年後轉職工作推薦

  • KHH【高雄】電腦維護工程師/軟硬體維護/派駐知名企業
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 高雄市岡山區
  • 薪資 月薪32000~35000元
  • 工作內容 【派駐知名企業-電腦維護工程師】 工作時間：08:00-17:00 薪資待遇：月薪32,000~35,000元(依學經歷敘薪，於面談後核薪) 工作內容︰ 1. 電腦設備故障排除、軟硬體問題排除 2. 使用者電腦系統安裝 3. 客戶維護、問題回報 其他加分項目 1. 網路、伺服器與機房設備等維運與故障排除 2. 虛擬主機架構、伺服器系統、AD、DNS、等系統維運與故障排除 3. 網路設備(如：Router、Switch等)與資安設備(如：Firewall、IPS、WAF…等)測試、建置與維護 4. 具備防火牆運作概念 5. 具備良好溝通能力 應徵條件： 1. 電腦軟硬體簡易判斷、故障排除 2. 基礎網路處理 3. 檢修工具的使用 ★快速了解職缺，請截圖洽詢★ LINE 【@701nyceo】
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  • 業務代表(一處南區)

    員工旅遊交通補助年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 東盈實業股份有限公司
  • 工作地點 台南市新市區
  • 薪資 月薪35000~60000元
  • 工作內容 銷售動物疫苗、藥品、保健品等。 有固定的基本客戶群，拜訪責任區域內雞場客戶並提供服務。 負責業務區域：台南(k15區)。 工作內容說明： 1. 市場開發，業績目標達成。 2. 客情聯繫及維護。 3. 產品銷售技術指導。 4. 市場情報蒐集回報。 5. 帳款回收。 待優，底薪外另有膳雜費、銷售獎金、年終獎金等。 提供車輛及油資、筆電、手機等。 公司制度完善，提供完整職前訓練及勞保、健保、團保意外險、週休二日、定期健康檢查、國內旅遊、春酒等。 官網：http://www.tungying.com.tw 參考影片：https://www.youtube.com/watch?v=5-hR4Zssg30
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  • 人力資源協理

  • 企業名 新協堂貿易有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪35000~60000元
  • 工作內容 1、本科及以上學歷，人力資源管理類相關專業。 2.具備10年以上人力資源工作管理經驗，有大規模企業人資工作管理經驗優先。 3. 熟悉人力資源管理的理論與實踐，了解公司策略與人力資源的相互關係。 4. 具有良好的溝通、協調、推廣能力，善於與各類性格的人交往。 5. 具備較強的團隊建立與管理能力。 6. 具有優秀的問題解決能力和決策能力。 7. 熟練運用人力資源管理的工具與技術，如績效評估、薪資福利、人才招募等 8. 具備良好的分析與預測能力。 9．具備高度的責任感和敬業精神，能夠在高壓和快節奏的工作環境下保持良好的工作效率和效果。 10. 具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠進行跨國公司的人力資源管理。
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  • 人力資源副總

  • 企業名 新協堂貿易有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 時薪196~0元
  • 工作內容 1. 具備豐富的人力資源管理經驗，能勝任人力資源部門的副總經理職位。 2. 具備先進的人力資源管理理念與策略，能夠結合公司策略發展制度相對應的人力資源策略。 3. 具備良好的溝通協調能力。 4. 具備較強的團隊領導與管理能力。 5. 具備較強的分析與決策能力。 6. 具備良好的職業道德和操守，能夠保護公司和員工的合法權益。 7. 具備流利的英語口說和書寫能力，能夠與海外員工和合作夥伴進行有效的溝通和合作。 8. 具備創新意識和學習能力，能適應變化的人力資源管理環境。
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  • 網站設計師

    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假

  • 企業名 宏寰貿易股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1. 設計品質與美感兼具的活動頁面並完成切版，藉由視覺傳達提升商品價值。 2. 產出具有吸引力的大檔期活動 EDM 並進行切版，提升會員轉換率。 3. 產出例行性電商平台 Banner、電子報，並根據行銷需求進行日常維護。 4. 執行主管交辦的其他相關任務。
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  • 設備工程師_南科 面試心得
  • 企業名 聯華電子股份有限公司
  • 工作地點 台南市新市區
  • 薪資 月薪29500~40000元
  • 工作內容 一、工作內容 1. 執行機台與設備的日常保養與維護作業，以預防性維修降低機台異常機率。 2. 處理設備故障問題，進行快速診斷與修復，減少生產中斷時間。 3. 定期監控產線設備狀況，與跨部門合作優化機台運作參數，維持生產線穩定。 4. 協助新設備導入與驗證，包含試產、測試與評估，確保達到量產需求。 5. 撰寫與維護機台操作及維護SOP，落實標準化作業程序。 二、工作特性與必要條件 • 需進入無塵室工作，穿著無塵衣進行設備操作與維修。 • 對機械與電子系統具備基礎理解，並能運用邏輯分析問題。 • 必須配合輪班制度，與產線維運時程密切配合。 • 重視團隊合作與溝通協調，跨部門協作處理異常狀況。 職缺相關介紹請詳：https://www.facebook.com/share/1NfhdGmHML/?mibextid=wwXIfr
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