晉升主管職工作推薦

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  • 製造自動化工程師_日本三重 面試心得
  • 企業名 聯華電子股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）2500000~3500000元
  • 工作內容 1.生產管理 協助生產流程規劃與管理，提升生產效率與品質。 監控生產現場自動化設備運作狀況，確保生產順暢。 2.自動化系統建置、維護與優化 負責自動化/系統化設備的建置、導入與測試。 定期維護自動化設備，確保系統穩定運作。 針對現有自動化系統進行持續優化，提高生產效能與降低成本。 3.生產自動化系統開發與管理 參與新自動化專案的規劃、設計與開發。 撰寫相關技術文件與操作手冊，並對操作人員進行教育訓練。 分析生產數據，提出改善建議並執行系統優化方案。 * 聯華電子股份有限公司(UMC)與United Semiconductor Japan Co., Ltd. (USJC)為關係企業，本職缺係為USJC所設，候選人錄取後將先與UMC簽約，於台灣完成專業訓練並取得日本工作簽證後，後續依集團計畫安排與USJC簽約並轉任日本三重工作。
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    • 聯華電子股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【外商｜Japan Country General Manager】
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）2500000~3500000元
  • 工作內容 年薪：Open（依日本市場行情與候選人背景核定） 這是一個「開疆闢土」型的市場負責人角色。 您將主導日本市場戰略佈局，建立品牌滲透力，拓展汽車與工業領域的關鍵客戶。 在全球集團資源支持下，打造日本區成為亞太市場的重要成長引擎。 🎯 主要任務 制定日本市場發展藍圖與年度營運目標 開發並深化OEM與Tier 1關鍵客戶關係 建立在地業務與技術服務團隊 導入高強度與專利產品於日本市場 與全球總部協作，推動跨國專案 🔎 我們期待您具備 10年以上B2B製造業或汽車產業經驗 熟悉日本市場商業文化與決策模式 具市場開發與通路管理實績 日文流利＋英文可流暢溝通（需與全球團隊協作） 具高度市場敏銳度與談判能力 🌟 為何值得評估 外商體系，決策透明 高端技術產品，具差異化優勢 全球集團資源支持日本成長 可主導市場發展方向
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    • 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【海外/日本東京】會計專員
  • 企業名 馳諾瓦科技股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）2500000~3500000元
  • 工作內容 1.會計出納帳務處理 2.台灣總部及本社帳務聯絡窗口 3.其他主管交付事項 4.審核銷項前端憑證入至會計帳務系統製傳票。 5.廠商應付帳款對帳單，進項發票核對，零用金及員工報銷資料核對及請款。 6.各類報表完成製作及檔案管理 。 7.固定資產管理SAP
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  • 【海外/日本千葉】FAE工程師
  • 企業名 馳諾瓦科技股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）2500000~3500000元
  • 工作內容 1.回覆顧客應用技術的問題、回饋給相關單位，並提供產品技術諮詢 2.撰寫並提供客戶正確的產品規格與應用資訊，以供客戶參考 3.追蹤公司產品客戶端的進度，包括試用、試點、量產出貨等各階段客戶端的問題點，並加以收集、處理 4.提供客戶測試工具，分析並解決量產時發生的問題 5.負責技術支援文件的更新維護
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  • 【台科大校園博覽會現場面談】設備工程師 Field Service Engineer - 日本 (濕蝕刻 Clean、蝕刻 Etch、薄膜沉積 Thin Film)
  • 企業名 科林研發股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）2500000~3500000元
  • 工作內容 將於3/27台灣科技大學校園博覽會招攬想去日本工作的同學！ 若有興趣請盡速投遞！ Technical 1. Responsible for providing quality repair and preventive maintenance service of company equipment at customer sites. May install or relocate customer equipment and perform associated start-up and check-out procedures under supervision 2. Perform on-site preventive maintenance. Order and replace defective units, components or parts as appropriate. 3.Troubleshoot equipment problems and conduct diagnostic procedures to isolate problems and take steps to minimize downtime or system interruptions and eliminate equipment malfunctions. 4. Determine corrective actions required and escalate for assistance and prompt resolution with the support of technically more experienced staff for assistance and guidance when assessing severity of malfunctions and determining corrective actions required. 5. On the job Training (OJT) to assist with installing and start up and/or relocating equipment at customer’s site. 6. Remain up to date on equipment/tools through appropriate training, manuals, factory periodicals and other relevant materials. 7.Execute project action items under direct supervision 8. Perform other related duties as assigned by senior FSE / supervisor Leadership 1. May Provide on-site instruction to sub-contractors and customers Customer Relation 1. Professionally represent the company to the customer. Be committed to customer satisfaction and develop good customer relations by maintaining standards of conduct acceptable to both Lam and customers. 2.Shadow more experienced engineer at customer site **This position will be assigned to work in Japan. **
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  • 【日本信義】人資人員(工作地點:日本東京) 面試心得
  • 企業名 信義房屋股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪56000~76000元
  • 工作內容 ・員工出勤、請假、加班等勞動紀錄管理。 ・勞健保、勞退及相關法令申報作業。 ・人事資料建檔、更新與檔案管理。 ・薪資與考勤作業 ・協助招募流程：刊登職缺、履歷篩選、面試安排。 ・新進人員報到、教育訓練安排與離職手續辦理。 ・支援日本公司與台灣總公司之人事溝通與資料彙整。 ・配合主管之指示，進行內部報告及文件製作。 ・其他主管交辦事項
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  • 【日本信義】秘書業務(工作地點:日本東京) 面試心得
  • 企業名 信義房屋股份有限公司
  • 工作地點 東北亞日本
  • 薪資 月薪56000~76000元
  • 工作內容 1.創新及業務改革相關之企劃與提案 2.各類專案之協調與推動 3.執行並完成上司指示及交辦事項 4.會議紀錄之撰寫 5.會議及商談等場合之中日口譯 6.使用中文及日文撰寫各類資料與文件 7.行程安排及進度管理 8.郵件與文件之整理與管理 9.與合作廠商之會議及外出拜訪（可能需外出）
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東北亞日本轉職工作職缺結果

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