早升遷,不用慢慢爬 • 結婚禮金、生育禮金、喪葬奠儀、教育補助、同仁聚餐、員工旅遊、年終獎金、員 工購物優惠、不定期下午茶、點心及周邊商品發放 備註:若遇假日期間,需配合出勤(一年大約 4-6 次)
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