轉職找工作推薦

  • 業務助理

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 久億光電科技有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪29000~35000元
  • 工作內容 1. 訪客接待 2. 接聽電話 3. 協助一般文書及文件資料處理的建檔、管理 4. 郵件與文件的收發,跑公文會簽流程 5. 具有基本的開車技術 6. 需經常開公司車載主管外出去跑業務 7. 具有美編能力佳 8. 其它主管交辦事項或其他部門支援
  • 久億光電科技有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 賣場門市人員 享獎金

    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 豪上豪五金百貨大賣場-中埔店
  • 工作地點 嘉義縣中埔鄉
  • 薪資 月薪29000~32000元
  • 工作內容 1. 提供顧客良好的服務,包括接待、諮詢介紹、商品排面整理等。 2. 維護店面形象和周遭環境的清潔。 3. 負責產品推廣和銷售,櫃檯收銀、行政作業處理等。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 門市店員是公司的重要職位之一,將與團隊一起負責店面業務,有晉升為副店長、店長的發展機會。 歡迎有意者應徵此職位,期待您的加入!
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  • 通訊門市人員(虎尾店)-需具經驗

  • 企業名 辰鑫通訊_辰鑫行動通訊館
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、售後服務處理)。 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 【具通訊經驗2年以上優先錄取】
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  • 通訊門市人員(斗六店)-需具經驗

  • 企業名 辰鑫通訊_辰鑫行動通訊館
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、售後服務處理)。 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 【具通訊經驗2年以上優先錄取】
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  • 行政品保人員

    供餐福利年終獎金尾牙或春酒下午茶

  • 企業名 煜昕科技有限公司
  • 工作地點 台中市神岡區
  • 薪資 月薪27470~0元
  • 工作內容 1.負責日常行政庶務、接聽電話、協助處理文件、管理文件、接待客戶等。 2.負責內外部文件更新、發行、審核與跟催等作業。 3.協助認證作業執行、稽核作業與維護。 4.跨部門的溝通協商與會議召集、協助主管策劃與推行文件。 5.品質系統內/外部稽核相關作業、內部稽核異常改善確認與追蹤。 6.內部文件之建立、維護與推行和程序文件發行,管理並進行文件系統性整理。 7.製程了解管制、掌握品質變異狀況、解決問題、負責產品品質穩定之文件生成。 8.了解製程成品的製作過程、出廠檢驗、如何校正,後製成文件報告。 公司重視教育和培養 希望台灣新生代更有未來與發展 **面試後會再依能力調薪** 歡迎有能力的你 想學習的你 想發揮的你 ,主動和我們招手聯繫 面談。
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  • 大夜班-行政人員夥伴,享工作獎金/團保/勞保/健保

    工作獎金員購優惠員工聚餐

  • 企業名 順豐小客車租賃有限公司
  • 工作地點 台中市豐原區
  • 薪資 月薪28000~40000元
  • 工作內容 1、熟悉公司規章及客服作業流程。 2、行前通知公司駕駛。 3、傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶問題。 4、顧客意見登入,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進。 5、承諾顧客之事項後續處理,相關需求表單填寫等。 6、定期與主管檢視顧客滿意度,並調整日後客服技巧改善及調整。 7、定期提供狀況報表,供部門主管參考。 8、完成主管其他交辦事項,協助處理相關之公司內部行政作業。
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  • 【吹吹風精品咖啡館-西區旗艦店】 內外場正職人員/儲備幹部

  • 企業名 想想國際有限公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 ◎【台灣美食街第一首選品牌~想想國際餐飲集團】~盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響,仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作,而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想,並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質:無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗:重視客戶用餐體驗,即便只是一份二三百元餐點,都須讓客戶感到滿意。 ✦安全:包含所有想想夥伴的工作安全,以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處:自2023年1月起,將全年116天休假(含例假、休假,國定假日),平均分配於各月份排班,總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班,依法每天上班讓同仁休息一小時,若因開店 / 閉店須延長工時,則將依規定發予加班費,絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外,另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員,優於許多僅月休八天同業 ✦ 員工餐:正職/兼職皆享有(依上班時段規定,價值超過NT$ 5,000) ✦ 配合指派外點,薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試,開放優秀員工自由報考,晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練:集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練,幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練:新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練,即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練:不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程,時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡,代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊,並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人,這份工作真的不適合您。 ✦更重要的,如果您沒有食安觀念,這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––->https://thinkgroup.meepshoper.com/
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