高薪工作
中高階主管職台灣｜工作獎金高薪工作，共33776筆
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- 時薪230元
- 工作經歷不拘
公司名稱：工作地： 宜蘭縣礁溪鄉渼芯健康顧問股份有限公司
工作內容：執行長照3.0之居家服務範疇。 居家生活照顧、身體照顧服務、喘息服務，服務紀錄撰寫，參與會議。 包含身體清潔、基本日常照顧、餵食、協助沐浴及洗頭、陪同外出或就醫等。 -
- 時薪240元
- 工作經歷不拘
公司名稱：工作地： 宜蘭縣頭城鎮渼芯健康顧問股份有限公司
工作內容：執行長照3.0之居家服務範疇。 居家生活照顧、身體照顧服務、喘息服務，服務紀錄撰寫，參與會議。 包含身體清潔、基本日常照顧、餵食、協助沐浴及洗頭、陪同外出或就醫等。 -
- 月薪35000~38000元
- 3年工作經驗
公司名稱： 社團法人愛福家協會工作地： 新北市中和區工作內容：1.服務使用者生命徵象量測與口服給藥。 2.服務使用者慢性病管理。 3.服務使用者健康管理，護理需求評估，照顧計畫擬定與服務紀錄撰寫。 4.服務使用者安全評估維護、意外事件預防與處理。 5.疾病或特殊飲食之營養諮詢與管理。 6.配合復健治療師執行復健活動或運動訓練日常生活功能。 7.執行衛生教育、健康促進活動及護理問題諮詢。 8.督導照顧服務員技術執行。 9.管理照顧服務員。 10.感染控制管理及預防。 11.協助社區活動辦理。 12.行政事務處理。 13.主管交辦事項。 14.專業人員職務代理。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 7年工作經驗
公司名稱： 金新工業股份有限公司工作地： 台中市清水區工作內容：1. 制定生產製程及工藝的管制計劃，優化生產流程以提升效率及品質。 2. 依據生產目標，合理調配人力、設備及原料等資源，確保生產計畫的準確執行。 3. 規劃並推動品質管理系統，確保塑膠製品符合品質標準及客戶需求。 4. 負責原材料需求預測、設備採購及人力資源的預算編制，建立並落實生產成本控制機制。 5. 規劃並實施廠區管理，包括設備保養、設施維修及廠區空間規劃。 6. 管理傳產工廠的人力資源，包括人員招募、入職培訓、績效評估及勞工關係協調。 7. 監督並確保生產過程符合環境安全及工廠法規要求，並持續監控風險。 8. 與品管、研發及銷售等部門進行跨部門協調溝通，快速解決生產過程中的問題。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 2年工作經驗
公司名稱： 永益物流機具有限公司工作地： 彰化縣伸港鄉工作內容：加入永益物流機具有限公司，讓我們一起成為物流機具行業的佼佼者！我們是專業代理世界知名品牌運搬機具及物業租賃的一流團隊，集結先進技術與卓越服務 🌍。在這裡，您將有機會探索最尖端的電動堆高機技術，親身參與物流產業的轉型，與我們共同為客戶創造更多價值 🚀。 主要職責： 1. 提供電動堆高機產品的保養及維修服務 2. 協助設備安裝與修理，並根據客戶需求進行調整 3. 拆解檢查車輛零件，進行必要修復及更換 4. 需具備機械概念、油壓系統及電控基礎知識，解決技術難題 5. 與主管及客戶緊密合作支援維修工作，視情況可能需前往外地支援 6. 熟悉並能駕駛手排車，靈活應對各種工作場景 我們的福利與發展機會： - 提供、績效紅利與特別休假，滿足您的職業與生活平衡 - 員工團保和意外險，全方位保障您與家人 - 計畫性的原廠受訓與技術教育，助您學習堆高機維護的最新技術 - 特別的國內外進修補助與員工聚餐活動，讓您成為全方位的技術專才 - 採用週休二日工作製，重視員工身心健康與家庭生活 這裡是一個能讓您充滿成長與成就感的地方！還在等什麼？立即加入我們吧！ -
- 月薪40000元以上
- 1年工作經驗
公司名稱： 華盛環球有限公司工作地： 台北市松山區工作內容：【關於這個角色】 這個角色核心使命是以文字溝通與客戶關係維繫為核心，負責線上管道的日常互動與服務支援，協助客戶順利使用平台相關功能，並建立穩定、長期的服務關係。 我們重視回覆品質與問題解決能力，期待能在實務中持續學習、主動理解需求，並透過良好的服務體驗，提升客戶對平台與品牌的信任度。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【你需要負責的事】 1. 客戶關係維護（CRM）： 透過文字與線上管道回應客戶問題，提供即時且清楚的平台使用說明與服務支援。 2. 平台使用支援（Support）： 協助處理客戶於平台操作、功能使用及流程理解上的相關問題，並適時回報異常狀況。 3. 客戶關係活化與互動提醒： 針對互動較少的客戶，進行服務性回訪與平台資訊提醒，提升客戶對平台工具與服務的使用意願與熟悉度。 4. 推薦機制說明： 於服務互動中，向高滿意度客戶說明既有推薦制度與相關流程（不涉及投資建議或交易指引）。 5. 跨部門協作與回報： 配合團隊運作，彙整客戶回饋、常見問題與平台使用狀況，並完成主管交辦之專案事項。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【我們在尋找這樣的你】 1. 具備良好文字溝通能力，能清楚、耐心地回應客戶需求 2. 重視回覆時效與服務品質，具備基本責任感與執行力 3. 願意在實務中學習流程與工具，並持續優化工作方式 4. 工作自主度高，適合能自我規劃、主動嘗試並持續調整方向的夥伴 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【薪資發展】 1. 入職即享有 NT$40,000 底薪保障 2. 享有獎金制度 -
- 月薪50000元以上
- 2年工作經驗
公司名稱： 華盛環球有限公司工作地： 台北市松山區工作內容：【關於這個角色】 我們正在招募一位以代理合作為核心的業務人員，主要透過社群平台與各類線上管道，開發並經營代理合作關係。 本職位為正規業務職缺，工作內容著重於金融相關服務之合作模式推廣、制度說明與夥伴經營，非直接銷售或交易執行角色。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【你需要負責的事】 1. 透過社群平台、社團及其他線上管道，主動開發潛在代理／通路合作夥伴 2. 向合作對象說明合作模式、制度架構與相關流程 3. 追蹤聯繫名單與合作進度，協助完成合作對接與後續安排 4. 維繫既有代理關係，協助合作夥伴熟悉合作方式，提升長期合作穩定度
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