晉升主管職工作推薦

  • 專案管理師

    交通補助年終獎金進修補助工作獎金休閒設施尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 正笙科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪40000~60000元
  • 工作內容 1.專案規劃與管理：規劃專案管理計劃，因應專案需求分配資源並設定時程，並負責專案的進度及成本控制，確保各項工作按計劃進行，達成預期目標。 2.溝通管理：領導專案團隊確保各成員協同工作，達成共同的專案目標。定期召開專案會議，與團隊、客戶及其他相關成員保持良好溝通，解決專案過程中的問題。 3.風險管理與問題解決：識別專案風險，制定風險管理計劃及其應因措施，並主動分析並解決專案過程中出現的各類問題，確保專案順利推進。 4.品質管理：協同執行單位制定品質標準,並確保專案各階段產出符合專案要求 5. 專案預算與成本掌控。 6. 主管交辦事項。
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  • 平鎮-人事總務專員
  • 企業名 (日商)台灣雅瑪多國際物流股份有限公司 (Taiwan Yamato International Logistics Inc.)
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 1.現場人力派遣管理、派遣公司對應、考勤管理、排班。 2.庶務用品耗材採購詢價、成本預算控制。 3.行政文書事務及其他主管交辦事項。 4.環境維護及廠辦對應聯繫。 5.協助執行安全衛生例行事項及教育訓練或政策推廣。 6.初步現場環境潛在風險危害提出及處理突發事故事宜。 7.現場員工臨場服務(健康)事宜之協助。 8.協助其他職業安全衛生主管交辦事項。
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  • 職能治療師/物理治療師(大愛護理之家)
  • 企業名 屏東大愛護理之家
  • 工作地點 屏東縣萬丹鄉
  • 薪資 月薪40300~52300元
  • 工作內容 1. 評估機構個案的日常生活功能，擬定復能計畫。 2. 規劃及執行體適能、健康促進、延緩失能等團體活動。 3. 評估個案日常生活功能，視個案需求擬定與執行職能治療等照顧計畫並定期評估。 4. 機構行政及執行評鑑相關資料。 5. 其他主管交辦事項。
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  • 產品整合工程師 面試心得
  • 企業名 金兆益科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣湖口鄉
  • 薪資 月薪40300~52300元
  • 工作內容 1. 新產品導入：確認設計規格與實際製程能力的一致性，確保產品能順利轉移至量產。 2. 問題分析與改善：負責產品在整合與導入過程中的問題追蹤與解析，對測試中發現的異常，協助制定改善方案並跟進執行成效。 3. 跨部門協作與整合：為各部門之間之橋樑，協調資源及確保資訊流通順暢。 4. 標準化：建立產品技術文件與量產規格，確保設計與實際製程一致。
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  • 【新開店】肉之間-西門中華店 早班內場儲備幹部(一段班)月薪40,000~50,000 面試心得
  • 企業名 馬辣國際餐飲集團
  • 工作地點 台北市萬華區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 ◎工作時間&薪資 10:30～20:00 12:30～22:00 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
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  • 【新開店】肉之間-西門中華店 早班外場儲備幹部(一段班)月薪40,000~50,000 面試心得
  • 企業名 馬辣國際餐飲集團
  • 工作地點 台北市萬華區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 ◎工作時間&薪資 10:30～20:00 12:30～22:00 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
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