轉職找工作推薦

  • 財務長_知名百貨集團 (3007826)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 1.財務戰略規劃： 協助制定並執行公司的財務戰略，確保財務目標與整體業務目標保持一致。這可能涉及預測、預算編制、資金管理、投資策略等方面的工作。 2.財務報告和分析： 監督財務報告流程，確保準確、及時地提供財務資訊給高層管理層和股東。進行財務分析，發現業務績效、風險和機會，並提供有關改進和決策的建議。 3.預算管理： 協助制定年度預算，監督預算執行，並進行實際績效與預算的比較分析。在必要時，調整預算以適應市場變化和戰略調整。 4.資金管理： 確保公司擁有足夠的流動資金以支援日常經營活動，同時優化現金流管理，減少資金浪費和風險。 5.投資和併購： 參與對外投資和併購的決策過程，進行盡職調查，評估潛在的風險和回報，確保投資和併購的戰略一致性。 6.稅務策略： 管理公司的稅務策略，確保公司合法地最小化稅務風險，同時遵守相關法規。 7.內部控制和風險管理： 建立和維護有效的內部控制體系，防範潛在的風險，確保財務運作的合規性和透明度。 8.融資和資本結構： 協助決策關於融資和資本結構的事項，包括股權融資、債務融資等，以支持公司的擴張和發展。 9.與外部合作夥伴溝通： 與投資者、銀行、審計師、稅務顧問等外部合作夥伴進行有效溝通，維護良好的關係。
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  • 誠徵店長｜帶領團隊共創高峰！ 面試心得
  • 企業名 住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
  • 工作地點 高雄市仁武區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 1.帶領團隊邁向百萬高薪 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標
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  • 管理部助手-金銀島新富店
  • 企業名 花鄉國際有限公司
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 我們是專注於飯店及旅館服務的金銀島新富店，為顧客提供高品質住宿體驗及貼心的個性化服務，致力成為旅行生活中的最佳夥伴。 工作內容： 1. 負責飯店每日營運的規劃與管理，確保各項作業流程的順暢運行。 2. 整合並處理客戶訂房需求及客房分配，提升房務部門的效率及顧客滿意度。 3. 協調飯店內各部門執行活動安排。 4. 監控並改善飯店所有服務的品質，確保服務達到公司標準。 5. 統籌市場行銷方案，提升飯店曝光度及品牌知名度。 6. 管理跨部門之間的溝通與協作，優化顧客服務流程。 7. 主動處理並解決高難度顧客投訴，維護飯店良好的聲譽。 8. 培訓與指導部門內的員工，提升整體工作品質與團隊效能。 加入我們，成為金銀島新富店的一員，與我們一同致力於提供高品質的旅宿服務，共同打造令人難忘的顧客體驗！期待您的加入，一同創造飯店業的嶄新價值！
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  • 【無經驗可】房仲實戰培訓｜30天上手，挑戰月入10萬＋

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 璟昱不動產有限公司
  • 工作地點 台南市安南區
  • 薪資 論件計酬30000~0元
  • 工作內容 📝【我們不找天才，我們找「想改變現狀」的夥伴】 你是否擔心對房地產一竅不通？在實證團隊，我們有一套**「30天新人孵化計畫」**，將複雜的房仲工作拆解成簡單易懂的SOP。你只需要帶著渴望成功的心，專業的部分交給我們。 實戰培訓學習： 透過「30天培訓手冊」，從認識物件、帶看技巧到合約法律，導師一對一帶領。 顧問式媒合服務： 利用團隊強大的數位系統，幫客戶從 25 萬筆房源中，精準找出他們的夢想家。 多元開發操作： 除了傳統經營，我們更教你運用短影音與社群，打造個人品牌，縮短開發週期。 團隊協作成交： 實證團隊強調「聯席作戰」，你的每一筆成交背後都有學長姐與店長的強力支援。 我們不讓你單打獨鬥。在這裡，你不是在應徵一份工作，是在學習一套受用一輩子的致富技能。 你可以先來聊聊、無論你的經歷、學歷、年齡 只要你願意了解，「就會有無限的的可能」。 趕快預約 0936977933
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  • 【達立】業務專員

  • 企業名 欣臨企業股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 不易。 好好的了解所經營的市場，時時注意市場動態。這樣客戶會更信賴你。 達成業績目標，有工作成就感及享受努力後的成果。 其他主管交辦事項協助。
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