轉職找工作推薦

  • 病房護理助理人員(可彈性選班)

    員工旅遊交通補助彈性上下班住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 新北仁康醫院
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪32000~38000元
  • 工作內容 1.協助護理師提供基本的病患基礎醫藥照顧及生活護理照護。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時告知護理師協助採取救護措施。 4.協助護理師一起和醫師查房、檢查、護理記錄書寫、衛教、院內及單位會議、教育訓練等一切有關病患護理治療工作。 5.主管交辦事務。
  • 新北仁康醫院-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 社工師

    員工旅遊交通補助住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 新北仁康醫院
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 1.協助住院病患申請社會資源(病房及護理之家),個案設計、評估與執行,個案輔導、服務諮詢及福利連結。 2.協助個人、家庭、學校、社會解決社會問題及發展救助服務,探視病人了解病人的問題,有無社福補助需求,提供病人及家屬情緒上的支持。 3.配合辦理各類病友會,及協助病友團體整合,社區資源盤點、連結,協助社區健檢及講座,社區方案設計與評估。 4.協助醫院各類活動的規劃、宣導、支援、安排與執行(如:年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動)。 5.員工及病人(含性騷擾.性平.醫糾)申訴窗口。 6.醫院及護家其他專案申請EX社會局照服員訓練專案申請等等。 7. 主管交辦業務。 8. 遵守單位會議交辦或臨時任務。
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  • 專案執行 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 拾穗設計工程有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪40000~70000元
  • 工作內容 1.獨立執行專案,負責溝通協調客戶與製作端、效率性處理專案。 2.熟悉繪圖軟體(ai)操作、電腦文書處理。 3.具世貿展場執行經驗者佳。 4.業績獎金
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  • 病房專科護理師

    員工旅遊交通補助住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 新北仁康醫院
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪28590~100000元
  • 工作內容 1.配合主管及主治醫師所指派之工作時間排班上班 2.需配合醫師查房並提供醫囑之協助與報告病患病況 3.定期參與病房內醫療會議及個案討論會。 4.隨時監控病患病情變情變化並與主治醫師討論適切之處理。 5.配合單位之需要評估新進病患病情並回報主治醫師。 6.負責病患三管(鼻胃管、尿管、氣切管)之更換及傷口換藥。 7.安排急症病患迴轉之接送。 8.執行與協助CPR。 9.必要時需與家屬做病況解釋並與主治醫師報告。 10.依照醫師指示負責病歷書寫。 11.其他上級交辦事項。
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  • 按摩芳療師(免推銷)

    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 美養莊園國際有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 【教育訓練】 1. 完整職前訓練,免簽約、免繳任何費用。 2. 完整在職訓練及員工生涯規劃。 3. 提供完善的美容、按摩學習管道。 4. 定期之員工專業教育訓練。 【員工福利】 1. 三節禮金(現金) 2. 每年尾牙與抽獎活動 3. 免費員工教育訓練 4. 定期聚餐 5. 員工制服 6. 入職滿半年享特休 7. 勞健保、勞退、職災 8. 月休八天 9. 年終獎金 10. 員工旅遊 【抽成】 675~1012元 每月業績2%作為特別獎金 【小提醒】 入職前三個月必定達成5萬以上薪資 【夥伴共識】 在三方莊園沒有勾心鬥角,更沒有同事之間的計較,我們是一個努力工作好好生活的團隊,歡迎加入我們快樂上班賺錢錢~
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  • 病房照顧服務員

    員工旅遊交通補助住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 新北仁康醫院
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪28590~36960元
  • 工作內容 1.協助護理人員照護病患。 2.參與照服單位會議、教育訓練等。 3.主管交辦業務。 4.參與協助院民活動。
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  • 業務人員

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐

  • 企業名 定陽企業有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.市場、產品的開發規劃。 2.市場情報蒐集及提報。 3.開發新客戶、舊客戶客情維繫。 4.營業目標執行檢討及日常作業規範執行。 5.具業務規劃能力、數字能力佳及具目標導向開發市場能力者。
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