高薪工作
中高階主管職台灣｜定期調薪高薪工作，共9161筆
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- 月薪43500~52000元
- 無工作經驗
公司名稱：工作地： 台北市中山區柒人餐飲股份有限公司
工作內容：1.用最真誠的禮貌去帶位 送菜 2.備料 處理生料 煮醬 串料 3.跟師傅學習烤肉 4.跟管理者學習管理開店 -
- 月薪43500~52000元
- 無工作經驗
公司名稱：工作地： 台北市中山區柒人餐飲股份有限公司
工作內容：1.用最真誠的禮貌去帶位 送菜 2.備料 處理生料 煮醬 串料 3.跟師傅學習烤肉 4.跟管理者學習管理開店 -
- 月薪43500~52000元
- 無工作經驗
公司名稱：工作地： 台北市中山區柒人餐飲股份有限公司
工作內容：1.用最真誠的禮貌去帶位 送菜 2.備料 處理生料 煮醬 串料 3.跟師傅學習烤肉 4.跟管理者學習管理開店 -
- 月薪45000~50000元
- 1年工作經驗
公司名稱： 舜云音樂教育總部工作地： 台中市南屯區工作內容：你有保母證照，卻不甘於現狀？ 你渴望一份穩定又有成長性的工作？ 歡迎加入我們的【音寶師培訓計畫】！ 【我們提供】 ✅完整培訓計畫｜不怕你不會，只怕你不學！ ✅明確升遷制度｜培訓→正職A師→高階音寶師 ✅優渥績效獎金｜你的努力值得被肯定 ✅有愛有溫度的團隊｜彼此扶持，共同成長 【我們期待的你】 ✅擁有保母證照 ✅喜歡與孩子相處，充滿熱情與愛心 ✅勇於挑戰、願意學習，想在育兒教育領域扎根發展 【托育工作】 1.提供0-3歲嬰幼兒優質有特色日常生活照顧與學習，落實保育即教育、音樂即快樂! 2.培養嬰幼兒建立生活自理能力與生活常規，並保護其安全。 3.引導嬰幼兒自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形，落實親子共享（關愛手冊、家長APP）。 5.工作內之各項SOP執行（保育、教學、家長溝通、緊急狀況處理）。 【教師工作】 1.執行音樂寶姆各班教學活動（見教學使用手冊、24首作息式主題兒歌）教導嬰幼兒培養良好生活習慣及生活自理能力（適齡適性）建立良好情緒發展。 2.配合中心學習進度，執行適合嬰幼兒身心發展的各種音樂學習活動。 3.外派至其他托嬰中心教學/駐校/支援。 -
- 時薪300~500元
- 工作經歷不拘
公司名稱： 琵克郡工作室_琵克郡服飾工作地： 台中市西屯區工作內容：工作內容： -蝦皮平台直播介紹分享產品（女裝為主） -不怕生喜歡聊天可與線上朋友互動對話 -會短影音編輯或是商品短片製作更加分 加分項目： -有基本審美觀念、有基本直播概念 -具有良好的溝通能力和臨場反應能力； -抗壓性強、個性外向、活潑、不怕鏡頭； -懂得舉一反三、細心謹慎、勇於發問。 -工作態度細心、責任感強、注重團隊合作。 行前都會提供免費教育訓練，不用擔心獨自面對問題，手把手親自帶領。我們工作氣氛融洽闆娘親戚好相處，與夥伴打成一片想找真正想賺錢的夥伴開創直播記錄，一起變得更漂亮賺錢錢。 -
- 月薪35000~48000元
- 工作經歷不拘
公司名稱： 美商威爾森運動器材股份有限公司台中分公司工作地： 台中市南屯區工作內容：• PRODUCT DEVELOPMENT: leadership in the assigned products from concept to production by working closely with US-based design team, Wilson Asia team and suppliers. • SOLUTION FOCUSED: work closely with Asia-base Suppliers, act as the key contact to take the lead to address challenges that arise in the product development process from prototype to production. • VALIDATION: perform measurement and tests to ensure durability, reliability, and performance of golf equipment for prototypes, production and professional athletes’ samples. • DECISION MAKING: Helps the team to understand the feasibility and bottleneck very quickly while offering recommendations to Wilson to make resolution. • INNOVATION: Discover new technologies, manufacturing processes, or materials that may be integrated into Wilson product to enhance quality, performance and production consistency. • Other duties may be assigned by Manager.
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