晉升主管職工作推薦

  • 【員工服務部】員工服務部 副理 面試心得
  • 企業名 輝能科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1.建立及優化總務行政規章制度、SOP及稽核機制,確保標準化與法遵性。 2.規劃及執行年度行政預算、成本控管與效益分析。 3.優化行政流程(電子化、表單、服務品質、滿意度)。 4.規劃及指導所屬日常相關作業,並培育精進相關技能與完成工作目標。 5.督導日常總務行政服務事項:團膳、保全、清潔、固定資產、辦公空間及設施維護、辦公環境美化、公務車租賃、庶務用品請採購、文具、耗材備品,與電信、門禁、監控等系統。 6.團膳、保全、清潔、交通車等外包廠商管理。 7.辦公空間租賃、裝修工程設計、搬遷等管理。 8.跨部門溝通、協作、與房東溝通及時處理異常事項。 9.主管臨時交辦事項
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  • 【桃科水氣化課】水氣化高級工程師/資深工程師 面試心得
  • 企業名 輝能科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市觀音區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 【提供宿舍 (可依規定提出申請,享有優惠住宿費)】 1.協助建廠之廠務純廢水、給排水、排氣、氣體化學供應系統規劃、設計、發包、監造、驗收等專案管理及相關建廠事務的執行。 2.撰寫計劃書、專案報告、評估報告、工作簡報及相關會議記錄。 3.系統圖面更新管理。 4.維持水氣化系統正常運轉及改善。 5.水氣化設備保養維護管理。 6.其他主管交辦事宜。
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  • 士林科教館【月領38k_兩個月年終_內外場正職】日式連鎖咖哩
  • 企業名 康彼斯顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 士林科教館【底薪38k-40k/兩個月年終/福利優於勞基法/日商連鎖咖哩】內/外場正職兼職 【工作內容】 內場 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 5.協助店主管執行店務事務 - 外場 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 - 【上班時段】 按紅字天數排休 10:00-20:00 12:00-22:00 (中間休2小時;實際上班8小時) 【上班地點】 台北市士林區士商路189號B1 【聯絡資訊】 Conbiz-Jeff 吳先生 Tel: 02-6604-2806 line id: 0987676826
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  • 彰化區-彰中店-中班計時 面試心得
  • 企業名 小北百貨
  • 工作地點 彰化縣彰化市
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 投遞履歷前,請務必詳閱下列說明,能接受並配合者再投履歷,謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱,與夥伴一起堅守崗位,介紹及銷售門市商品,顧客諮詢與需求服務。 1.顧客服務 : 介紹及銷售門市商品,顧客諮詢與需求服務。 2.商品管理 : 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設。 3.環境維持 : 倉庫整理、賣場環境內外之整潔。 4.其他 : 協助同事工作,完成主管交辦事項。 5. 工作視情況需搬運重物。 ★【注意事項】★ 1.【上班時段】固定,無法彈性調整>>務必確認上班時段是否能配合 2.【工作日】: 週三至週日 (期間遇國定假日則放假) 3.薪資: 匯款 (需開立土地銀行帳戶) 4.需要長期配合的夥伴。(寒暑假工讀者、短期兼職者較不符合職缺需求) 5.此次招募上班時段: 【18:00~22:00】-E8時段
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  • 【一般材料部】Sourcer 面試心得
  • 企業名 輝能科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 1.執行採購、詢價、比價、議價、談判及擬定採購略策 2.採購合約擬定、檢視、執行 3.收集市場訊息及檢視價格波動、開發供應商及維持供應商關係 4.有化學材料或零組件採購經驗佳、其他材料經驗皆可 5.交期追蹤、品質異常對應及主管交辦事項 6.有外包、生管物經驗佳 7.能獨立作業並自主管理
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  • 【台灣人資處】台灣人資處 處級主管 面試心得
  • 企業名 輝能科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 1.工作範疇: (1)招募管理 (2)組織管理與效能提升 (3)訓練發展與人才培育 2. 工作職責: (1)招募與人才策略 1.1 制定年度人力需求與招募策略規劃 1.2 優化甄選流程並推動數據化指標追蹤 1.3 指導團隊運用系統或工具提升作業效率 (2) 組織管理與績效 2.1 組織架構檢視與人力合理性分析 2.2 推動績效管理制度執行與優化 2.3 人才盤點與發展規劃,收集、運用資料支持決策 2.4 指導團隊進行數據分析與報表自動化,降低人工作業負擔 (3)訓練發展 3.1 年度訓練策略與預算規劃 3.2 訓練地圖展開與自製課程開發 3.3 建立學習文化,推動 e-Learning應用 3.4 訓練成效數據化評估 (4) HR營運管理與流程優化 4.1 領導HR團隊日常運作 4.2 推動流程標準化與自動化,降低人工作業比例 4.3 運用數據與工具監控HR KPI、分析趨勢
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  • 合作快剪設計師(合作分紅)
  • 企業名 髮秀仕瞬型屋(婕諾國際有限公司)
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 論件計酬60~0元
  • 工作內容 髮秀仕超感度專業剪髮 ❤️ 誠徵|合作快剪設計師(合作分紅制) 想自由安排時間? 想專心剪髮、不用負擔成本? 歡迎加入我們的合作行列! 🔥 合作優勢 ✅ 無需負擔營業成本 店租、水電、設備皆由店家負責,無創業壓力。 ✅ 利潤對分制度 採合作分紅制(論件計酬 60元 為例,即為您的純收入) 多做多得,收入透明。 ✅ 營業時間自訂 📞 意洽:0932-862-440 陳小姐 歡迎來電洽詢合作細節 ❤️ 有能力、有想法,想提升收入與自由度的設計師, 這裡會是您發揮專業的好舞台!
  • 髮秀仕瞬型屋(婕諾國際有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【產品總處 】產品工程師 (Product Engineer) 面試心得
  • 企業名 輝能科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 Responsible for leading projects from planning, execution, monitoring and closing to ensure successful completion under schedule and quality. To accomplish the project goal and maximum overall efficiency, it needs to coordinate the resources cross-department, communicate progress, control the risk and resolve contingencies. These key responsibilities are as below: 1. Be responsible for the overall planning, roll-out , execution, relationship management and maintenance of European products. 2.Ensure the project schedule adherence, corporate development strategy execution, cross-department communication and coordination. 3.Implement product development control processes and schedule management. 4.Collect competitor intelligence to formulate product development direction.
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