轉職找工作推薦

  • 中部業務人員
  • 企業名 承業科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣新港鄉
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1. 針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估， 並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理。 3. 提供報價確認訂單，以準時出貨。 4. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品的建議。 5. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 6. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 7. 定期報告銷售進度及市場佔有率。 PS.工作待遇依個人經驗和專長等條件核定，如相關經歷豐富可獨立作業可議更優渥薪資
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  • ＜嘉義民雄＞品保組長/專科上畢業/品保經驗/有汽車駕照佳 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 研騰科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣民雄鄉
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 誠徵：品保組長 1.電子/電機相關科系畢.專上。 2. 電子廠產品品質改善或異常分析, 製程巡檢, ISO 規範執行工作 3. 熟悉ISO －9001 4. 有SMT/DIP製程改善或機板維修經驗者佳 5. 有汽車駕照者佳。 工作任務 1. 制定品質政策、稽核計畫及教育訓練 2. 管理進料、製程、出貨檢驗，監控品質指標 3. 主導新產品品質策劃與變更管理，預防風險 4. 處理重大客訴與稽核應對，推動跨部門改善 5. 統籌文件與紀錄管理，確保追溯與合規 面試時間:上午9點至11點,下午13點至16點 (不開放現場面試請先1111投履歷) (※中午12點至13點休息時間，謝謝~!) 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金
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  • 設備工程師 Field Service Engineer - 嘉義
  • 企業名 科林研發股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 【請同時至科林研發官方網站投遞履歷】 此職缺履歷登錄網址: https://opportunities.lamresearch.com/job-invite/191654/ Technical 1. Responsible for providing quality repair and preventive maintenance service of company equipment at customer sites. May install or relocate customer equipment and perform associated start-up and check-out procedures under supervision 2. Perform on-site preventive maintenance. Order and replace defective units, components or parts as appropriate. 3.Troubleshoot equipment problems and conduct diagnostic procedures to isolate problems and take steps to minimize downtime or system interruptions and eliminate equipment malfunctions. 4. Determine corrective actions required and escalate for assistance and prompt resolution with the support of technically more experienced staff for assistance and guidance when assessing severity of malfunctions and determining corrective actions required. 5. On the job Training (OJT) to assist with installing and start up and/or relocating equipment at customer’s site. 6. Remain up to date on equipment/tools through appropriate training, manuals, factory periodicals and other relevant materials. 7.Execute project action items under direct supervision 8. Perform other related duties as assigned by senior FSE / supervisor Leadership 1. May Provide on-site instruction to sub-contractors and customers Customer Relation 1. Professionally represent the company to the customer. Be committed to customer satisfaction and develop good customer relations by maintaining standards of conduct acceptable to both Lam and customers. 2.Shadow more experienced engineer at customer site
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  • 0-C3 倉儲物流管理部(嘉義廠)_物流資深專員(大貨車司機) 面試心得
  • 企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣鹿草鄉
  • 薪資 月薪55800~59400元
  • 工作內容 1、依指派任務路線進行分店配送。 2、依指派任務進行嘉義/桃園兩地倉庫貨物調撥。 3、於指定時間內與倉儲或分店確認貨物無虞後進行簽名點交。 4、裝卸貨品並固定貨品，確保運送過程安全。 5、整理並清點分店回收空籃。 6、配合食安部清檢及點藥。 7、配合使用TMS車輛管理系統進行任務確認。 8、定期車輛清潔/檢修保養。 9、其它主管交辦事項處理/其它臨時性任務支援 班別(實際依照主管排班為主) 早班：06:00-15:00
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  • 土木工程師 面試心得
  • 企業名 斯其大科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣民雄鄉
  • 薪資 月薪33000~38600元
  • 工作內容 1.工程施工圖說_識圖與製圖、檔案管理。 2.送審文件時程管制、工程時程管制。 3採購成本控管。 4.工程發包與合約製作。 5.與業主、廠商、協力廠商等進行溝通協調。 6.聯繫處理案場事項，配合現場工作執行。 7.其他主管交辦事項。
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  • HR人力資源主管／人才發展主管
  • 企業名 宏奇泵浦工業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣鹿草鄉
  • 薪資 月薪33000~38600元
  • 工作內容 1.擬定人力資源政策，進而推動與執行。 2.規劃年度教育訓練計畫，包含新人、主管培訓、專業職能課程與內部講師制度。 3.建立績效管理制度，並結合人才培育與組織發展機制。 4.分析組織與人才需求，設計培訓方案並追蹤培訓成效。 5.協助各部門主管進行人才盤點、關鍵人才培育與留才計畫。 6.熟悉勞動法令與員工關係管理，控制和減少關鍵職位員工的流失率。 7.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 加分條件需求 1.具 5 年以上人力資源相關經驗，其中至少 2 年以上人才發展／教育訓練／組織發展經驗。 2.具教育訓練制度建立、課程規劃與培訓成效分析經驗。 3.具跨部門溝通與專案推動能力。 4.熟悉績效管理、職能發展或人才梯隊制度者佳。
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嘉義縣轉職工作職缺結果

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