中國,非洲,大洋洲,歐洲|月薪高薪工作,共99筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱:工作地: 中歐波蘭仁寶電腦工業股份有限公司
工作內容:1. 根據各組織管理者對HR的需求,結合HR相關制度和政策,協助解決轄下部門的HR相關事項 2. 分析組織現況,提出組織發展需求,協助組織設計並推動實施 3. 了解組織之需求,協助規劃並提出年度人力計畫,協助人員招募活動推動並進行適當的人員配置 4. 依照組織發展的策略,提供人力資源解決方案與建議,包括留才、育才、員工關係等方面 5. 負責企業文化、人力資源政策等宣傳工作,進而建立良好的團隊氛圍 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 威健實業股份有限公司 (威健實業)工作地: 上海市上海市工作內容:1. 瞭解tapeout流程。瞭解CMOS, BCD, SiGe,等制程的規格參數,具有一定的技術判斷能力。 2. 告知主要的 DRC 錯誤, 並通知客戶協助解決. 3. 送資料到光罩公司前, 協助客戶檢查所有的資料 (eJV). 4. 能有過後段IC設計經驗 (GDS),不拘digital or analog design.