台灣|電信╱通訊|光電╱光學|半導體業|月薪|薪資40000起高薪工作,共3233筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 8年工作經驗
公司名稱:工作地: 新竹市新竹市台灣積體電路製造股份有限公司(台積電)
工作內容:【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址:https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=17350&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Description The ideal candidate is responsible for overseeing individual income tax compliance, tax planning and advisory services. Additionally, this role manages immigration related matters, ensuring compliance with local and international tax and immigration laws. Hence, this ideal candidate will have expertise in personal taxation, cross border mobility, and immigration regulations to support domestic and expatriate employees. Responsibilities: 1. Tax Support: (1) Ensure that our assignees have been given the appropriate level of tax support while on assignments. (2) Ensure compliance with home and host personal income tax legislations. (3) Manage tax audits and disputes related to individual filings. (4) Coordinate with payroll / HR to ensure accurate tax withholdings and reporting. (5) Advise on tax implications on international assignments (e.g. restructuring of compensation, tax equalization matters). (6) Educate employees and managers on immigration and tax compliance. 2. Immigration and Mobility Support: (1) Oversees work visa / permits processes. (2) Liaising with immigration attorneys, service vendors and government agencies to ensure timely application / filings. (3) Maintain records of employee immigration status and deadlines for renewals / extensions. 3. Cross Border Tax and Mobility Support: (1) Develop and comment on policies that impact international assignments. (2) Monitor changes in the global income tax and immigration laws impacting mobile employees. (3) Prepare reports on tax exposure and immigration risk. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers. -
- 月薪40000~45000元
- 1年工作經驗
公司名稱:工作地: 高雄市大寮區億興企業股份有限公司
工作內容:1.太陽能電廠設備定期檢修、故障排查 2.現場巡查處置處理並回報狀況 3.太陽能電廠系統問題分析及線上監控 4.製作維運相關報表、維運報告填寫(需處理文書相關作業) 5.電廠異常排除、緊急修繕 6.完成主管交代事項 戶外工作,有太陽能安裝或維護相關經驗者尤佳 上班地點:高雄 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 億興企業股份有限公司工作地: 高雄市大寮區工作內容:太陽能機電監造工程師 工作內容 1.安排太陽能工程進度,掌握施工狀況 2.討論施工建材,並預估工程成本 3.監控工程規劃與執行安全法規 4.進場材料盤點 5.工程驗收與工程結算 6. AUTO CAD 識圖 ★工作地點全台。高屏南居多,外地有提供住宿★ -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱: 駿曦股份有限公司工作地: 新竹縣湖口鄉工作內容:1. 設計與編寫PLC程式,針對光學器材製造專用的自動控制解決方案進行設計與開發 2. 執行系統測試與調試,確保光學儀器控制系統的功能準確性與穩定性 3. 改進與優化自動控制系統,提升系統性能與生產效率 4. 安裝與維護自動控制系統,負責系統穩定性控制及異常故障的分析與處理 5. 使用CAD或其他相關設計軟體進行自動控制系統發展與規劃 6. 撰寫技術文件與操作手冊,為不同單位提供詳細的技術支持與現場支援 7. 與相關部門緊密合作,提供專業技術建議,參與跨部門協作以完成專案目標 歡迎您加入我們,挑戰多變的光學自動控制領域,一起實現技術突破!立即投遞履歷,期待您的加入! -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱: CHPT_中華精測科技股份有限公司工作地: 桃園市平鎮區工作內容:主要負責 CNC 加工區(車床 / 銑床 /磨床)日常人員管理、排班與技術指導,包含: 1.根據生管排程執行每日工令,安排加工順序、分配人機 2.協助進行試樣、首件確認、製程調整與尺寸修正 3.管控每日生產進度、良率、工時與設備稼動率,回報異常狀況 4.協助建立與優化標準加工參數、夾治具使用、加工路徑與換刀策略 5.負責加工區之5S、機台保養、安全操作與工具耗材管理 6.協助技術資料回饋(加工紀錄、尺寸偏差、刀具壽命等),改善設計或製程 7.定期召開日會與技術討論,推動內部技術人才培訓與升級 8.配合品保部門進行不良品分析與改善措施執行 9.主管交辦事項與跨部門協作支援 本職位涉及到產品生產、人員管理、製程優化等多個方面,是企業生產運營不可或缺的一環。歡迎有志之士加入本公司,請提供您的履歷以安排面試。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱: 瑞昱半導體股份有限公司工作地: 新竹市東區工作內容:工作內容: a. DP and CSI-2 DPHY TX RX system and functional validation b. MIPI APHY spec implement and validation c. Developing AEC-Q100 mass production test paln and spec limit. 應徵條件: a. 電子、資工、電機相關科系碩士畢業 b. 熟悉matlab、C/C++、OrCAD schematic和PCB layout reviewer之一 c. 具IC ASIC 驗證經驗者佳 d. 熟悉DP影像、CSI-2 攝像、車用開發、AEC-Q100驗證、量產流程之一 -
- 分紅入股
- 員工生日禮金
- 年終獎金
- 三節獎金
- 禮品
- 員工團保
- 員工撫恤
- 國內旅遊
- 國外旅遊
- 員工聚餐
- 尾牙
- 家庭日
- 員工運動會
- 員工結婚補助
- 生育補助
- 員工國內、外進修補助
- 員工手機配發或補助
- 員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)
- 員工及眷屬喪葬補助
- 員工購物優惠
- 國內、外旅遊補助
- 社團補助
- 員工在職教育訓練
- 良好升遷制度
- 員工公出特別保險
- 員工及眷屬住院慰問金
- 眷屬團保
- 誤餐費
- 伙食津貼
- 員工健身房
- 員工餐廳
- 員工電影
- 勞保
- 健保
- 就業保險
- 加班費
- 週休二日
- 陪產檢及陪產假
- 育嬰假
- 生理假
- 特別休假
- 產假
- 產檢假
- 安胎假
- 家庭照顧假
- 員工體檢
- 勞退提繳金
- 職災保險
- 哺乳室
- 有合作托兒中心
- 年節獎金
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 10年工作經驗
公司名稱: 瑞儀光電股份有限公司工作地: 高雄市前鎮區工作內容:基礎架構規劃與管理 1.規劃、建置與維運公司 IT 基礎架構(伺服器、儲存、虛擬化、雲端平台、資料中心)。 2.管理與優化 Windows Server、Active Directory、Exchange、M365、VMware/Hyper-V 等核心系統。 團隊管理與領導 1.帶領 IT 系統管理團隊,負責人員管理、任務分配、績效評估與能力培訓。 2.推動團隊成員技術成長,建立學習與知識分享文化。 專案管理與推動 1.主導跨部門 IT 專案(如系統升級、設備汰換、雲端導入、資安改善計畫)。 2.制定專案計畫、時程與資源分配,並監控進度與成果。 3.與外部廠商合作,確保專案交付符合需求與預算。 資訊安全與合規 1.制定並落實資訊安全策略,包含身份驗證、權限控管、資安稽核。 2.規劃並執行備份、容災 (DR) 與高可用性 (HA) 架構,保障營運不中斷。 -
- 分紅入股
- 員工生日禮金
- 年終獎金
- 三節獎金
- 禮品
- 員工團保
- 員工撫恤
- 國內旅遊
- 國外旅遊
- 員工聚餐
- 尾牙
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- 員工運動會
- 員工結婚補助
- 生育補助
- 員工國內、外進修補助
- 員工手機配發或補助
- 員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)
- 員工及眷屬喪葬補助
- 員工購物優惠
- 國內、外旅遊補助
- 社團補助
- 員工在職教育訓練
- 良好升遷制度
- 員工公出特別保險
- 員工及眷屬住院慰問金
- 眷屬團保
- 誤餐費
- 伙食津貼
- 員工健身房
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- 員工電影
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- 健保
- 就業保險
- 加班費
- 週休二日
- 陪產檢及陪產假
- 育嬰假
- 生理假
- 特別休假
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- 產檢假
- 安胎假
- 家庭照顧假
- 員工體檢
- 勞退提繳金
- 職災保險
- 哺乳室
- 有合作托兒中心
- 年節獎金
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 8年工作經驗
公司名稱: 瑞儀光電股份有限公司工作地: 高雄市前鎮區工作內容:團隊管理 1.帶領並管理 3–8 人 IT Support / Help Desk 團隊,包含日常工作分配,能力培養。 2.制定並持續優化 IT Support / Help Desk 的標準作業流程 (SOP),確保服務品質與回應效率。 使用者支援與服務管理 1.負責管理公司內部使用者的 IT 支援需求(電腦、帳號、軟體、印表機、網路連線、M365 等)。 2.監督並改善處理流程,提升服務滿意度與效率。 3.推動 ITIL / Service Desk 最佳實務,建立 SLA 管理。 跨部門協作與溝通 1.與資訊基礎架構、資安、網路及應用系統團隊協作,確保整體 IT 營運穩定。 2.與各單位部門保持良好溝通,協助解決 IT/OT 支援需求。 教育訓練與知識管理 1.規劃並執行 IT 使用者訓練(資訊安全宣導、M365、系統操作等)。 2.建立並維護 FAQ / 知識庫 (Knowledge Base),提升團隊解決問題效率。