高薪工作
中高階主管職台灣｜軟體╱網路｜光電╱光學｜半導體業｜月薪｜薪資40000起高薪工作，共3937筆
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- 月薪55000~65000元
- 工作經歷不拘
公司名稱：工作地： 台北市中正區大同股份有限公司
工作內容：1.系統、網路、資安及虛擬化環境管理 辦理與協助系統、網路、資安設備、虛擬化環境管理等作業。具備 Windows Server 系統與 Active Directory（AD）管理實務經驗。 具備下列任一相關證照者尤佳： PaloAlto 防火牆相關證照 Check Point 防火牆相關證照 Cisco CCNA 認證 Fortinet NSE 認證 VMWare 虛擬化相關證照 2.設備技術支援與故障排除 提供專案範圍內設備之諮詢、問題檢定、故障排除、設定調整及技術協助。 3.新購設備導入與 POC 測試支援 協助新增或採購設備之安裝、設定、使用支援及 POC（概念驗證）測試作業。 4.系統韌體與軟體更新管理 辦理或協助資訊設備之韌體、軟體修補程式（Patch）之評估、安裝與版本升級服務。 5.效能監控與定期報表提出 監控、偵測並記錄整體系統軟硬體效能及資源使用狀況，定期製交報表與統計資料。 -
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- 月薪50000元以上
- 2年工作經驗
公司名稱： 達人網科技股份有限公司工作地： 台北市信義區工作內容：我們正在招募前端／全端工程師加入新產品部，負責從 0→1 打造全新的線上服務。你將參與產品規劃、開發到上線的完整流程，而不是維護舊系統。團隊節奏快、透明、互相支持，每週都能看到功能實際上線。 【工作內容】 ．使用 React / Next.js 開發前端功能與介面 ．使用 Node.js（Express / NestJS 皆可）撰寫後端 API ．與 PM、設計、後端工程師協作，參與需求討論與技術規劃 ．打造 Prototype、MVP，逐步迭代至正式產品 ．整合第三方服務（Auth、金流、通知等） ．優化效能、改善使用者體驗、提升系統穩定度 ．撰寫乾淨、模組化、可維護的程式碼 ．參與 Code Review、版本控制與 DevOps 流程改善 【工作環境／福利】 ．MacBook + 外接螢幕，完整開發設備 ．信義區明亮辦公室，窗景可看 101 ．彈性上下班、週休二日、不鼓勵加班 ．技術研討會／課程補助，支持工程師成長 ．年度績效獎金 ．小團隊、高影響力的產品開發文化 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 15年工作經驗
公司名稱： 矽品精密工業股份有限公司工作地： 台中市潭子區工作內容：職責 : 依據資訊策略，規劃及領導IT負責作業與應用系統或基礎設施架構之有效執行，達成IT組織目標。 工作內容 : 1. 擬定ERP/OA/Infra/CIM管理方案，展開專案有效承接營運目標 2. 掌握內外部資源(含標竿企業作法)的有效運用；研究資訊技術趨勢，推展新的資訊應用（整合）專案。 3. 發掘IT對公司營運產生重大影響的潛在危險與提出改善。 4. 研究各作業流程的問題點，改善現存系統流程或基礎設施架構之設計與資訊應用模式。 5. 培育IT管理團隊，建構持續改善與專業卓越的組織文化。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 2年工作經驗
公司名稱： CHPT_中華精測科技股份有限公司工作地： 桃園市平鎮區工作內容：1.熟悉金屬材料之熱流、流體力學、熱傳導相關技術 2.熟悉金屬材料熱力學系統原理與設計 3.進行CFD、高溫熱流場、熱應力模擬(會使用Ansys、COMSOL尤佳) 4.規劃實驗、數據收集與統計分析 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 2年工作經驗
公司名稱： CHPT_中華精測科技股份有限公司工作地： 桃園市平鎮區工作內容：1.新製程及技術探索及開發 2.新元件材料產品開發及業界情報蒐集 3.評估研究之可行性及實驗方向與公司目標相符 4.銅合金與複合材料研究與開發，達成產品特性需求 5.產品原物料協助搜尋，生產製程制定與導入 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 工作經歷不拘
公司名稱： CHPT_中華精測科技股份有限公司工作地： 台中市西屯區工作內容：1. PH產品維修檢測及協助提升作業品質。 2. 客端案件處理、工程DOE及維修建議。 3. 配合上機，確認相關參數設定或線上解決使用的問題。 4. 撰寫維修驗證報告，蒐集所需資訊提供給客戶及公司內部。 5. 配合假日排班值班，配合外派或出差。 6. 無經驗可培訓。 7.依工作需求可配合日、夜輪班。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱： 瑞儀光電股份有限公司工作地： 高雄市前鎮區工作內容：1. 公司簡介統整與內容管理 定期統整並維護公司簡介，確保對外資訊一致、準確並展現集團專業形象。 蒐集各部門最新業務、產品與技術內容，建立跨部門資料更新與審核流程。 分析使用者回饋，持續優化簡報呈現方式與可讀性。 2. LinkedIn 貼文與品牌內容管理 規劃公司專頁內容主題與年度行事曆，整合各部門發文需求。 審核與編修貼文草稿，調整語氣與敘事結構，使內容符合品牌形象與國際平台語言風格。 規劃貼文主題、Hashtag、影像素材與發文節奏，以提升品牌能見度。 定期追蹤數據成效並提出優化建議。 3. 公司網站規劃與需求協調 檢視並優化網站架構與內容，提高資訊邏輯性與使用者體驗(UX)。 蒐集、整合各部門對網站內容、功能與設計的需求，提出改版建議與執行規劃，與外部廠商製作，確保需求被正確理解與落實。 熟悉網站內容規劃與資訊架構基本概念(Site Map、UX、SEO)
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