轉職找工作推薦

  • 🚀 HRBP｜不只是人資，是事業夥伴＿年薪 160–180 萬
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 年薪2000000~0元
  • 工作內容 🚀 HRBP｜不只是人資，是事業夥伴 📍 內湖｜💰 年薪 160–180 萬 如果你想從「支援角色」走向「策略夥伴」， 這是一個能真正站上第一線、影響組織成長的 HRBP 機會。 你將參與的不只是招募，而是： ✔ 組織發展與變革管理 ✔ 人力結構與產能優化 ✔ Headcount 規劃與人才布局 ✔ 關鍵人資專案與制度推動 我們在找這樣的你： • 5+ 年人資經驗，3+ 年專注招募／人才策略 • 溝通力強、能和 BU 成為真正的夥伴 • 抗壓、主動、結果導向 • 具備英文溝通能力 💡 這不是後勤型人資 而是走向 策略型 HRBP 的關鍵舞台 對這類角色有興趣，或想先聊聊市場趨勢，歡迎私訊我。
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  • 國際HRBP – 日文能力 (台北)
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪66667~100000元
  • 工作內容 💰 月薪：66,667 – 100,000 TWD 📍 地點：台北市 🏦 產業標註：金融 / 銀行 工作亮點： 依據海外策略，檢視分子行人資制度並提供解決方案 協助總行規劃選、用、育、留策略，支援全球專案落地 跨國人資專案執行，與海外團隊密切協作 條件要求： 日文 JLPT N2 以上，英文溝通流暢 5–10 年人資相關經驗，熟 HRBP 或國際專案操作 大學或同等學歷
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  • 集團總部｜人資經理／人資協理（Management Role）
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台中市大雅區
  • 薪資 年薪2000000~0元
  • 工作內容 1. 策略招募與人才吸引：結合組織發展戰略（OD），規劃中長期人力資源需求；開發多元招募管道，建立人才庫並打造雇主品牌，精準獵才。 2. 組織效能分析與人才盤點：執行職務分析與工作說明書（JD）迭代優化；建立職能模型，進行系統化人才盤點以支援人才繼任計劃。 3. 制度合規與流程卓越：監控法律法規變動，滾動式修訂人事制度；推動行政流程自動化與數位轉型，提升內部作業效率。 4. 數據驅動決策：建立 HR Dashboard，透過人力資源數據分析（HR Analytics）提供管理決策建議，監控組織健康度。 5. 員工體驗與關係管理：打造完善的員工關懷體系，優化員工入職到離職的全旅程體驗；主動預防勞資風險，擔任勞資溝通之關鍵橋樑。 6. 專案管理與法規合規：統籌 HR 專案（如薪酬調整、績效變革）之規劃與落地；落實合約生命週期管理，確保合規性。 7. 策略支援與變革管理：協助推動企業文化與願景落地，擔任各部門之策略夥伴（HRBP），靈活執行管理層交辦之交辦事項。
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  • 【50K-58K】儲備店長 NARA 泰式料理 新北林口三井店 面試心得
  • 企業名 金田興業股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪50000~58000元
  • 工作內容 ❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採二段班輪班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 維持餐點與服務品質。 4. 規劃並執行完善的教育訓練。 5. 經營良好顧客關係。 ❮薪資及福利❯ 1. 月全薪$50,000起，依門市獲利能力另享獎金，每月最高可達$8,000。 2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 4. 外聘專業講師教育訓練。 5. 全額補助取得專業證照。 6. 不定期員工旅遊。 7. 平日免費員工餐食，外加享有伙食津貼。 8. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。 【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】
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  • ▲台日餐飲集團(勝博殿)招募 內場襄理 （崇德店）

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 勝成餐飲股份有限公司(勝博殿)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 儲備管理組工作內容： 餐點製作、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制，工作8小時、休息1-1.5小時 須配合區域店鋪支援（跨區域支援另有交通津貼） 依百貨、賣場的營業時間作調整
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  • 復興北籌備處 ◎ 外場 正職人員◎
  • 企業名 規則王股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 【工作內容】 這裡不只是端盤子、收杯子的地方， 而是用笑容、節奏與細節，打造氛圍的舞台。 你會： • 迎接每一位客人，用親切的笑容開啟美好夜晚。 • 介紹餐點與酒款，讓客人感受到溫度。 • 協助出餐與送酒，確保每一杯都準確又到位。 • 維持桌面整潔與現場氛圍，讓環境隨時保持最佳狀態。 • 觀察與互動，當客人需要時，你永遠是最及時的那個人。 • 與團隊一起完成開店、收班、活動支援等任務， 讓每一個夜晚都順暢、有節奏又充滿能量。 【福利制度】 • 部門聚餐、春酒、尾牙活動等員工福利。 • 完善教育訓練與升遷制度。 • 客人自由給予小費分紅、表現獎金。 • 良好團隊氛圍，學習環境佳。 【開幕時程說明】 本店預計 3 月初正式開幕，2 月起展開教育訓練。 訓練期間將以兼職時薪制計算， 培訓結束後可依表現轉任正職並調整薪資。 歡迎熱情、細心、喜歡與人互動的您提前加入， 一起打造屬於我們的開幕班底與最強服務團隊。
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  • 大功牛排板橋店-店長
  • 企業名 厚田有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪55000~0元
  • 工作內容 1.人員的選用及訓練 2.監督餐廳工作人員 3.餐廳的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.負責意外事件及顧客抱怨的處理
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  • 機電工程副理／經理_知名建設公司 (3009953)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪61500~66000元
  • 工作內容 職責要求 1.工程初期臨時水電規劃：負責工程初期假設工程臨時水電之規劃。 2.機電系統圖面檢討與修正：機電、消防、給水、排水、空調等設計圖面識圖、檢討與修改。 3.機電工程施工管理：辦理機電相關工程施工規劃，並進行進度、品質等執行控管。 4.工程數量統計與偵錯：各項機電工程數量統計、核對與偵錯。 5.案場機電人力管理與職安監督：駐地案場機電人力指揮、安排、督導，並落實職安監督與管理。 6.建照/使照階段管線系統管理：建照及使照階段五大管線系統檢討及時程管理。 7.綠建築與雨水貯留佐證文件：綠建築及雨水貯留等施工佐證記錄留存與準備。 8.公共工程協作溝通（如屬公共工程案）：與業主、PCM及監造單位進行溝通協調與互動。 任職資格 1.具 SRC、SS或SC 等建築機電工程實務經驗 2.具 3個以上集合住宅案件之機電規劃、預算編製、成本控制、消檢等完整施工經驗（開工申請至請照／交屋階段） 3.具 營造建築業經驗：15年以上 4.具 機電副理／經理職務經驗：5年以上 5.專業證照：機電相關證照，公共工程品管證（機電組）
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