轉職找工作推薦

  • 新店區-文化路-夜班保全
  • 企業名 萬安集團
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪40500元 以上
  • 工作內容 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.要面試請聯繫：0902-076-720施督察，請勿直接跑來。 7.享勞健保、退休金提撥、三節禮品、福利金福利。
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  • 資深護理師

    交通補助年終獎金尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 怡濟慈園醫療社團法人宏濟神經精神科醫院
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪40500元 以上
  • 工作內容 *病房個案評估與照顧 *協助醫師病程之輔助紀錄者 *完成主治醫師臨時交辦業務 *有精神病患照顧經驗3年以上尤佳 *歡迎二度就業者 *歡迎退休後再度就業者 *有久任、留任獎金
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  • 中華電信特約門市計時人員(台北區域) 面試心得
  • 企業名 神腦國際企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 時薪190~200元
  • 工作內容 「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 【工作內容】 1. 通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓你更了解門市運營模式。 5. 上班地點離家近，上班不用人擠人。 6. 工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調** 神腦國際有完善的公司制度與新人教育訓練 歡迎喜愛與人互動且熱愛銷售的你一同加入我們！
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  • 營業司機擴大徵才『月所得上看9萬、最高6萬留任獎金』，11月(含)前到職保障年獎1.5萬元(新店所)
  • 企業名 新竹物流股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~90000元
  • 工作內容 ◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間高額保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時加碼獎金 11/30(含)前到職，最高留任獎金60,000元+保障年獎15,000元。 (1) 留任獎金：到職任滿每月發放獎金5,000元，最高發12個月(總金額60,000元)。 (2) 保障年獎：11/30(含)前到職，保障年獎15,000元；12/31(含)前到職，保障年獎10,000元。 註:上述獎金發放時不在職或留停者不發放，另留任獎金半年內重複任職者不適用、保障年獎將依勤缺率計算。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 新進人員培訓：當月及次月保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約70,000~80,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】
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  • 營業司機擴大徵才『月所得上看9萬、最高6萬留任獎金』，11月(含)前到職保障年獎1.5萬元(永和所)
  • 企業名 新竹物流股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~90000元
  • 工作內容 ◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間高額保障月所得50,000元及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時加碼獎金 11/30(含)前到職，最高留任獎金60,000元+保障年獎15,000元。 (1) 留任獎金：到職任滿每月發放獎金5,000元，最高發12個月(總金額60,000元)。 (2) 保障年獎：11/30(含)前到職，保障年獎15,000元；12/31(含)前到職，保障年獎10,000元。 註:上述獎金發放時不在職或留停者不發放，另留任獎金半年內重複任職者不適用、保障年獎將依勤缺率計算。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 新進人員培訓：當月及次月保障月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約70,000~80,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】
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  • 早療社工(社工相關科系)
  • 企業名 社團法人新北市大愛關懷協會
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪38898~0元
  • 工作內容 1.0～6歲早期療育個案管理服務。 2.藉由個案管理，提供案家獲得適切之服務，以改善案家生活、提昇處理問題之能力。 3.辦理家庭支持活動。 4.各類報表、紀錄撰寫。 5.其它主管交辦事項。 (習休社工學分班者須完成400小時實習)
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新北市新店區轉職工作職缺結果

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