年後轉職工作推薦

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  • 早、晚班護士 (兼職)

    供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 嘉義縣私立感恩老人養護中心
  • 工作地點 嘉義縣民雄鄉
  • 薪資 時薪196~0元
  • 工作內容 護理長/護理師/護理人員: 1.護理人員工作的安排 2.監督護理人員的工作 3.負責協調整合護理人員 4.照顧病患、提供一般健康檢查協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 5.衛教各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 6.記錄病患用藥記錄和各種病徵 7.管理治療進度和服藥情形 8.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助
  • 嘉義縣私立感恩老人養護中心-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • A-bao晨食館(橋頭店) 工作夥伴

    供餐福利工作獎金員工聚餐定期調薪

  • 企業名 A-bao橋頭樹德店_米和寶早餐店
  • 工作地點 高雄市橋頭區
  • 薪資 時薪196~0元
  • 工作內容 1.負責點餐、收銀、飲料製作、餐點製作 2.協助食材準備 3.店內清潔工作 徵才條件: 有早餐相關經驗、具責任感和服務熱忱丶抗壓性強佳,無經驗態度積極肯認真學習亦可。 意者歡迎線上投遞1111履歷或於 09:00~14:00 電洽07-6131369 李店長詢問。
  • A-bao橋頭樹德店_米和寶早餐店-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【小林眼鏡-台東】門市銷售服務人員

    員工旅遊年終獎金住宿福利

  • 企業名 小林鐘錶眼鏡股份有限公司
  • 工作地點 台東縣台東市
  • 薪資 月薪29500~60000元
  • 工作內容 職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業
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  • 運送司機(兼職)(論件計酬)

    員工旅遊供餐福利員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 鮮口味有限公司
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 論件計酬850~0元
  • 工作內容 1.運送商品餐點至客戶端(學校)。 2.非運送時間,協助廠內疊餐及其他事務。 3.完成主管交辦之事項。 4.維護及清洗個人使用車輛。 5.中午有休息時間約30~45分左右。 6.寒暑假無送餐。
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  • 旅館事業群 | 永康分公司 | 房務晚班組(另加獎金)

    年終獎金工作獎金員購優惠休閒設施尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 歐悅國際股份有限公司(歐悅連鎖精品旅館)
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪37000~42000元
  • 工作內容 【職務描述】 1、負責客房清潔、房間備品補充及執行房務相關事項。 2、布巾類品及床組數量統計。 3、負責公共區域清潔維護。 4、客房及公共區域設備故障通報。 5、提供客房服務。 6、其他主管交辦事項。 7、透過完整培訓及教育訓練,不定期升遷考核。 8、每日上班時數九小時。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作,給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任,並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰,樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化,一同建立永續團隊。 1. Communication : Provide encouragement and enthusiasm to colleagues for department heads and cross-departmental cooperation. 2. Responsible : Actions and determinations to recognize and identify with one‘s own responsibilities and put them into practice. 3. Compressive : Actively face various challenges at work, willing to grow together with the company. 4. Independent thinking : In the state of fast information, have the ability to think and judge things independently. 5. Upright & optimistic : Can create a good and positive company culture and build a sustainable team together.
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