轉職找工作推薦

  • 麻古茶坊 總公司-財務經理

  • 企業名 麻古茶坊股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 果、預算執行績效報告 6. 配合完成交辦事項 7.熟ERP系統作業。(具系統導入經驗或熟文中系統佳) *具服務業或餐飲業相關財務(會計)經驗者佳。 *熟稅務法令者。
  • 麻古茶坊股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 營運管理_分行作業管理人員
  • 企業名 O-Bank_王道商業銀行股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1.作業管理:統合各部門的作業流程,以維持分行的正常營運。 2.流程管理:發展及執行分行之標準流程及品質檢測、教育訓練、績效分析等,以確保所有分行作業的一致性。 3.流程優化:收集客戶心聲並回饋客戶的建議事項,與相關單位合作進行流程改善。 4.分行管理:執行分行KPI設計及績效報表產出、預算管控及品質管控,與服務流程之內外稽核作業。 5.跨單位協調:整合客服部經驗,提升客戶服務體驗與作業效能。 6.策略規劃:因應新型態分行策略規劃,發展執行導入作業、負責人員訓練與作業品質監控。
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  • 海外財務儲備幹部 面試心得
  • 企業名 萬泰科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 1.具財務、會計及成本系統之作業能力與管理經驗。 2.財務報表編制及分析能力。 3.資金調度及銀行作業能力。 備註: 1.熟鼎新Tiptop系統及具中大型會計師事務所工作經驗尤佳。 2.個性積極、負責、具解決問題能力及學習力。 3.外派地點東亞及東南亞地區。 會先在台灣培訓1-2年 海外儲幹福利: 1.返台假30天。 2.機票東南亞的有來回共計六趟。 3.供應單人房宿舍 (免費供應水電及網路)。 4.上班日伙食免費供餐。
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  • 央廚物流事業處總監_知名餐飲集團 (3007934)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
  • 工作內容 職責要求 1. 參與公司營運策略方向及具體目標制定,依照短中長期目標制定廠區計畫,並定期監督執行成效。 2. 統籌負責 林口、台中、高雄四廠之生產製造、物流配送、倉儲管理調度等廠務和產線作業之規劃與管理 。 3. 負責廠內整體事務、勞工安全、作業運作、設備保養與管理、廠區規劃與管理 。 4. 管控廠區的生產排程、交期及產量,達成各項生產目標 。 5. 完善生產團隊,維護生產相關知識以落實技術傳承,提升關鍵技術強化生產競爭力 。 6. 統籌食品從原料、生產、處理、加工、流通、運輸直至消費者,每個階段的食品 安全衛生管理 。 7. 物流協力廠商管理及合約、品質協議簽訂規劃及管理車隊運輸路線,以提升運輸效能。 8. 督導與管理各承包商依標準作業流程及規範運作並擔任承包商與公司的溝通管道,協調與處理問題 9. 內外部倉儲管理、儲位配置及倉儲動線規劃定期提出倉儲成本效益分析 。 任職資格 1.具備建廠經驗,負責產線優化改造工程及新廠建廠規劃執行 。
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  • 薪50-55K 月休8天 蔬果廠務經理
  • 企業名 鮮瑩水果專賣店
  • 工作地點 台中市台中市
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 . 近期你最開心的一件事  9. 說一說你不順心的時刻  10. 哪一個讓你印像深刻的,為什麼  11. 有遇過不好的嗎?那位有什麼問題讓你沒辧法接受  12. 針對現在流行的刺青文化,你個人
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  • 主辦會計

    員工旅遊工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 日盛新興食品有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪42000~45000元
  • 工作內容 日盛新興食品有限公司是一家專注於食材製造與加工的專業食品公司,致力為每一位消費者提供安全、美味且品質卓越的產品。從國內市場起步,拓展至海外,我們的產品受到消費者的熱烈好評與信賴。追求誠信與創新,我們始終以「提供最好的」作為使命,期待攜手更多熱血夥伴,共創美好未來! 工作內容: 1. 負責公司會計作業,包括記帳、對帳、結帳及製作報表。 2. 主辦公司稅務工作,如稅務查核、申報及合規相關事宜。 3. 管理銀行往來事務,處理授信、貸款及資金調度。 4. 依據公司需求辦理工商登記及內外部行政作業。 5. 分析與規劃稅務,提出風險解決建議,提升合規效率。 6. 進行成本分析,協助提供管理層決策建議。 7. 規劃公司年度預算,並協助過程性的檢視與優化。 8. 與內外部團隊合作,解決財務及相關行政事項。 福利與發展機會: - 定期舉辦自強活動及尾牙派對,放鬆身心,凝聚團隊! - 完善的員工健康福利,如定期體檢與私人團保,照顧員工每一天。 - 鼓勵員工學習成長,提供內部培訓及晉升空間,助力您的專業發展。 - 獎金激勵:績效獎金、工作獎金,讓你的努力有更直接的回報! - 員工購物優惠,還有多元產品超值體驗專屬員工的福利哦! - 勞保、健保、意外險、勞退提撥等多項法定保障,給您全面安心的工作環境。 加入日盛新興食品有限公司,解鎖您職業生涯的新機會,快來與我們一同邁向卓越!
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