中國,非洲,大洋洲,歐洲|月薪|薪資40000起高薪工作,共63筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 2年工作經驗
公司名稱:工作地: 東歐俄羅斯薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司
工作內容:【工作說明】 1. 負責海外市場帳戶之資金管理與日常資金調度,確保資金運作順暢。 2. 編制並維護各項管理報表與財務報表,確保數據準確並符合內外管理需求。 3. 定期進行財務分析與異常項目檢視,提供管理層決策參考。 4. 負責Rebate相關核算與審核,確保返利政策執行及帳務處理正確。 5. 定期出具財報及管理報表,向管理層進行財務彙報營運及財務狀況。 6. 其他主管交辦事項。 【期待你具備的工作特質】 1. 財務會計相關科系畢,具四大會計師事務所2年經驗,或一般公司會計2年以上財務會計經驗。 2. 具備良好的英文聽說讀寫能力,可應用於日常商務溝通,並能接受派駐俄羅斯 3. 邏輯清晰、具數據敏感度,能獨立分析問題並提出解決方案。 4. 高道德操守,謹守本分,抗壓性佳,能適應快節奏步調工作環境 5. 彈性度高,具外派經驗或海外生活、交換經驗尤佳 -
- 月薪110000元以上
- 無工作經驗
公司名稱:工作地: 大洋洲其它帛琉財團法人國際合作發展基金會
工作內容:我們是致力於推動國際合作發展的非營利組織,專注於農業、公衛醫療、教育、環境、資通訊及中小企業等六大領域相關業務,透過技術合作、人道援助、投資融資及國際教育訓練幫助夥伴國家發展。 ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到4,250美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 1.協同合作單位確實執行計畫所列工作項目,監控各項產出之品質,並落實產製明確之書面報表紀錄。 2.負責設置可調查監控漁業資源示範點9處並設立查報員與建立查報稽核制度(含漁港、拍賣市場及餐廳),輔導帛琉漁業局與3處州政府建立漁獲資訊整合平台以強化沿岸漁業資源數據整合與治理能力提升。 3.辦理整合性宣導課程(含棲地水文環境變動、營養位階食物網、IUU 非法捕魚及漁業社會經濟活動等)教育計12場次及輔導9人次完成漁業管理培訓,提升管理人力資源,強化帛方保育意識。 4.協助帛方調查及整合各層級漁獲管理方式以整併入現代化漁業管理,運用當地既有網絡社群及平台傳遞永續漁業管理模式及辦理相關應用課程16 場次。 5.依據駐團與本會規範處理行政事務、填報系統及繳交報表資料,並協助辦理各項考察、監督、結案任務及其他交辦事項。 ※年度預訂目標: 1. 落實計畫所列各工作項目之分年目標。 (1) 運用科技工具強化漁業資源數據管理。 (2) 強化海洋資源管理人才培育。 (3) 整合在地傳統知識(Indigenous Knowledge)與現代技術以提升漁獲管理有效性。 2. 依據工作時程表監控執行進度,依期程完成各項工作,並確保工作品質。 3. 依據核定之預算書,監控預算執行率符合預定進度,並依規範確實執行。 ※專長:漁業資源管理 ※預定派遣日期:115年5 / 6月(派遣前視需要配合參加本會安排之訓練課程,訓練地點及內容將依本會需求辦理。) -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 10年工作經驗
公司名稱: Inventec_英業達股份有限公司工作地: 中歐捷克工作內容:1.營運管理與績效達成 2.品質與持續改善 3.客戶與供應鏈關係 4.技術與數位化 5.安全、健康與環境 6.團隊領導與人才發展 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: Inventec_英業達股份有限公司工作地: 中歐德國工作內容:1.Act as a bridge between HQ, factory and EMEA automotive customers, responsible for customer relationship maintenance, company/product introduction, technical support, and problem resolution. 2.Respond to customer technical inquiries, first hand analyze and bridge the team to solve various issues encountered during product application, covering technical, quality, delivery issues, and improve customer satisfaction. 3.Track the progress of the product implementation at the customer end, including trial use, validation, mass production stages, and assist in analyzing and solving mass production problems. 4.Collect market and customer needs, provide feedback to headquarter account manager, EPM, R&D, and assist in product optimization and new product planning. 5.Home office and travelling to customer in Europe per business needs -
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工作地: 大洋洲其它帛琉
- 月薪45000~50000元
- 3年工作經驗
工作內容:【工作內容】 您將協助主廚共同管理廚房,確保每日出餐順利,並掌握食材與流程品質,主要包含: .協助主廚備料、烹調與餐期內的出餐工作 .管理廚房作業區與基本食材整備(洗切/前置處理) .執行食材盤點與庫存控管,確保食材品質與安全 .配合每日菜單需求進行前期準備 .協助主廚指導廚助人員,確保作業流暢 .執行主管交辦之其他廚房相關事項 【我們正在找的人】 .具備三年以上中式/西式廚房經驗 .熟悉廚房動線與工作分配,能獨立處理餐期任務 .穩定度高、責任感強,能配合異地生活與排班制度 .有渡假村/飯店廚房經驗者佳,或有意朝主廚發展者 【公司福利】 .提供來回機票、員工宿舍與每日三餐 .工作證申辦費用由公司全額負擔 -
- 月薪70000元以上
- 工作經歷不拘
公司名稱: 食旅文化股份有限公司工作地: 中歐波蘭工作內容:🌍 【波蘭餐飲集團】財務會計主管 (Accounting Manager) 關於我們 我們是在波蘭深耕多年的餐飲集團,旗下擁有三家不同風格的指標性餐廳: Urara Sushi (精緻日式料理) Kuku Taiwan Bistro (道地台灣麵食館) Phoever (越式風味料理) 隨著集團規模擴張,我們正在尋找一位具備台灣專業會計背景,且願意挑戰歐洲市場的財務會計主管,統籌三家品牌的財務核心。 📋 職務重點:多品牌財務管理與成本監控 身為會計主管,您將直接對創辦人/總經理負責,管理三家餐廳的帳務健全。 【主要工作內容】 集團帳務統籌: 負責 Urara Sushi、Kuku、Phoever 三店之日常會計帳務處理及審核。 編製合併財務報表(損益表、資產負債表等),分析各品牌獲利表現。 精準成本控制 (Cost Control): 監控各店食材採購成本、損耗率及人事費用比率。 分析各品牌 Menu Mix 獲利能力,提供經營者調價或調整菜單之數據建議。 稅務與合規管理: 對接波蘭當地會計師事務所 管理供應商應付款項及各店收銀結帳流程稽核。 制度建立與優化: 優化三家餐廳的財務內控流程、零用金管理及防弊制度。 🎯 應徵要求 專業背景:會計、財務或相關科系畢業,具 5 年以上會計經驗(有餐飲業主管經驗者優先)。 語言能力:具備英文溝通能力。 人格特質:對數字極度敏感、細心負責,具備跨國工作的適應力與高度誠信。 軟體操作:精通 Excel 高級函數及各類財務分析軟體。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 8年工作經驗
公司名稱: 聯華電子股份有限公司工作地: 西歐荷蘭工作內容:The Business Manager holds the responsibility of managing the businesses and customer portfolio, co-working with UMC internal function teams and reporting to the General Manger/Senior Director of UMC BV (EMEA) - Executes and strive to outperform the Business Plan (BP) targets index in term of sales revenue, wafer shipment, ASP and product tape-out - Build-up high level network and relationship with customers and vendors by profiling and penetrating key decision makers; understands the customers’corporate/foundry strategy, technology and product roadmap, competition landscape and end customer/markets trend - Collects market intelligence and develops short & long term business plan based on the forecasting of customer tape outs, volume demand and internals’resources allocation (engineering resources, capacity) - Taking the leadership role to coordinate cross the company’s different function team in order to achieve the short & long term business plan - Manages the business portfolio growth and develops the risk mitigation plan by identifying market/customer demand risks - Represents the company in front of the customers’ high level management and serve as the champion of customer to internal professionally - Identifies new business opportunities from the existing and potential new customers that matches UMC and customer’s corporate/foundry strategy


