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  • 心理師(約聘) 面試心得
  • 企業名 聯發科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1. 個案管理與關懷，包括初步晤談、情緒支持、問題澄清、危機評估、追蹤關懷及資源轉介，協助員工妥善因應身心相關議題 2. 處理企業員工心理健康議題及危機事件。 3. 處理員工反映及申訴問題，執行職場不法侵害預防計畫及案件調查 4. 撰寫心理健康宣導文章。 5. 規劃、設計及執行心理健康促進課程。 6. 靈活支援組織任務，並協助完成主管交辦事項。 7. 工作期間6個月。
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    • 聯發科技股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • Camera Productivity 應用軟體工程師 with AI(約聘/ 實習) 面試心得
  • 企業名 聯發科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 [職缺內容] 1. 生成式 (Gen AI) 應用程式 for Camera Productivity Applica開發 (Win Form, Frontend) 2. 生成式 AI 技術 Survey 與 Landing [團隊簡介] 1.加入多媒體部門 (MM), 會專注核心相機軟體研發, 提供開放軟體架構給予不同產品線使用 2.重視軟體設計思維與軟件工匠團隊文化, 創造 Incredible In, Incredible Out 的相機應用軟件 3.落實 Solid 軟體開發流程,從軟件設計規範, 到執行 Code Review, Documentation 與 Auto Test 4.持續建置 Knowledge Base 與經驗傳承, Open Mind 持續導入創新而能提升生產力的 Methodology & Process 5.重視團隊 Partners 的 Career Path, Soft & Hard Skill Build p, 期待長期合作關係與相互成長 [加分項] 1.有前端 (Frontend) 與後端 (Backend) 的開發與佈署經驗, 不限語言與框架 2.有 Database 的 Scheme 設計與 Database 的使用經驗, 不限使用原生 SQL 或是 ORM (Object Relational Mapping) 3.有使用 RESTful API 進行程序整合的經驗 4.有 H5 與 Java Script 的開發經驗 5.有網路爬蟲 (Web Crawler) 經驗 [人選特質] 1.積極正面的態度: 期待人選能以正面的心態迎接工作中的挑戰, 並從中發掘成長與機會 2.終身學習精神: 在快速變化的科技領域, 持續學習是必要的, 期待人選對於新技術和知識有持續的熱情和追求 3.勇於面對挑戰: 面對困難或新領域時, 人選應具備勇氣和決心, 積極尋找並實施解決方案 4.邏輯思維能力: 清晰的邏輯思維對於軟體開發至關重要, 期待人選能夠系統性地分析問題, 並設計出合理且有效的解決方案 5.深思熟慮: 在決策時, 期待人選能深入考慮各種可能性和後果, 並能夠做出周全的決定, 考量的是整體解, 並非局部解法
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  • ＜Data center＞資深D2D高速介面設計工程師 面試心得
  • 企業名 聯發科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1. Develop Die-to-die and UCIe digital IP for HPC SOC. 2. Integration of D2D controller and PHY to timing closure and DFT. 3. Define interface specifications, creating comprehensive verification plans, and support integration and physical implementation. 4. Work closely with multiple teams such as mixed mode designers and Firmware engineers.
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  • ＜Data center＞Power related PCB Design Engineer 面試心得
  • 企業名 聯發科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1.PCB power related hardware design：Resonsible for design and develop hardware including circuit design, component evaluation and selection, customized component planning, layout review, etc. 2. System specification and design requirement collection. 3. System hardware verification and testing: function verification and power quality measurement. 4. Cross-organizational collaboration: Collaborate with IC design team, system team, SI/PI team, layout team, etc. to complete system design, production and verification. 5. Customer and related manufacturer support: including technical document writing, customer reference design support, on site support, etc.
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