基隆市轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第3頁

全國加油站加油員
企業名全國加油站股份有限公司(總公司)
工作地點基隆市安樂區
薪資月薪29500~37285元
工作內容【全國加油站新城站】股票上市公司・制度完善・福利優渥 🌟 歡迎社會新鮮人、二度就業、轉職者，無經驗可，公司提供完整帶薪培訓！ ________________________________________ 💰 薪資制度（依您的需求選擇）【月薪服務員】適合追求穩定高收入者 • 月休 8 日（週休二日）：起薪 $29,500 元 • 激勵獎金：每2月 $3,200 元（符合資格者按期發放） • 配合加班：若每月配合加班 5 天，薪資總領可達 $37,285 元 • 國假加倍：凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！（依法規加給工資） • 銷售獎金：另有產品銷售分紅，挑戰更高薪。【部分工時人員】適合彈性排班、兼職者 • 工作時薪： $196 / 小時 • 國假加倍：凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！ • 法規保障：依法投保勞健保、提撥 6％勞退金及給予特休假。 ________________________________________ 📝 工作內容（月薪/時薪人員一致） 1. 親切服務：以熱誠態度為客戶提供加油服務。 2. 收銀結帳：操作電腦收銀機、開立發票及帳款核對。 3. 環境維護：維持站區與工作環境之整潔（含洗手間清潔）。 4. 帳務核對：每日下班前完成營業額清點與帳金核對。 ※ 學習期間薪資照計，專業導師帶領，新手也能輕鬆上手！ ________________________________________ ⏰ 工作時段（需視站所人力狀況配合輪班） • 早班： 06:45 ~ 15:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 中班： 14:45 ~ 23:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 大夜班： 22:45 ~ 07:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） ________________________________________ 🎁 完善福利與升遷制度 • 全額保障：勞保、健保、6％勞退、團體保險(保費由公司全額支付)。 • 各類獎助：三節禮品、生日禮品、銷售獎金、尾牙/團康聚餐。 • 旅遊津貼：提供國內、國外旅遊補助金，慰勞員工辛勞。 • 定期健檢：關心您的健康，公司定期舉辦員工健康檢查。 • 升遷管道：每季舉辦教育訓練及升等考試，表現優異者可晉升管理幹部。 • 國定假日：元旦、小年夜、除夕、春節(初一~初三)、228紀念日、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日、台灣光復節、行憲紀念日。

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溫莎堡稅務會計面試心得
員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐
企業名唐緹股份有限公司
工作地點基隆市安樂區
薪資月薪32000~35000元
工作內容熟文中資訊N-ERP系統操作，有會計師事務所經驗者佳。 1. 帳務整理、登帳。 2. 營業稅、營所稅、各類所得稅等稅務申報。 3. 配合會計師查帳及國稅局等主管機關來函處理。 4. 執行主管交辦事務工作。 5. 協助主管及處理主管交辦業務，具會計相關科系畢業者佳。

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客服人員
企業名基隆金寶塔建設開發股份有限公司
工作地點基隆市仁愛區
薪資月薪30000~35000元
工作內容往生服務不再只是一份職業，更是一份榮耀，人生是對理想的追求，理想是人生的指示燈，我們說相信是起點，堅持就是終點，唯有努力不會背叛你，唯有成功才是回報緣份就是今生的人能夠再次在來生相遇，良好的氣度使我們在品行、事業擁有專業的態度默契即佳、合作無間、期許『你/妳是我們期待的黑馬』。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的夥伴一起加入金寶塔的工作行列。歡迎你/妳來 1.櫃檯接待與諮詢:拜訪與參觀的客戶。 2.文書處理:收發文件與報表製做。 3.接聽電話客戶服務。 4.處理工作場所臨時性的客戶服務事務。 5.執行接駁服務。 6.維護園區環境整潔。 7.主管交辦事項。 ※公司供午餐。 ******工作滿三個月試用期，除基本月薪，另有獎金，平均月薪45,000元以上******

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主任-基隆市身心障礙福利服務中心面試心得
企業名財團法人伊甸社會福利基金會
工作地點基隆市信義區
薪資月薪30000~35000元
工作內容一、業務管理與政策執行 1.熟悉業務內容與相關法規,能規劃與執行年度工作計畫及系統建置。 2.即時處理業務爭議並促進有效溝通。 3.配合主管執行政策方向,並推動跨單位合作與資源整合。 4.參與服務政策討論及會內行政規範協調,落實組織政策。二、資源開發與創新服務 1.具備獨立開發資源的能力,能因應政策變革提出策略。 2.依在地需求規劃創新服務並落實推行。 3.積極參與內外部會議,建立對外聯繫窗口與策略關係網絡。三、組織發展與接班人培育 1.執行部門短、中、長程發展規劃。 2.培育部門各主管,並可依組織策略進行職務輪調與歷練安排。 3.強化團隊領導力與人員穩定度。 4.建立組織文化價值,推動雙福。四、人事、財務與行政管理 1.負責部門預算編列、經費控管及決算管理。 2.中心人事管理及教育訓練規劃,促進人員成長與效能提升。 3.協助行政協調並辦理主管交辦事項。五、服務品質與風險監督 1.督導機構服務品質,進行持續性提升與內部督核。 2.規劃並執行評鑑作業與追蹤改進。 3.建立機構緊急應變機制,掌握風險評估與處理能力。

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曳引車駕駛員
供餐福利
企業名華大倉儲有限公司
工作地點基隆市基隆市
薪資月薪60000~0元
工作內容須能力強、自主性高、能隨機應變調度工作 1.規劃並調度行車班次 2.駕駛聯結車、拖車或其他重型機動車輛，將貨品輸送至指定目的地 3.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 4.負責車輛定期檢查、保養與維修

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誠徵板金、引擎、車斗維修學徒
年終獎金工作獎金員工聚餐
企業名德泰起重工程有限公司
工作地點基隆市七堵區
薪資月薪30000~0元
工作內容 🚗💪 【誠徵板金、引擎、車斗維修學徒】你熱愛車輛維修嗎？對機具操作充滿熱情嗎？歡迎加入我們，挑戰不斷升級的維修技術！🔥 🔧 在這裡，你將： 1. 跟隨師父學習貨運車輛維修，包括板金、引擎與車斗維修的核心技術 2. 實際參與零件更換、系統修復，感受技術成長的每一步 3. 使用專業的維修工具和設備，探索解決各種車輛問題的技能 4. 協助車輛檢測及日常維護，為安全路途打下堅實基礎 🎉 無需經驗，只要你肯學、肯做，超強技術等著你收穫！加入我們，一起把每台車變成奔馳無阻的公路霸主吧！我們迫不及待見到充滿幹勁、充滿潛力的你！💥

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誠徵板金、引擎、車斗維修半技師
年終獎金工作獎金員工聚餐
企業名德泰起重工程有限公司
工作地點基隆市七堵區
薪資月薪40000~0元
工作內容 🚗💪 【誠徵板金、引擎、車斗維修半技師】想要挑戰更高的技術層次嗎？大車維修的江湖，等你來發光發熱！✨ 🔧 一起來大展身手吧！ 1. 仔細檢查和維修貨運車輛，讓每台車都保持最佳狀態 2. 從零件更換到系統修復，什麼問題都難不倒你 3. 用專業工具和診斷設備，快速搞定讓人頭疼的故障 4. 提供緊急道路救援，讓駕駛安心無憂的上路 🌟 無論你是希望磨練技巧還是展現實力，這裡都有發揮的舞台！準備好加入我們一起迎接挑戰了嗎？我們的團隊正在等待你的加入！

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誠徵板金、引擎、車斗維修技師
年終獎金工作獎金員工聚餐
企業名德泰起重工程有限公司
工作地點基隆市七堵區
薪資月薪50000~0元
工作內容 🚗💪 【誠徵板金、引擎、車斗維修技師】大車維修，等你來展現精湛技術！ 🔧 你的任務： 1. 負責貨運車輛的詳細檢查與維修，確保每部車都能順暢運行 2. 執行各類修理工作，從零件更換到系統修復都不在話下 3. 透過專業工具和診斷設備，快速解決故障問題 4. 進行緊急道路救援，讓每條路上都有安心保障 🌟 如果你對汽車維修充滿熱情，並希望持續提升技術，這裡正是你大展身手的舞台！邁出這一步，我們歡迎你的加入！

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✦【基隆】空調/冷氣保養維修半技師
企業名大發冷凍空調工程有限公司
工作地點基隆市基隆市
薪資月薪38000~42000元
工作內容 📣找的就是你｜半技師｜空調/冷氣保養維修一份穩定的工作，一個靠技術闖出未來的機會 ––––––––– 🔖【工作內容】 ▸負責空調、冷氣設備的保養與檢修 ▸需具備相關經驗（1年以上） ▸我們希望你—— 　🔸 有責任感　🔸 願意持續學習、精進技術 –––––––––––––––––– 📍【工作地點】我們的服務據點遍布北台灣： ✦新北市新莊區（主要基地） ✦台北市 / 桃園市 / 基隆以南 ➜ 新竹以北 ––––––––––––– 💵【薪資與福利】 • 薪資依資歷與表現調整 • 另享有全勤獎金、工作獎金 • 穩定專案＋技術發揮空間，讓你專業被看見！ ––––––––––– 🕐【工作時間】 • 日班（依公司規定） • 全職正職，保障穩定收入與未來發展 ––––––––––––––––––––––– 💖為什麼選擇加入「大發」？ ✦我們是一群用心經營的專業技術人員 ✦傳承經驗、重視技術成長 ✦提供長期穩定、升遷透明的工作環境 ✦把你當「團隊的一份子」，不是臨時幫手 –––––––––––––– 🍳【我們希望你】 ▶有空調/冷氣相關工作經驗 1 年以上 ▶具備自排小型車駕照 ▶願意配合短期區域性出差我們相信，穩定的成長來自技術與用心。大發冷凍，與你一起打造舒適的每一天。☀

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宴會廳-副理
供餐福利彈性上下班
企業名北都大飯店股份有限公司
工作地點基隆市中正區
薪資月薪40000~45000元
工作內容 1.負責餐廳營運管理，制定並執行營運政策 2.分析市場趨勢與銷售數據，進行業績管理 3.統籌宴會與會議，制定服務標準並落實 4.訓練與培育員工，進行人力資源規劃 5.處理顧客投訴並維持餐飲衛生與安全 6.操作餐飲管理軟體，進行菜單規劃與定價薪資福利: 1. 享勞保. 健保. 勞退. 特休假等 2. 月休9日+小費獎金作為額外鼓勵

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