高薪工作機會

工作內容：在上貿精密工業，我們專注於高精度機械與半導體設備組裝，產品被應用在各種高科技產線中，扮演提升產能與品質的關鍵角色。加入我們，你的雙手不只是「鎖螺絲」，而是在打造穩定可靠的專業設備，讓世界上更多產品可以更快、更精準地被生產出來。舒適冷氣廠房、完整培訓制度、穩定週休二日，我們希望你在安心的環境中，一步步成為值得信賴的專業技術人才。🙂🔧✨ 【工作內容】 1. 依照生產流程與標準作業書，進行機械設備與零件的組裝、檢驗與包裝出貨作業 2. 能看懂基本零件圖、組立圖，並依圖面完成精準組裝 3. 操作相關機台並執行日常保養，維持設備穩定運轉 4. 進行自主管理的品質檢查，協助產品符合公司標準 5. 與各工作站同仁配合協作，確保生產進度與品質達標 6. 依主管指示，高效率完成產品製造與相關交辦事項 【工作環境與福利】 1. 舒適環境：廠區配備冷氣，環境乾淨、明亮、通風，告別悶熱廠房 2. 免費裝備：公司提供員工制服與專業安全鞋，報到就能直接上工 3. 伙食照顧：提供午餐補助，減輕你的生活負擔 4. 節慶獎金：享有三節獎金（春節、端午、中秋），共享公司營運成果 5. 法定保障：勞保、健保、勞退 6％ 提撥，加班費依法規倍率計算 【條件要求】 1. 經歷要求：無相關經驗可！到職後安排內部、外部訓練，協助你紮實學好技術 2. 學歷要求：高中職、專科、大學畢業（機械、電機、自動控制相關科系尤佳） 3. 出勤規範：需要具備責任感與穩定出勤，因為多為工作站協作，不適合臨時請假過多者 4. 職涯發展：具管理潛力與表現優良者，可優先培訓為公司核心幹部 【工作時間與地點】 1. 工作時間：日班 08:00 ~ 17:00（中間休息 1 小時），週休二日 2. 工作地點：[請在此處填寫公司實際工廠或辦公室地址] 【薪資待遇】 1. 基本月薪：NT$ 32,000 ~ 38,000 元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 2. 加班費用：依生產排程加班，加班費另計並依勞基法倍率計算 3. 職務加給：日後若晉升為培訓幹部，另享有儲備幹部津貼 歡迎想學技術、求穩定又重視環境的你，加入上貿精密一起成長！

工作內容：1. 負責客戶端電腦與週邊設備軟硬體安裝及故障排除。 2. 個人電腦之週邊硬體設備安裝及故障檢測及設定服務 。 3. 負責IP 建立及登錄 4. 協助 IT部門相關技術支援及諮詢 。 5. 電腦病毒掃除之復原(以恢復系統可正常操作,不包括使用者資料流失之復原)

工作內容：深耕 50 年製造底蘊 × 知名國際電競品牌長期夥伴 我們持續拓展自創品牌 Humi 的國際市場！想在大膽創新又沉穩穩健的環境中累積不可替代的財會專業嗎？歡迎加入我們！ 💡 為什麼選擇鷹銓？ 扎實財會全貌： 從日常帳務到配合事務所申報，完整掌握企業營運流程。 數位系統升級： 實戰操作 ERP 系統與進階 Excel，養成高效率資訊處理力。 穩健職涯舞台： 享有電競產業的活力，同時擁有 50 年老牌企業的安定感。 📋 核心職務內容 財會帳務處理（約 60％） 應收付帳款核對： 處理日常帳務，操作 ERP 進行進銷存資料登錄與勾稽。 憑證與發票審核： 各項費用發票/單據審核與登打，確保帳目精準。 稅務傳票整理： 整理會計傳票，配合會計師事務所完成定期申報。 行政與營運支援（約 40％） 行政與進退貨支援： 電話接聽、文書歸檔，並協助現場進退貨清點。 ISO 稽核文件整理： 協助主管整理與製作 ISO 稽核相關文件。 總務與零用金管理： 內部零用金維護、辦公用品盤點與採購。 主管交辦事項： 彈性支援各類跨部門專案。 🎯 理想的人選條件 背景： 財會相關科系畢業，或具 1 年以上初階會計/記帳經驗者佳。 技能： 熟練 Excel 操作（基本公式、樞紐分析）。 特質： 細心負責、數字敏感度高、重視保密性，且具良好跨部門溝通能力。 🎁 薪資與福利制度 月薪待遇： NT$ 39,000 以上 各項獎金： 季度績效獎金、年終獎金 0.5 個月以上。 保障與休假： 完整勞健保與勞退、特休假、週休二日（見紅就休）。 工作時間： 08:00 – 17:00（午休 1 小時）。 專屬福利： 免費提供午餐、每兩年一次員工旅遊、舒適溫馨的工作環境。 🚀 準備好成為我們營運核心的堅實後盾了嗎？ 歡迎直接投遞履歷，與我們一起打造更健全的企業未來！

工作內容：1.水電及雜項維修 2.專案執行管理。 3.其它主管交辦事項。

工作內容：【工作內容】 1.電信門號專案介紹講解 2.手機操作 3.3C相關服務 4.代送維修 5.客戶諮詢...等服務 6.須有遠傳店長經驗3年以上 7.店務、人員管理與行政作業。 【獎金福利】 1.工作獎金1-3萬↑↑。 2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。 3.月休9天，月薪42K起。 3.三節獎金、年度分紅、年終獎金、每月績效獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6％、生日禮金。

工作內容：【門市銷售｜穩定起薪 × 明確升遷 × 福利完整】 全台門市據點皆有職缺，錄取後安排離您最近的門市！ ________________________________________ 【職務簡介】 歡迎加入我們的門市銷售團隊，如果你善於表達，想領高額獎金，只要您有熱情、有服務精神，就能快速上手、輕鬆成交！ ________________________________________ 【主要工作內容】 • 接待顧客，說明產品特色並協助完成銷售 • 販售商品包含：智慧型手機、資費方案、門號服務、3C配件、保險等 • 協助店務營運：門市陳列、清潔維持、報表處理 • 依公司制度完成日常工作與目標設定 • 參與公司提供的教育訓練，學習商品知識與銷售技巧 ________________________________________ 【我們正在找這樣的你】 • 對門市服務有興趣，喜歡與人互動 • 表達能力佳，有服務熱忱與銷售企圖心 • 願意學習，有責任感與團隊精神 • 曾任門市、銷售、客服人員者尤佳 ________________________________________ 【福利制度】 • 底薪保障＋獎金制度透明，獎金無上限 • 月休9天 • 正職人員平均月獎金落在 $10,000～$40,000，不定期再加碼獎金激勵 • 完整保險制度：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ 【各類獎金與補助】 • 三節獎金、年終獎金、年度分紅 • 生日禮金、婚喪喜慶津貼、員工旅遊 • 員購優惠（手機、門號皆享特別折扣） • 完善休假制度：特休依勞基法 • 定期聚餐、春酒摸彩、健康檢查 ________________________________________ 【工作地點彈性配屬】 錄取後依您住家地點分發，門市遍佈： 台中｜彰化｜南投｜新北｜台北｜桃園｜雲林 完整據點介紹請見： https://www.onion-net.com.tw/ ________________________________________ 想找一份能穩定發展的工作嗎？ 我們提供的，是從基層成長為主管的完整舞台。 立即加入我們，一起打造值得驕傲的門市職涯！

工作內容：a.執行公司人員之招募、聘用作業。 b.負責離職、異動、資遣與留職停薪等作業。 c.員工教育訓練管理與作業。 d.員工資料異動、加退保、團保等行政作業。 e.員工出勤管理，輸入匯入每日出勤報表。 f. 員工健康檢查(一般勞工健診)管理與作業。 g.外籍勞工相關管理與作業。 h.公司臨場服等健康管理作業。 i. 定期舉行勞資會議等相關管理與作業。

工作內容：1.需協助現場環境清潔 2.施工照片整理歸檔 3.相關文件資料整理彙整 4.完成主管交辦事項 ※無經驗可

工作內容：1. 有PCB外觀檢驗及外驗經驗。 2. 需使用放大燈檢查。 3. 有PCB外觀異常判定經驗。 4. 細心且視力正常。 5. 無經驗,願意學習可。 ※薪優：＄40,000～＄58,000 (含加班、津貼) ※績效獎金、年終獎金、免費供餐、室內機車停車位

工作內容：透過ASM官網投遞此職缺，將優先安排履歷審核 【English resume is required】 Please apply for this position ONLY through ASM website : https://www.asm.com/open-vacancies/engineer-ii-field-service-％E6％9E％97％E5％8F％A3％E6％A1％83％E5％9C％92-4612050101?gh_jid=4612050101 ASM is recruiting for multiple headcounts of Field Service Engineers in our ALD/EPI/PEALD/CVD business function across Taiwan include Hsinchu, Tainan and Kaohsiung. As an Field Service Engineer at ASM, you’ll have the opportunities to get involved in a wider scope of work compared to our larger competitors. While the workload is challenging, you are given the independence and autonomy to perform at your peak. This work requires thinking “outside of the box” in an innovative manner, so you must have the ability to collaborate with others to deliver creative solutions, work well under pressure and pay great attention to small details. Responsibilities: • Maintain tool uptime and ensure excellent execution of installation and support of hardware issues. • Develop, maintain, and ensure the relevance of technical information used by internal and external stakeholders. • Understand and build long-term innovative global technology systems that enable enhanced customer relationships. • Ensure communication vehicles, e.g. telephone, email, and presentation, etc. are able to facilitate efficient and consistent customer follow-up. • Drive continuous improvement of the customer experience through team, hardware, software, and support tool development. • Drive and manage new product installs and subsequent hardware development. • Projects manage new evaluations and ensure the success of the project. • Additional assigned tasks when necessary. • Business travel when necessary. • Provide end-users with training on equipment operation, best practices, and preventive maintenance to ensure proper and efficient use. • Adhere to safety guidelines and industry standards while working on-site, ensuring all activities are compliant with company and regulatory requirements. • Collect and communicate field data, customer feedback, and equipment performance insights to internal teams for continuous product and service improvement. ASM is a leading, global supplier of semiconductor wafer processing equipment. Our ambitious team is dedicated to delivering innovative technology solutions to the world’s leading semiconductor manufacturers. We have over 2,200 employees based in 16 countries, including Belgium, Japan, Netherlands, South Korea, Singapore, Taiwan and United States. Together we work to develop Epitaxy, ALD, PEALD, Vertical Furnaces and PECVD thin-film deposition technologies for our customers. Our goal is to remain an industry leader by being ahead of what’s next. We accomplish this by focusing on finding collaborative solutions to make integrated circuits, or chips, smaller, faster and even more powerful. ASM, an inclusive workplace We at ASM are a truly global organization that works diligently with an open-mind in all areas of our business. We strive for a culture and work style that fosters trust and transparency. We put our people first, and that is how we will continue to succeed. We are an equal opportunity employer and value diversity. We recognize and value the differences between individuals, including gender, ethnicity, religious beliefs, sexual orientation, knowledge and experience, work background, age, skills, amongst others. Recruiting and developing a diverse workforce provides a wide range of perspectives. This enables a culture of continuously exploring and adopting new technological ideas and innovations, and it also enables us to deliver excellent products and service to our clients.