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  • 專案培訓儲備區經理(月薪4.3萬，北一區)-01 面試心得
  • 企業名 萊爾富國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪40000~43000元
  • 工作內容 《 培訓期月薪40K元，晉升區經理月薪43K起 》 經密集訓練，五個月便可晉升區域主管， 使您專業能力一步到位，未來更有機會內部升遷，多元發展！ 一、未來晉升職位：區經理(輔導約10家門市) 二、訓練期間：約五個月(視個別實際訓練狀況調整) 三、訓練內容：門市實習歷練+總部訓練課程 四、區經理工作職掌： 1.區域目標達成與業績管理 2.督導責任區域內之門市營運管理 3.依循總部經營政策，宣達及督導門市落實總部的各項政策 4.調配與培育責任區內人力，使人力資源配置達最佳化 5.顧客關係經營及服務品質提升與落實 五、未來發展： 晉升營業端主管、內部創業加盟主或依個人職涯規劃水平輪調各相關單位 及關係事業等單位跨領域發展，成為公司重要的幹部人才。
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    • 萊爾富國際股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 專案培訓儲備區經理(月薪4.3萬，北二區)-02 面試心得
  • 企業名 萊爾富國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪40000~43000元
  • 工作內容 《 培訓期月薪40K元，晉升區經理月薪43K起 》 經密集訓練，五個月便可晉升區域主管， 使您專業能力一步到位，未來更有機會內部升遷，多元發展！ 一、未來晉升職位：區經理(輔導約10家門市) 二、訓練期間：約五個月(視個別實際訓練狀況調整) 三、訓練內容：門市實習歷練+總部訓練課程 四、區經理工作職掌： 1.區域目標達成與業績管理 2.督導責任區域內之門市營運管理 3.依循總部經營政策，宣達及督導門市落實總部的各項政策 4.調配與培育責任區內人力，使人力資源配置達最佳化 5.顧客關係經營及服務品質提升與落實 五、未來發展： 晉升營業端主管、內部創業加盟主或依個人職涯規劃水平輪調各相關單位 及關係事業等單位跨領域發展，成為公司重要的幹部人才。
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  • 【總公司】戰情行政專員 面試心得
  • 企業名 萊爾富國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪32000~38000元
  • 工作內容 1. 文件和資料管理：負責公司各類文件的收發、歸檔及保存，確保資料的完整性和機密性， 包括核准文件的校對、登記和發出。 2. 會議安排：組織和協調會議，包括會議室預訂、會議通知。 3. 行政支援：提供各部門日常行政支援，如處理電話、郵件、來訪接待及其他行政服務。 4. 物品管理：負責辦公用品的採購、管理及分發，確保辦公室日常運作所需物資的供應。 5. 專案協助：協助部門主管或專案負責人完成各項專案，確保專案按時、按質完成。 6. 公文處理：負責收發公文並處理會簽文件。
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  • 【總公司】數位行銷企劃高級專員 面試心得
  • 企業名 萊爾富國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪35000~44000元
  • 工作內容 1.從商業價值及公司競爭角度出發，進行市場營運或產品調研的活動案調查 2.根據市場情報調查資訊，從中彙整和研判具有參考價值及發展活動案之可行性 3.以淺顯易懂方式，產出令人好奇或吸睛的行銷波段亮點文案 4.規劃與製作廣告文案刊物，協助所設計安排的行銷活動更有效率展開和推動 5.運用書面及簡報工具，將活動案之實際經營效益以條理性方式做出分析結案報告
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  • 專案培訓儲備區經理(月薪4.3萬，桃竹區)-03 面試心得
  • 企業名 萊爾富國際股份有限公司
  • 工作地點 新竹市新竹市
  • 薪資 月薪40000~43000元
  • 工作內容 《 培訓期月薪40K元，晉升區經理月薪43K起 》 經密集訓練，五個月便可晉升區域主管， 使您專業能力一步到位，未來更有機會內部升遷，多元發展！ 一、未來晉升職位：區經理(輔導約10家門市) 二、訓練期間：約五個月(視個別實際訓練狀況調整) 三、訓練內容：門市實習歷練+總部訓練課程 四、區經理工作職掌： 1.區域目標達成與業績管理 2.督導責任區域內之門市營運管理 3.依循總部經營政策，宣達及督導門市落實總部的各項政策 4.調配與培育責任區內人力，使人力資源配置達最佳化 5.顧客關係經營及服務品質提升與落實 五、未來發展： 晉升營業端主管、內部創業加盟主或依個人職涯規劃水平輪調各相關單位 及關係事業等單位跨領域發展，成為公司重要的幹部人才。
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