年後轉職好薪情，提早卡位年後立即上工

粗工 (📢擴大徵才，歡迎您的加入)
企業名櫂和新室內裝修工程有限公司
工作地點台中市西屯區
薪資日薪1600~2000元
工作內容 1. 負責現場施作。 2. 配合團隊協作。 3. 遵守安全規範，確保施工過程的安全與效率。加入我們，您將獲得： - 勞保、健保與團保，全方位保護您的生活。 - 績效獎金與節慶獎金，感謝您的每一份努力。 - 完善的教育訓練，支持您的專業提升與未來發展。期待熱忱的您成為我們共同打拼的夥伴！

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台北市-誠徵日班【優質】機動專員-業三
企業名台業公寓大廈管理維護股份有限公司
工作地點台北市信義區
薪資月薪47520~50400元
工作內容 1. 負責指定區域的安全巡邏，包括建築物和周邊環境，進行門窗安全檢查並監控出入人員的活動。 2. 處理緊急情況，如警報、入侵者、不良行為以及竊盜和火災等事故，並熟悉安全和消防程序。 3. 運用監控設備操作，監控可疑行動，確保人員與財產的安全。 4. 提供大樓的綜合管理服務，監督建築設備維護以及公共安全維護。 5. 處理住戶或訪客糾紛，負責訪客登記及引導，提供良好的客戶服務。 6. 管理安全事件的紀錄與報告，確保遵守公司安全政策和程序。 7. 熟悉使用基本電腦操作，進行鑰匙和門禁管理相關事宜。 8. 以信義區為主案場支援歡迎加入我們的安全管理團隊，期待您的加入共同維護優質環境，立即投遞履歷！

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台北市-誠徵晚班【優質】機動專員-業三
企業名台業公寓大廈管理維護股份有限公司
工作地點台北市信義區
薪資月薪47520~50400元
工作內容 🚨 最新消息！晚班機動專員徵才中！想挑戰在城市夜晚中守護安全的任務嗎？加入我們，展現你的責任感與專業！ 🛡️ 你的主要任務將包括： 1. 積極巡邏建築物及周邊環境，讓安全隨時在線。 2. 嚴密監控進出人員，守護出入口的每一秒。 3. 檢查門窗安全，確保萬無一失。 4. 回應警報及處置緊急事件，展現臨場反應力。 5. 使用設備監控可疑活動，提供即時風險防範。 6. 同時具備大樓綜合管理服務的技能，維護公共設備與環境。 7.以信義區為主的案場 ✨ 如果你擁有細心、觀察力和高度責任心，這就是你的舞台！加入我們，與同事並肩守護整座城市的安全魅力。

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職業安全衛生工程師
企業名瑞儀光電股份有限公司
工作地點高雄市前鎮區
薪資月薪40000~60000元
工作內容 1.設備裝機及試俥期間之安全查核與風險控管，確保建廠／擴廠達成零事故目標。 2.建立緊急應變管理機制，定期辦理演練與成效評估，強化現場應變能力。 3.導入並維運 ISO 45001 職業安全衛生管理系統，並符合 RBA規範。 4.掌握職安衛法規動態，負責合規申報並與主管機關維持良好互動。

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奧林匹亞資訊組講師
企業名藍鵲國際教育事業股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資論件計酬800~1200元
工作內容 💡專業領域 1. 具資訊學相關學歷或競賽背景 2. 熟悉資訊工程原理內容 3. 可以中文授課，但專有名詞與投影片/講義內容須為英文 💰工作薪資 800-1200 元/小時，視班級難度與講師資歷敘薪另有國際或亞洲奧林匹亞金、銀、銅牌者，時薪另計。 🛠️詳細說明 1. 具相關學科、專題或競賽背景，並於履歷中載明。 2. 樂於和學生互動，並於課後撰寫當日上課概況予家長。 3. 對象範圍為小五至高二生，原則上同年級的為一班，各班學生數約 1-8 人。 4. 若試教無礙，各班授課平均一週一次，一次 2 小時。 5. 預計授課時間視講師專業而定，希望可長期接班，至少半年以上。 🌍徵才單位拓普國際教育 ❓和補習班或家教有什麼不同 1. 教學自主性高，支持教師設計實驗、專題課程。 2. 堅實組織後援，無需負擔教學場地費、必要之教材與教具費。 3. 不定期舉辦組聚吃喝、教學工作坊及跨部門聚會，增進教學力。 📮怎麼加入我們 [Part 1] 書面階段 1. 請將履歷寄到 pqweraddy@gmail.com [Part 2] 面試階段 1. 履歷隨到隨審，收到履歷後若通過第一階段，將於三日內寄出面試通知。 2. 若未進入面試階段，將不另行通知，敬請見諒。

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生產現場組長
員工旅遊年終獎金員工聚餐
企業名兆陽科技股份有限公司
工作地點台南市仁德區
薪資月薪33000~0元
工作內容 1. 生產排程執行，交期達成與異常協調處理。 2. 品質監控，不良改善與異常反應處理。 3. 人員教育訓練，技能培養與作業指導。 4. 設備點檢，異常通報與設備稼動維持。 5. 文件版本維護與現場標準化落實。 6. 生產效率推升與成本改善活動。 7. 報表文件作成。生產管理主管在公司內扮演著非常重要的角色，負責協調生產工作流程，提升產能降低成本，並確保產品品質達到公司標準。隨著公司發展，這個職位也將有更多的發展空間和晉升機會。歡迎符合資格的求職者申請該職位，並表達您對該職位的興趣和熱情。

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奧林匹亞科學組講師
企業名藍鵲國際教育事業股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資論件計酬800~1200元
工作內容 💡專業領域 1.物理、數學、化學、生物以上只要具備其中一項即可 2.具備奧林匹亞、競賽活動、專題研究、跨領域者更佳！ 💰工作薪資 800-1200 元/小時，視班級難度與講師資歷敘薪另有國際或亞洲奧林匹亞金、銀、銅牌者，時薪另計。 🛠️詳細說明 1. 具相關學科、專題或競賽背景，並於履歷中載明。 2. 樂於和學生互動，並於課後撰寫當日上課概況予家長。 3. 對象範圍為小五至高二生，原則上同年級的為一班，各班學生數約 1-8 人。 4. 若試教無礙，各班授課平均一週一次，一次 2 小時。 5. 預計授課時間視講師專業而定，希望可長期接班，至少半年以上。 🌍徵才單位拓普國際教育 ❓和補習班或家教有什麼不同 1. 教學自主性高，支持教師設計實驗、專題課程。 2. 堅實組織後援，無需負擔教學場地費、必要之教材與教具費。 3. 不定期舉辦組聚吃喝、教學工作坊及跨部門聚會，增進教學力。 📮怎麼加入我們 [Part 1] 書面階段 1. 請將履歷寄到 b12901134@gmail.com [Part 2] 面試階段 1. 履歷隨到隨審，收到履歷後若通過第一階段，將於三日內寄出面試通知。 2. 若未進入面試階段，將不另行通知，敬請見諒。

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奧林匹亞語言組講師
企業名藍鵲國際教育事業股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資論件計酬800~1200元
工作內容 💡專業領域 1. 具語言學相關學歷或競賽背景 2. 熟悉語言學概論內容 💰工作薪資 800-1200 元/小時，視班級難度與講師資歷敘薪另有國際或亞洲奧林匹亞金、銀、銅牌者，時薪另計。 🛠️詳細說明 1. 具相關學科、專題或競賽背景，並於履歷中載明。 2. 樂於和學生互動，並於課後撰寫當日上課概況予家長。 3. 對象範圍為小六至高二生，原則上同年級的為一班，各班學生數約 2-10 人。 4. 若試教無礙，各班授課平均一週一次，一次 2 小時。 5. 預計授課時間視講師專業而定，希望可長期接班，至少半年以上。 🌍徵才單位拓普國際教育 ❓和補習班或家教有什麼不同 1. 教學自主性高，支持教師設計實驗、專題課程。 2. 堅實組織後援，無需負擔教學場地費、必要之教材與教具費。 3. 不定期舉辦組聚吃喝、教學工作坊及跨部門聚會，增進教學力。 📮怎麼加入我們 [Part 1] 書面階段 1. 請將履歷寄到 yichunko.1115@gmail.com [Part 2] 面試階段 1. 履歷隨到隨審，收到履歷後若通過第一階段，將於三日內寄出面試通知。 2. 若未進入面試階段，將不另行通知，敬請見諒。

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奧林匹亞經濟組講師
企業名藍鵲國際教育事業股份有限公司
工作地點台北市大安區
薪資論件計酬800~1200元
工作內容 💡專業領域 1. 具經濟學相關學歷或競賽背景 2. 熟悉經濟學原理內容 3. 可以中文授課，但專有名詞與投影片/講義內容須為英文 💰工作薪資 800-1200 元/小時，視班級難度與講師資歷敘薪另有國際或亞洲奧林匹亞金、銀、銅牌者，時薪另計。 🛠️詳細說明 1. 具相關學科、專題或競賽背景，並於履歷中載明。 2. 樂於和學生互動，並於課後撰寫當日上課概況予家長。 3. 對象範圍為小六至高二生，原則上同年級的為一班，各班學生數約 2-10 人。 4. 若試教無礙，各班授課平均一週一次，一次 2 小時。 5. 預計授課時間視講師專業而定，希望可長期接班，至少半年以上。 🌍徵才單位拓普國際教育 ❓和補習班或家教有什麼不同 1. 教學自主性高，支持教師設計實驗、專題課程。 2. 堅實組織後援，無需負擔教學場地費、必要之教材與教具費。 3. 不定期舉辦組聚吃喝、教學工作坊及跨部門聚會，增進教學力。 📮怎麼加入我們 [Part 1] 書面階段 1. 請將履歷寄到 yichunko.1115@gmail.com [Part 2] 面試階段 1. 履歷隨到隨審，收到履歷後若通過第一階段，將於三日內寄出面試通知。 2. 若未進入面試階段，將不另行通知，敬請見諒。

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【家具業務招募｜平均薪資5萬~8萬｜歡迎挑戰月薪10萬以上】
企業名九美家居舘
工作地點台中市豐原區
薪資月薪50000~300000元
工作內容九美家居舘｜家具業務專員招募中你不是在找一份「只是上班領薪水」的工作。我們也不是在找一位只會站店等客人的銷售人員。我們正在尋找的是—— 願意挑戰高收入、具企圖心、願意成長的家具業務人才。如果你想挑戰： ✅ 高收入 ✅ 高獎金 ✅ 業務主管培養 ✅ 未來帶團隊發展那這份工作會很適合你。【品牌介紹】我們是專注於：沙發訂製床架訂製客製化家具空間搭配規劃的家具品牌。目前品牌持續擴展中，除了門市銷售，我們也積極發展：市場開發設計師合作建案合作通路經營我們希望打造的不是一般銷售員，而是一支真正具備：「成交能力 × 開發能力 × 團隊能力」的家具業務團隊。【工作內容】門市銷售接待來店客戶家具介紹與搭配建議客戶需求分析成交與追蹤服務市場開發開發潛在客戶拓展設計師／房仲／建案合作經營長期客戶關係建立個人市場能力團隊培養（未來）公司具有完整升遷制度：業務 → 主任 → 襄理 → 經理未來有機會：帶領團隊培養新人挑戰更高收入【我們需要這樣的你】 ✅ 喜歡與人互動 ✅ 對銷售有熱情 ✅ 願意學習成長 ✅ 具責任感與企圖心 ✅ 不怕挑戰高業績目標 ✅ 想靠能力提升收入有家具／業務／銷售經驗者佳，無經驗但願意學習者也歡迎。【薪資待遇】底薪 💰 月薪 NT$50,000 起高額獎金制度（階梯式抽成）業績越高，抽成越高。能力越強，收入越高。平均收入：一般業務：約6～8萬穩定高手：約8～12萬高績效主管：10萬以上真正有能力者，收入無上限。【升遷制度】公司採透明化升遷制度：業績達標可晉升主管主管可享帶人獎金未來可培養自己的團隊我們希望你不只是員工，而是未來能一起成長的核心夥伴。【公司文化】我們重視：團隊合作專業服務品牌形象長期發展公司採： ✅ 不二價制度 ✅ 統一品牌規範 ✅ 專業銷售培訓不靠削價競爭，而是靠真正的產品與服務能力成交。【適合這份工作的人】這份工作很適合：想突破收入天花板的人想學習銷售能力的人想從普通業務成長為主管的人不想一輩子領死薪水的人如果你想找的是：「穩穩坐著等下班的工作」那這份工作可能不適合你。但如果你想：「靠自己的能力創造高收入與未來」歡迎加入我們。

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