轉職找工作推薦

  • Sales Manager(印度–班加羅爾)
  • 企業名 有萬科技股份有限公司
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1.Understand the development and market of electronics . 2.Experience on application or sales of electronics/semiconductor. 3.Collect all aspects of market intelligence in India and develop sales/marketing strategy to enter and penetrate into target market. 4.Plan the sales budgets and execute the sales tactics to achieve targets. 5.Develop client’s relationship and acquire orders to grow revenues. 6.Reports status and progress to local and HQ leaders periodically.
  • 有萬科技股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 海外機電工程師(派駐印度) 面試心得
  • 企業名 聖暉工程科技股份有限公司
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1.追蹤專案業務進度、招商等相關會議資料與紀錄 2.追蹤現場工程進度。 3.控管工程估驗計價、成本控制、工程合約管理。 4.主管交辦相關事項。 【此職缺需接受海外派駐,地點:印度-班加羅爾 卡納塔卡邦】
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  • 海外採購人員(派駐印度) 面試心得
  • 企業名 聖暉工程科技股份有限公司
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1. 請採購案件成本核算與詢比議價作業。 2. 備標案件詢比議價作業與成本核算。 3. 開發供應商、工程成本/單位造價分析與建置。 【此職缺需接受海外派駐,地點:印度-班加羅爾 卡納塔卡邦】
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  • 海外財務主管(派駐印度) 面試心得
  • 企業名 聖暉工程科技股份有限公司
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1.瞭解當地會計及稅務政策,負責海外子公司會計核算、稅務申報與執行總部會計政策,並確保符合當地法規要求。。 2.需與當地的會計師、稅務顧問和政府機構保持良好關係,處理相關的財務和稅務事務並回覆相關審計問題及提供資料。 3.負責團隊聯絡及帳務處理複核工作。 4.與公司總部密切合作配合專案推動與完成計畫。 【此職缺需接受海外派駐,地點:印度-班加羅爾 卡納塔卡邦】
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  • AI軟體自動化銷售業務人員(印度)
  • 企業名 耀景科技股份有限公司
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 1. 開發潛在客戶與合作夥伴,推廣AI軟體自動化解決方案,擴大業務版圖。 2. 分析市場趨勢及用戶需求,制定有效的行銷與銷售策略。 3. 定期進行客戶拜訪,提供技術諮詢與軟體應用培訓,建立長期合作關係。 4. 協助國際展覽與研討會策劃,展示公司產品優勢並尋求商機。 5. 處理相關設備銷售業務,包含合約談判、報價與訂單管理。 6. 參與客戶投訴與問題回饋,提供即時解決方案以提升客戶滿意度。 7. 配合內部團隊完成跨國訂單執行,確保產品交付與服務品質。 8. 提供市場數據報告與銷售績效分析,支援公司經營決策。
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  • ESG業務夥伴_印度 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 1.承接總部政策,推動國際永續標準與資訊揭露:確保海外據點 ESG 標準與資訊揭露符合集團政策。 2. 串接在地推動,協助海外 ESG 業務與夥伴合作:落實永續策略,支持廠區及供應鏈,並建立與當地夥伴、NGO、公協會協作機制。 3. 整合規劃永續專案與活動:統籌各地專案與活動,確保策略一致、有效落地,並服務當地廠區永續需求。
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  • 印度廠區工業工程師 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 亞洲其它印度
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 1. 作為BG IE對應各單位的溝通視窗, 統籌BL BG IE業務開展 2. 負責BL廠區人力需求管理策略擬定 3. 人力成本管控, 人力資源協調及風險對策擬定 4. 組織效能提升&創新規劃待辦事項跟進與落地實施 5. 生產效率提升 6. BL廠區工業互聯網平台與智能製造推動 7. IE技委會培養及金石專案推動
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