台灣|軟體╱網路|電信╱通訊|電腦╱消費性電子製造|光電╱光學|電子零組件|半導體業|月薪|薪資40000起高薪工作,共8122筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱:工作地: 台北市松山區台灣特思爾大宇宙股份有限公司
工作內容:1.具KOC、 KOL 、直播、團購合作案經驗,能獨立策劃並安排開團,實際操作經驗三年以上。 2.善於溝通及社交能力、有行動力,熱於陌生開發。 3.合作案的進程推動,競品分析、撰寫行銷規劃、籌備執行與活動效益分析。 4.社群文案撰寫及素材構想。 5.熟悉網路媒體以及社群網路行銷市場環境,樂於掌握網路行銷趨勢。 其他條件 1.具備業務積極特質。 2.熟悉電商的銷售模式,包含電商平台,官方商城,以及團購等經營業務相關經驗2年以上 。 3.熟悉網路媒體以及社群網路行銷市場環境,樂於掌握網路行銷趨勢。 我們希望您具備... *良好情緒管理及溝通能力。 *熱愛關注網紅相關事務且有基礎認識與了解 歡迎抗壓性高、積極、細心的夥伴加入 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱:工作地: 台北市松山區台灣特思爾大宇宙股份有限公司
工作內容:1. 了解零售市場、能進行市場分析及簡報製作 2. 具備業務特質、可獨立進行日本企業陌生開發 3. 必須流利地使用日語對日本企業客戶、以及日本與總公司提案及擔任專案業務窗口 4. 報價單製作能力(營收、成本計算) 5. 專案管理與執行 【仕事内容】 1. 小売市場関連経験があり、市場分析、プレゼンテーションの作成。 2. 営業特性を備え、独立日本企業の新規開拓。 3. 日本企業顧客と日本本社との提案やプロジェクトを日本語で円滑に行い、プロジェクトの営業担当。 4. 見積書作成(収益やコスト計算を含む)。 5. プロジェクト管理と実行。 【その他の条件】 1. 日系企業や台湾企業の新規ビジネス開発経験がある方優先。 2. デジタルマーケティング、Eコマース、または広告代理店での広告企画やコンサルティング経験がある方。 3. 内外部と優れたコミュニケーションスキル、EQ高い。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱:工作地: 新竹市東區瑞昱半導體股份有限公司
工作內容:工作項目: 1. 瑞昱企業大學六大學院課程開發、規劃與推動。 2. 協同管理教育訓練各項業務及各項專案企劃與執行。 3. 管理與推動企業整體e-learning機制及數位課程再造。 4. 規劃與執行組織文化活動。 5. 發展與培育內部教育訓練課程講師,並擔任體驗式課程講師。 6. 協同管理教育訓練管理辦法與應對內外部稽核。 7. 推動/擴展瑞昱員工個人發展計劃。 應徵條件: 1. 大學以上;企業管理/人力資源管理/管理科學/科技管理/商學/教育等相關科系畢業為主。 2. 具人力資源工作3年(含)以上經驗者,有教育訓練規劃經驗者佳。 3. 具整體企業教育訓練規劃及專案企劃能力。 4. 具備教育訓練實務經驗或擔任講師/主持經驗者佳。 5. 主動積極、善溝通協調、高度服務熱忱,具良好邏輯思考、組織與推演能力。 6. 有正向工作認知、聰穎細心、抗壓性高、目標導向,擅於團隊協同。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱: 諾威量測設備股份有限公司工作地: 東北亞日本工作內容:歡迎日本當地留學生、就職中社員投遞 薪資、制度、福利: 依照日本當地法規條件為基準,薪資條件面議 About the job (駐廠Leader) o Location: Chitose, Hokkaido Japan. o Language: JLPT N1 o Duration: Permanent o Interview Process: 3 rounds - final will be with the Country Manager Role & Responsibilities: o Managing the day-to-day activities of the team. o Motivating the team to achieve organizational goals. o Developing and implementing a timeline to achieve targets. o Delegating tasks to team members. o Conducting training of team members to maximize their potential. o Empowering team members with skills to improve their confidence, product knowledge, and communication skills. o Conducting quarterly performance reviews. o Contributing to the growth of the company through a successful team. o Creating a pleasant working environment that inspires the team. o Prepare weekly reports to update Service team or HQ for customer support, job completion and other issues pertaining to team performance. o Work closely with Operations and Sales Departments to achieve Company’s goals and objectives. o Other tasks deemed necessary by the Management. What will make you succeed in the role? o Leadership Leadership Leadership o Continuous Learning: Never stop growing. o Open-Minded Collaboration: Communicate well, work effectively in teams. o Resilience under Pressure: Thrive in high-pressure situations. o Customer-Centric Focus: Prioritize excellent customer service. o Autonomy and Interpersonal Skills: Work independently yet excel in interactions. -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 2年工作經驗
公司名稱: 諾威量測設備股份有限公司工作地: 東北亞日本工作內容:歡迎日本當地留學生、就職中社員投遞 薪資、制度、福利: 依照日本當地法規條件為基準,薪資條件面議 About the job (駐廠工程師) o Location: Chitose, Hokkaido Japan. o Language: JLPT N1 o Duration: Permanent o Interview Process: 3 rounds - final will be with the Country Manager Role & Responsibilities: o Provide project handling and customer support, including modifying, troubleshooting, diagnosing, installing, customer training, and repairing NOVA systems. o Act as the primary liaison between Nova Korea and customers, overseeing system performance, data collection, reporting, and customer satisfaction. o Quantify system performance using statistical techniques, ensuring system- to-system matching. o Coordinate all service activities with customers to maximize system uptime. What will make you succeed in the role? o Continuous Learning: Never stop growing. o Open-Minded Collaboration: Communicate well, work effectively in teams. o Resilience under Pressure: Thrive in high-pressure situations. o Customer-Centric Focus: Prioritize excellent customer service. o Autonomy and Interpersonal Skills: Work independently yet excel in interactions. -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 喬山健康科技股份有限公司工作地: 台北市內湖區工作內容:【工作內容】 1.EC行銷規劃執行:文案撰寫與素材製作溝通、宣傳規劃。以提升營收、訂閱數為目標。 2.Social Media及各行銷工具活動企劃及運用。 3.媒體廣宣安排及成效追蹤、優化分析。 4.其他主管交辦事項。 【具備條件】 1. 具備行銷企劃案之發想撰寫、規劃執行,並對其效益進行分析與建議之能力。 2. 需具廣告文案及文宣企劃之能力。 3. 具備Social Media內容企劃與行銷之能力。 4. 具備專案管理能力 : 預算管控、時程控管與追蹤、溝通與解決問題。 5. 能獨立作業企圖心強、主動積極,且配合公司的方向與策略。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 德微科技股份有限公司工作地: 新北市深坑區工作內容:加入德微!歡迎您加入德微~! 1.Windows/Linux、AD網域&DNS、Mail server、等系統服務管理及維護。 2.製作SOP操作手冊或使用者教育訓練文件。 3.Vmware、Veritas Backup Exec管理及維運。 4.端點防護系統管理(IPGuard.Harmony Endpoint) 5.Client端電腦維護 & 故障排除處理。 6.Storage管理及維運。 7.熟習Cisco 、HP、Aruba等SWITCH設定。 8.行政流程作業及資訊設備採購評估與管理。 9.主管交辦任務 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱: 德微科技股份有限公司工作地: 新北市深坑區工作內容:加入德微!歡迎您加入德微~! 1.新產品開發專案APQP相關文件彙總。 2.安排產品認證並彙整認證報告,必要時需進行產品認證階段之異常分析。 3.安排客戶測試需求及彙整測試報告,必要時須跟客戶溝通說明。 4.主管交辦任務。